Voor Martin Meijer (l) van BHNW (Beleef Het Nieuwe Werken) kan de invoering van Het Nieuwe Werken niet snel genoeg gaan: 'Het gaat om gedragsverandering, mensen gaan tegenwoordig anders om met informatie. Het bedrijfsleven loopt nog wel iets voor op de overheid, voor de overheid is het misschien nog een grotere stap. Er zijn gelukkig al veel lokale initiatieven, men moet er gewoon actief mee aan de slag!'
Arjen Zuidhof (r) al twitterend: 'Overheidsorganisaties moeten wennen aan digitaal werken. Ze moeten inzien dat Het Nieuwe Werken verder gaat dan flexwerken en thuiswerken. Als dat eenmaal duidelijk is, is er een wereld te winnen.'Ömer Kaya is het schoolvoorbeeld van de nieuwe ambtenaar. Niet voor niets werd hij onlangs Jonge Ambtenaar van het jaar 2010. Een deel van zijn werk doet hij via zijn I-phone,zoals zijn mail checken en zijn agenda afstemmen. Voor de 25-jarige stafconcernmedewerker van de gemeente Leeuwarden en raadslid in Sneek, is er aan het nieuwe werken niet zoveel nieuw: '90% van wat ik op dit congres te horen kreeg, was al bekend. Sociale media in je werk toepassen deed ik al, wat dat betreft is er voor mij sinds mijn studie niet zoveel veranderd.'
Niet Nieuw Werken is oud denken!
Het Nieuwe Werken is een andere manier van werken en samenwerken, ondersteund door nieuwe technologie. Mensen en organisaties gaan…
Hoewel er op het Ambtenaar 2.0 congres geen gebrek was aan informatie via I-Phone, Blackberry of ouderwetse laptop, blijft de laatste editie van Binnenlands Bestuur erg populair, hoe 1.0 ook. Marketeers Dorothé en Larissa deelden de bladen op grote schaal uit.
De man achter Ambtenaar 2.0, Davied van Berlo, is blij met de opkomst: 'Er waren een hoop mensen die zich nog wilden aanmelden, zelfs de reservelijst was vol. Ik ben ook blij dat niet alleen de jongere ambtenaar komt, maar ook de wat oudere. Je merkt dat er veel enthousiasme is voor de nieuwe manier van werken.Het kost qua geld niets en het bespaart tijd en energie. het lijkt alsof steeds meer overheidsorganisaties dat gelukkig beginnen te zien.'