carrière Geen klokkenluider, maar arbeidsgeschilEen ambtenaar van de Omgevingsdienst IJsselland was weliswaar klokkenluider, maar dat was niet de reden voor ontbinding van zijn contract.15 maart 2024Wouter Boonstra
carrière FNV teleurgesteld in VWS-minister HelderVakbond FNV ziet vanuit de top van het ministerie van VWS nog te weinig stappen tegen grensoverschrijdend gedrag en wil meer daadkracht zien7 maart 2024Wouter Boonstra
carrière Kabinet: flexibelere verlofregeling politieke ambtsdragersDe verlofregeling voor dagelijks bestuurders kan worden uitgebreid en geflexibiliseerd, stelt het demissionaire kabinet in een Kamerbrief.6 maart 2024Wouter Boonstra
carrière De Jonge: lokale meldpunten discriminatie voor ambtenarenEen ‘klik’ tussen werknemers is niet een goede reden voor het bepalen van een promotie of bij werving en selectie, aldus minister De…6 maart 2024Wouter Boonstra
kennispartners Binden, boeien en behouden van medewerkersMeer aandacht voor duurzame inzetbaarheid.4 maart 2024Driessen
carrière Gemeenten bewuster bezig met tegenspraakNa het rijk zijn ook gemeenten steeds bewuster bezig met ambtelijk vakmanschap en ontwikkeling van leidraden voor en visies op tegenspraak.29 februari 2024Wouter Boonstra
carrière Ambtenaar moet ‘risicobewust’ zijn op social mediaKabinet: de bevlogen ambtenaar past bij de overheid die we willen zijn, maar mag het functioneren van de overheid niet in gevaar brengen.27 februari 2024Wouter Boonstra
carrière Ministeries blijven uitslagen verkiezingen besprekenHet hoort bij een open en veilige werkomgeving dat ambtenaren, al dan niet in een bijeenkomst, zorgen kunnen uiten, ongeacht het onderwerp.22 februari 2024Wouter Boonstra
kennispartners Generaties op de werkvloer, zijn er verschillen?Hoe kun je als werkgever alle werknemers succesvol aan je bedrijf binden.19 februari 2024Driessen
carrière Nieuw agressieprotocol in Den HaagDe gemeente Den Haag wil ambtenaren een veiliger werkomgeving bieden door de relatie met inwoners te herstellen en het gesprek aan te gaan.19 februari 2024Wouter Boonstra
carrière Ruim één op de vijf ambtenaren uitgeput na werkdagZeker één op de vijf gemeenteambtenaren is na een werkdag volledig uitgeput. Ruim een kwart is zo moe dat ze erna aan niets meer toekomen.15 februari 2024Hans Bekkers
carrière Tynaarlo dreigt ambtenaren met inhouden salarisAls Tynaarlose ambtenaren niet zouden verschijnen op een gesprek met de gemeentesecretaris, zouden zij dat gaan merken op hun salarisstrook.13 februari 2024Redactie
carrière ‘De vis begint te stinken aan de kop’Te veel werknemers bij VWS hebben te maken met pesten, intimidatie, discriminatie en andere vormen van ongewenst gedrag, zegt FNV-rapport.13 februari 2024Wouter Boonstra
carrière Onrust en onvrede in VughtWaar anonieme Vughtse ambtenaren spreken over een onveilige werksfeer, stelt de burgemeester dat er geen angst- en afrekencultuur is.12 februari 2024Wouter Boonstra
carrière ‘Een loyale ambtenaar vergt een loyale werkgever’Ambtenaren zouden meer ruimte moeten krijgen om bij gewetensbezwaren ‘nee’ te kunnen zeggen tegen bepaalde opdrachten, stellen…7 februari 2024Redactie
carrière Klokkenluiders krijgen gratis rechtsbijstandDe drempel om vermoedens van misstanden te melden moet omlaag en daarom is vanaf vandaag gratis rechtsbijstand voor klokkenluiders mogelijk.1 februari 2024Wouter Boonstra
carrière Burn-out dreigt voor te zelfkritische ambtenarenDe angst om fouten te maken leidt tot verkramping in ambtelijke organisaties.1 februari 2024Yvonne Jansen
kennispartners Werkgeluk heb je zelf in de handZo kun je het verbeteren.29 januari 2024Geerts & Partners
carrière Gesprekken gaande over meningsuiting ambtenarenIn hoeverre mogen ambtenaren hun mening geven? Een Kamerlid wil richtlijnen en een handreiking voor rijksambtenaren moet al houvast bieden.22 januari 2024Wouter Boonstra
carrière ‘Trots op ambtenaren met een mening’Ambtenaren hebben vrijheid van meningsuiting, zegt de Amsterdamse wethouder Hester van Buren. Maar hoe ga je om met ambtseed en gedragscode?18 januari 2024Wouter Boonstra
