Bouw mee aan een nieuwe koers! Je geeft leiding aan professionals die ons bestuur en onze organisatie adviseren, faciliteren en ondersteunen. Met jouw bijdrage aan HR, communicatie, bestuursondersteuning en facilitair maak je Berkelland sterker, toekomstgericht en zichtbaar in de samenleving.
Bouw mee aan de nieuwe koers voor Berkelland! Met jouw teams bied je bestuur en organisatie betrouwbare ondersteuning en geef je richting aan samenwerking en vernieuwing, ten dienste van inwoners, bedrijven en maatschappelijke partners.
Bouw mee aan de nieuwe koers voor Berkelland! Als verbindende teamleider geef je leiding aan drie teams op gebied van informatiemanagement en informatiebeheer. Je verbindt strategie en technologie en zorgt dat digitale ontwikkeling de hele organisatie vooruitbrengt.
Bouw mee aan de nieuwe koers! Als stabiele en daadkrachtige teamleider geef je leiding aan professionals die werken aan omgeving, vergunningverlening en toezicht. Je geeft ruimte om te groeien, stimuleert initiatief zodat jullie zichtbaar resultaat bereiken voor inwoners, ondernemers en bestuur.
Wil jij graag meewerken aan één van de grootste een meest complexe gebiedsontwikkelingen van Nederland?
Heb je een passie voor de gezondheidszorg, kun jij zelfstandig een huisvestingsproject draaien en zijn strategische vastgoedplannen, programma’s van eisen voor passende huisvesting en plannen voor de ontwikkeling van complexe nieuw- en verbouwprojecten jou niet onbekend?
Wil jij werken in een dynamische omgeving, waarbij jij de regie houdt over alle uiteenlopende facilitaire klantvragen?
Ben jij een geboren coach die energie krijgt van het laten groeien en ontwikkelen van mensen? Geloof jij dat blije medewerkers de mooiste resultaten opleveren?
Zet jouw juridische ervaring in voor belangrijke ontwikkelingen van de stad en draag bij aan de toekomst van 's-Hertogenbosch!
Kan jij anderen inspireren en richting geven binnen het ruimtelijk domein, en heb je affiniteit met de thema’s als wonen, klimaat, vastgoed en onderhoud? Wil jij een sleutelrol spelen in een organisatie waar de lijnen kort zijn, de betrokkenheid groot is en je letterlijk langs de projecten fietst?
