Advertentie
sociaal / Nieuws

Principeakkoord cao sociale werkvoorzieningen

Medewerkers van sociale werkvoorzieningen gaan erop vooruit.

10 november 2023
ANP sw demonstratie cao
Een demonstratie eerder dit jaarANP/Hollandse Hoogte/Maarten Hartman

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) heeft een onderhandelaarsresultaat bereikt met de vakbonden over het tussentijds opbreken van de cao’s Sociale Werkvoorziening (SW) en Aan de slag en over het verlengen van de Cao Aan de slag met één jaar. De ongeveer 75.000 werknemers gaan erop vooruit.

Teammanager

Gemeente Zeist
Teammanager

Programmadirecteur

Steffens & Partners in opdracht van Gemeente Almere
Programmadirecteur

Cao's

De Cao SW geldt voor werknemers die vóór 1 januari 2015 in dienst waren in het kader van de Wet sociale werkvoorziening. De Cao Aan de slag geldt voor werknemers met een arbeidsbeperking, in dienst van een gemeente of een onderdeel van de gemeente, die niet zelfstandig het wettelijk minimumloon (WML) kunnen verdienen. Zij worden in het kader van de Participatiewet door gemeenten ondersteund en, indien mogelijk, naar regulier werk begeleid.

FNV en Cedris

De FNV en Cedris, de landelijke vereniging voor een inclusieve arbeidsmarkt, pleiten al langer voor betere arbeidsomstandigheden voor SW medewerkers. Volgens de VNG zorgt het bereikte resultaat voor de langverwachte zekerheid en verbetering van de arbeidsvoorwaarden. Veel weknemers verdienen het WML en dat is in 2023 met 13,6 procent gestegen. ‘Door deze stijging zijn veel schalen ingehaald door het wettelijk minimumloon. Dit wordt met het resultaat gerepareerd’, aldus de VNG.

Reiskosten en eenmalige bijdrage

De tegemoetkoming woon – werkverkeer (reiskosten) wordt, voor werknemers die daar nu recht op hebben, per 1 januari 2024 verdubbeld van € 0,10 naar € 0,21 per kilometer. Verder ontvangen alle werknemers die op 1 december in dienst zijn een eenmalige uitkering van € 75,- bruto naar rato van het dienstverband. Verder worden bij beide cao’s de loonschalen verhoogd.

Het rijk

De VNG hoopte lange tijd op extra structurele financiering van de arbeidsvoorwaardenruimte vanuit het Rijk, maar die is tot op heden niet toegezegd of slechts incidenteel. ‘Deze belangrijke groep werknemers heeft ook recht op een compensatie voor alle gestegen kosten’, aldus Raymond Vlecken, burgmeester van Weert, die namens de VNG de onderhandelingen leidt. ‘We stellen onze leden voor de maatregelen voorlopig binnen de gemeentelijke begroting te financieren. We blijven natuurlijk bij het Kabinet aandringen om de verantwoordelijkheid voor deze groep werknemers alsnog op te pakken en gemeenten te compenseren.’

Reactie Cedris

Cedris is blij met het resultaat, maar doet ook een oproep aan Den Haag. ‘Eenmalig geld, dat eigenlijk bedoeld is om de tekorten bij de sociale ontwikkelbedrijven op te vangen, wordt nu ingezet om werknemers een fatsoenlijke beloning te geven. Dit maakt duidelijk hoe urgent de situatie van onze werknemers is. Dit vraagt natuurlijk om een structurele oplossing, waarvoor politiek Den Haag nu eindelijk eens verantwoordelijkheid moet nemen’, aldus voorzitter Mohamed el Mokaddem.

De VNG zal beide resultaten door middel van één ledenraadpleging voorleggen aan gemeenten. De uitkomst van de ledenraadpleging wordt op 14 december voorgelegd aan het VNG-bestuur, zij beslist of de cao’s bekrachtigd kunnen worden.

Plaats als eerste een reactie

U moet ingelogd zijn om een reactie te kunnen plaatsen.

Advertentie