Overslaan en naar de inhoud gaan

Waarom goede voornemens flauwekul zijn (en wat wél werkt)

Het recept voor keuzes maken bevat drie hoofdingrediënten: aandacht, bewustzijn en focus.

Johan Kok
Een bijdrage van Johan Kok, Senior Managing Consultant bij POSG.

Dit is niet een van de vele pleidooien die je rond deze tijd van het jaar leest over bezinning en het maken van goede voornemens. Ik heb helemaal niets met goede voornemens. Flauwekul. Als coach zie ik dagelijks hoe goede voornemens hét recept zijn voor uitstel en afstel. Ik zie ook wat wél werkt: kiezen.

Managing consultants Lydia van der Poel en Johan Kok stellen zich voor

Lydia en Johan zijn onze ervaren krachten op het gebied van duurzame loopbaan- begeleiding juist voor management, bestuurders en politieke ambtsdragers in het kader van de APPA-regeling.

Onze aanpak is altijd maatwerk. Neem gerust contact met ons op.

Drie hoofdingrediënten

Het recept voor keuze maken bevat drie hoofdingrediënten: aandachtbewustzijn en focus. Om maar met die aandacht te beginnen: daarmee doel ik op aandacht voor de ‘trage’ vragen zoals hoe je je voelt, waar je goed in bent en waar je blij van wordt. De bestuurders en managers die ik coach, stellen zich deze vragen nauwelijks. Ze hebben stevige banen. Geen tijd en ruimte. Werken hard. Buffelen door. Gedoe en stress, dat hoort erbij. Totdat ze door alle gedoe en stress noodgedwongen terug moeten schakelen of stil komen te staan. Dan moeten ze wel aandacht geven aan deze en andere vragen.

Managing consultants Lydia van der Poel en Johan Kok stellen zich voor

Lydia en Johan zijn onze ervaren krachten op het gebied van duurzame loopbaan- begeleiding juist voor management, bestuurders en politieke ambtsdragers in het kader van de APPA-regeling.

Onze aanpak is altijd maatwerk. Neem gerust contact met ons op.

Bewust van jouw anker

Via gesprekken met een scherpe sparringpartner die de juiste vragen stelt, die benoemt en soms doorprikt, leidt aandacht altijd tot bewustwording. Zoals bij de directeur van een stichting die ik onlangs coachte. Hij kwam erachter dat ‘ruimte’ zijn woord was. Dat hij ruimte nodig had en hier zijn keuzes op wilde baseren. Het woord vormt sindsdien zijn hoofd-en-lijf-anker waar hij steeds naar terugkeert. Zo leidt bewustwording tot bewustzijn en tot focus op dat wat belangrijk is. En wordt willen ineens kiezen.

Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband

Binnen het Mobiliteitsdienstverband verkennen we samen met jou de mogelijkheden die uiteindelijk zullen gaan leiden tot een nieuw en betekenisvol dienstverband.

De 5 stappen die we daarvoor doorlopen.

Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband

Na een intensieve periode op haar werk was Annemieke toe aan een andere loopbaanstap. Bekijk haar persoonlijke ervaringen in deze video.

Deze vakantie eens geen goede voornemens

Voor iedereen die in de kerstvakantie tijd en ruimte hebben om eens met de benen op tafel of bij de open haard te bezinnen: fantastisch dat je aandacht schenkt aan jezelf, jouw gezin en loopbaan. Maak op basis van de uitkomst geen goede voornemens, maak keuzes. Op de top kun je namelijk nooit lange wandelingen maken, maar ze zijn wel heel bepalend.

Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband

Binnen het Mobiliteitsdienstverband verkennen we samen met jou de mogelijkheden die uiteindelijk zullen gaan leiden tot een nieuw en betekenisvol dienstverband.

De 5 stappen die we daarvoor doorlopen.

Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband

Na een intensieve periode op haar werk was Annemieke toe aan een andere loopbaanstap. Bekijk haar persoonlijke ervaringen in deze video.

Verder praten over keuzes maken of ons Executive Career Coaching programma? Je kunt mij bereiken door te mailen naar jakok@posg.nl of te bellen op 06 115 173 04. 

Lekkerbeetjesstraat 2-4
5211 AL 's-Hertogenbosch

Managing consultants Lydia van der Poel en Johan Kok stellen zich voor

Lydia en Johan zijn onze ervaren krachten op het gebied van duurzame loopbaan- begeleiding juist voor management, bestuurders en politieke ambtsdragers in het kader van de APPA-regeling.

Onze aanpak is altijd maatwerk. Neem gerust contact met ons op.

Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband

Binnen het Mobiliteitsdienstverband verkennen we samen met jou de mogelijkheden die uiteindelijk zullen gaan leiden tot een nieuw en betekenisvol dienstverband.

De 5 stappen die we daarvoor doorlopen.

Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband

Na een intensieve periode op haar werk was Annemieke toe aan een andere loopbaanstap. Bekijk haar persoonlijke ervaringen in deze video.

Bevestig jouw e-mailadres

We hebben de bevestigingsmail naar %email% gestuurd.

Geen bevestigingsmail ontvangen? Controleer je spam folder. Niet in de spam, klik dan hier om een account aan te maken.

Er is iets mis gegaan

Helaas konden we op dit moment geen account voor je aanmaken. Probeer het later nog eens.

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heeft u al een account? Log in

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heeft u al een account? Log in