Overslaan en naar de inhoud gaan

Ontslag na corruptie gemeente Haarlemmermeer

De directeur van het gemeentelijk onderhoudsbedrijf De Waterwolf in Haarlemmermeer is ontslagen op verdenking van corruptie en fraude. Dat…

Topambtenaar
Haarlemmermeer meldde begin dit jaar dat er een onderzoek plaatsvond naar misstanden bij De Waterwolf en corruptie bij de gemeente zelf. Dit gebeurde naar aanleiding van berichten dat een onderaannemer werkzaamheden zou hebben verricht bij de directeur van De Waterwolf en een topambtenaar van de gemeente zonder dat ervoor werd betaald. Het zou gaan om een bedrag van in totaal 20.000 euro.

Haarlemmermeer meldde begin dit jaar dat er een onderzoek plaatsvond naar misstanden bij De Waterwolf en corruptie bij de gemeente zelf. Dit gebeurde naar aanleiding van berichten dat een onderaannemer werkzaamheden zou hebben verricht bij de directeur van De Waterwolf en een topambtenaar van de gemeente zonder dat ervoor werd betaald. Het zou gaan om een bedrag van in totaal 20.000 euro.

Het belangrijkste overheidsnieuws van de dag

Schrijf je in voor de Binnenlands Bestuur nieuwsbrief

Het belangrijkste overheidsnieuws van de dag

Schrijf je in voor de Binnenlands Bestuur nieuwsbrief

Reacties: 5

U moet ingelogd zijn om een reactie te kunnen plaatsen.

bram

Er zijn gemeenten die ook zo hebben gehandeld en van een koude kermis zijn thuisgekomen toen verdachten werden vrijgesproken. Kostte die gemeenten heel veel geld. Verdacht is nog niet schuldig!!!
Op non aktief stellen is slimmer en bij OM aandringen op spoed wil ook nog wel eens helpen.

Op 10 mei 2010, 11:02
O. ten Hove

Inderdaad, een domme actie. Want als bij het strafrechterlijk onderzoek zou blijken dat de prsoon in kwestie onschuldig is, dan heeft de gemeente een probleem. Onrechtmatig ontslag en wellicht ook nog een geval van smaad en laster. Daadkracht is niet altijd goed. Of moet de gemeente Haarlemmermeer iets bewijzen en heeft ze een niet slagvaardig bestuur en zien ze nu een mogelijkheid om zich te profileren...?

Op 10 mei 2010, 11:07
Paul

Je hebt geen strafrecht nodig om iemand te ontslaan. Ik ga er vanuit dat de persoon in kwestie ook zijn leidinggevende/bestuurs taken niet ínteger'heeft uitgevoerd. Dat is een iets andere bewijslast dan strafrecht.

Op 10 mei 2010, 11:42
Jan

Ik ken iemand die tot in hoogste instantie wegens fraude oneervol is ontslagen op basis van een veroordelende uitspraak van een lagere strafrechter. In hoogste instantie werd hij echter strafrechtelijk vrijgesproken wegens gebrek aan bewijs. De ambtenarenrechter was dus sneller dan de strafrechter. Zijn oneervol ontslag is nooit teruggedraaid. Zeer oneerlijk. Op non-actief stellen totdat de hoogste strafrechter heeft gesproken, is altijd beter!

Op 10 mei 2010, 16:31
bram

Natuurlijk is dat verstandiger Jan. Haarlemmermeer wil waarschijnlijk een signaal afgeven, maar wel een verkeerd signaal. Heb je een hekel aan iemand, gewoon enkele verdachtmakingen in de wereld brengen, aandikken en de persoon is niet meer te handhaven. Vrijspraak in beroep? Helaas de persoon is inmiddels onherstelbaar beschadigd.
Het zal je zelf maar overkomen collegeleden in Haarlemmermeer.......

Op 11 mei 2010, 11:31

Melden als ongepast

Door u gemelde berichten worden door ons verwijderd indien ze niet voldoen aan onze gebruiksvoorwaarden.

Schrijvers van gemelde berichten zien niet wie de melding heeft gedaan.

Bevestig jouw e-mailadres

We hebben de bevestigingsmail naar %email% gestuurd.

Geen bevestigingsmail ontvangen? Controleer je spam folder. Niet in de spam, klik dan hier om een account aan te maken.

Er is iets mis gegaan

Helaas konden we op dit moment geen account voor je aanmaken. Probeer het later nog eens.

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heeft u al een account? Log in

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heeft u al een account? Log in