carrière Je mening – dat ben jij! Door vragen te stellen, nieuwsgierig te zijn naar andermans drijfveren, oordelen te vermijden en heel goed te luisteren, kan er iets bewegen1 februari 2024Melissa Schouman
bestuur en organisatie Eerst massa, dan maatwerk Natuurlijk hebben we maatwerk nodig om in te spelen op uitzonderlijke situaties. Maar laten we vooral zorgen dat de basis goed is geregeld.29 januari 2024Boukje Keijzer
bestuur en organisatie Druk op wethouders bedreigt lokaal bestuur Wethouders kunnen vaak de uitknop niet meer vinden, omdat alles belangrijk is.22 januari 2024Ingezonden
carrière Waarom stemmen mensen PVV? Bestrijd zondebokpolitiek en verbeter tegelijk de economische positie van alle Nederlanders, van welke kleur of geloofsovertuiging dan ook.11 januari 2024Sanne van Oosten
bestuur en organisatie Goede voornemens In plaats van grote voornemens is het beter om kleine en realistische doelen te stellen en de toekomst stapsgewijs tegemoet te treden.5 januari 2024Cees Vermeer
carrière 'This will not end well' Ik wens overheidsland voor 2024 minder negatief gestaar naar de eigen navel en meer vertrouwen in het eigen kunnen.4 januari 2024Melissa Schouman
bestuur en organisatie Meebewegen met het populisme Welke kant het met een kabinet-Wilders ook opgaat, ambtenaren zullen vermoedelijk niet de grootste dwarsliggers zijn.22 december 2023Julien van Ostaaijen
carrière Louter jaknikkers Ambtenaren en verzet. De activistische ambtenaar. Of de ambtenaar als jaknikker.22 december 2023Hans Bekkers
carrière De klok kan ook te snel worden geluid Natuurlijk moet je meldingen serieus nemen, maar je mag wel iets van een melder verwachten: een begin van bewijs moet geleverd worden.21 december 2023Loes Wevers
bestuur en organisatie Schoon op Dat het opleidingsbudget bij de gemeente Groningen nu al ‘schoon op’ is, heeft waarschijnlijk te maken met de eenvoudigere voorwaarden.15 december 2023Christien Bronda
carrière Als jonge vrouwen de politiek niet meer in willen Geweld schrikt vrouwen niet alleen af om de politiek in te gaan, maar ze trekken zich ook al terug van social media en het publieke debat.14 december 2023Zahra Runderkamp
bestuur en organisatie Angry old (wo)men Om maatschappelijke vraagstukken te kunnen aanpakken is kennis nodig over hoe zaken in elkaar zitten en ervaring met interventies die werken8 december 2023Cees Vermeer
carrière Virtuele rode knop Bij onaanvaardbaar hoge werkdruk of bij ervaren onveiligheid kunnen jeugdzorgmedewerkers binnenkort op de ‘virtuele rode knop’ drukken.7 december 2023Melissa Schouman
bestuur en organisatie Doe je huiswerk! Als iedereen zich goed voorbereidt, ontstaat juist enorm veel ruimte om samen tot nieuwe, betere oplossingen te komen.1 december 2023Boukje Keijzer
carrière Tevreden switchen van baan Zo gek is het niet om ondanks je plezier in je werk toch van baan te wisselen. Ook Hanane deed het.30 november 2023Hanane el Hadouchi
bestuur en organisatie Nieuwe bestuurscultuur ook binnenskamers nodig De nieuwe bestuurscultuur alweer op zijn retour? Integendeel, de noodzaak is groter dan ooit, laat recent onderzoek zien.30 november 2023Ingezonden
carrière Kinderlijk eenvoudig Een politiek die mensen centraal wenst te stellen, zou zichzelf als menselijk moeten presenteren. Geen rol spelen. Jezelf zijn.23 november 2023Munish Ramlal
carrière Vooral verhalen blijven vertellen Maidenspeeches zijn aan een opmars bezig: steeds vaker wordt er van de eerste speech een feestelijk moment gemaakt.16 november 2023Zahra Runderkamp
carrière Het vierdagen-‘wonder’ Melissa Schouman gunt iedereen een vierdaagse werkweek tegen het oude salaris, maar constateert dat het slechts voor weinigen is weggelegd.9 november 2023Melissa Schouman
Voer een echt gesprek over financiële risico’s bij arbeidsongeschiktheid Loyalis, Gids in inkomen & zekerheid
