Overslaan en naar de inhoud gaan

De bijstand verlagen begint met lef, niet met beleidstaal

Investeren in duurzame plaatsingen loont.

renzo deurloo
Renzo Deurloo | beeld: GreenFox Social Return

Steeds meer overheidsorganisaties zoeken naar manieren om social return méér te maken dan een vinkje op de checklist. Want hoewel de wil er vaak is, blijft het structureel aan werk helpen van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt in de praktijk lastig. Tegelijkertijd stijgt in veel gemeenten de druk op het BUIG-budget, terwijl de uitstroom naar werk achterblijft. Toch zijn er initiatieven die laten zien dat het wél anders kan — en dat investeren in duurzame plaatsingen loont, ook financieel.

Social Return in de praktijk

Meer weten? Bekijk dan hier onze video: Hoe sociaal ondernemen echt werkt.

GreenFox Social Return is een sociale onderneming die zich richt op het creëren van duurzame werkplekken binnen de publieke sector. Het uitgangspunt: mensen met afstand tot de arbeidsmarkt hebben meer nodig dan een tijdelijke werkervaringsplek. Ze hebben recht op begeleiding, opleiding en vooral: een functie met toekomst. Door nauw samen te werken met gemeenten, provincies en uitvoeringsorganisaties worden zij opgeleid voor taken waar daadwerkelijk behoefte aan is – denk aan werk in de energietransitie, circulaire projecten of gemeentelijke dienstverlening.

Social Return in de praktijk

Meer weten? Bekijk dan hier onze video: Hoe sociaal ondernemen echt werkt.

De aanpak van GreenFox komt voort uit persoonlijke ervaring. Oprichter Renzo Deurloo deelt in de video zijn verhaal en zijn motivatie om kansen te creëren voor mensen die buiten de boot vallen. Zijn visie sluit aan bij een groeiende wens in overheidsland: social return niet benaderen als verplichting, maar als kans om maatschappelijke impact te maken.

Wat opvalt aan het model is de nadruk op duurzame plaatsing. Kandidaten worden niet ‘weggezet’, maar begeleid naar passende functies waar ze structureel aan de slag kunnen. Voor ambtenaren die verantwoordelijk zijn voor inkoop, HR of inclusiebeleid biedt dit een praktische en haalbare manier om social return te verbinden aan de reguliere uitvoering van beleid.

Overheden die het verschil willen maken, kunnen baat hebben bij dit soort partnerschappen. Niet om werk uit te besteden, maar om te bouwen aan een inclusieve arbeidsmarkt waarin iedereen meedoet – ook op de lange termijn.

Meer weten?

Kijk eens op onze site.

Binckhorstlaan 303
2516 BC Den Haag

Social Return in de praktijk

Meer weten? Bekijk dan hier onze video: Hoe sociaal ondernemen echt werkt.

Plaats als eerste een reactie

U moet ingelogd zijn om een reactie te kunnen plaatsen.

Melden als ongepast

Door u gemelde berichten worden door ons verwijderd indien ze niet voldoen aan onze gebruiksvoorwaarden.

Schrijvers van gemelde berichten zien niet wie de melding heeft gedaan.

Bevestig jouw e-mailadres

We hebben de bevestigingsmail naar %email% gestuurd.

Geen bevestigingsmail ontvangen? Controleer je spam folder. Niet in de spam, klik dan hier om een account aan te maken.

Er is iets mis gegaan

Helaas konden we op dit moment geen account voor je aanmaken. Probeer het later nog eens.

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heeft u al een account? Log in

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heeft u al een account? Log in