carrière Diversiteit mag het individu nooit uitwissenDiversiteit is belangrijk, maar mag het individu niet reduceren tot categorieën of verwachtingen op basis van afkomst of identiteit.29 juli 2025Ingezonden
carrière Misstand of misverstand?Wanneer ben ik klokkenluider? Wanneer is sprake van een misstand? Het zijn vragen die ik vaak hoor in mijn praktijk.28 juli 2025Loes Wevers
digitaal Als één overheid digitalisering aanpakkenDe overheid wil als één acteren als het gaat om digitalisering. Het momentum is er en laten we eerlijk zijn: het kan niet anders.24 juli 2025Nathan Ducastel
carrière Er is geen werkende representatieve democratieAls de helft van de bevolking wordt ontmoedigd om zich verkiesbaar te stellen, zijn we amper nog een werkende representatieve democratie.24 juli 2025Zahra Runderkamp
bestuur en organisatie De Mystery Burger in Raalte: Altijd bereid, zelden van harteDe raad worstelt met recreatiepark Old Heino: permanent wonen of niet? De wethouder doet toezeggingen, maar niet erg concreet. 21 juli 2025John Bijl
bestuur en organisatie Haagse opruiersVolksvertegenwoordigers minachten democratische en rechtsstatelijke mores, omdat het niet past bij hún mening. Die staat immers über alles. 18 juli 2025Wouter Boonstra
carrière Stichting Irreële ReclameMoet Melissa professionele campagnemakers echt uitleggen dat je een doelgroep het best kunt verleiden met een aantrekkelijk toekomstbeeld?17 juli 2025Melissa Schouman
bestuur en organisatie De Mystery Burger in Hulst: TienminutengesprekEen motie over school in Nieuw Namen zorgt voor verwarring; bewoners snappen de besluitvorming niet. En sommige van de raadsleden evenmin.14 juli 2025John Bijl
bestuur en organisatie Autoriteit hebben we samenHet herstellen van onze democratie is een politieke, maar vooral een sociale opgave: meer betekenisvolle verbindingen tussen mensen creëren.11 juli 2025Marije van den Berg
bestuur en organisatie Laat waarnemend burgemeesters solliciteren in eigen gemeenteWaarnemend burgemeesters mogen in Friesland niet meesolliciteren in de eigen gemeente. De vraag is of dat verstandig is. 11 juli 2025Ingezonden
carrière Vraag om wat je nodig hebtAls we écht willen dat jonge mensen eigenaarschap pakken over hun werk en ontwikkeling, dan begint het bij: normaliseren dat je mag vragen.10 juli 2025Hanane el Hadouchi
bestuur en organisatie Diversiteit in politiek kan niet wachten tot verkiezingsdagVoor een gesprek over diversiteit in de politiek is de verkiezingsdag te laat. Dat moet nu beginnen. 10 juli 2025Ingezonden
financiën Gemeenten laten miljoenen liggenTijd voor een slimme inkooprevolutie9 juli 2025Hilko de Boer
bestuur en organisatie Coevorden vraagt om leiderschap, geen terugtrekkingIn Coevorden blijkt dat nu leiderschap nodig is: geen terugtrekking, maar moed om spanningen aan te gaan en verantwoordelijkheid te nemen.8 juli 2025Ingezonden
bestuur en organisatie De Mystery Burger in Deurne: Last van een volle beursDeurne staat er financieel goed voor. Waarom dat geld dan niet uitgeven aan de vele projecten die liggen te wachten? 7 juli 2025John Bijl
digitaal Spiksplinternieuw!De komst van AI voelt als een kans om helemaal opnieuw te beginnen.7 juli 2025Marjolein Louwerse
ruimte en milieu Hittestress veroorzaakt regelstressHet ontwerp van de woning en menselijk gedrag werken beter tegen hittestress dan nog meer nieuwe regels. 4 juli 2025Friso de Zeeuw
carrière ‘Gaatjes’Mensen die al ziek zijn, zouden we eigenlijk niet meer moeten doorverwijzen naar reguliere kanalen. Suggestie van Munish: een priority lane.3 juli 2025Munish Ramlal
bestuur en organisatie Gemeenten in de ban van het algoritmeArtificiële Intelligentie is de nieuwe magie. Tot voor kort bestond de gemeentelijke IT uit saaie dingen, zoals databases en excelsheets.3 juli 2025Piet van Mourik
sociaal Voedsel als strategisch beleidsinstrument voor gemeentenLokaal voedselbeleid verbindt gezondheid, duurzaamheid en leefomgeving, en geeft gemeenten grip op urgente maatschappelijke opgaven.3 juli 2025Ingezonden
