Remotie; taboe of kans?
Remotie; taboe of kans? Heeft u al beleid ontwikkeld voor duurzame inzetbaarheid en nagedacht over de randvoorwaarden?
Remotie kan een heikel onderwerp zijn. Zowel voor werkgever als werknemer. Want hoe pak je dat aan? En wanneer kaart je het aan? Of nu de werkgever er op inzet, of dat een werknemer er vrijwillig voor kiest, het is vaak een complex proces waarin emoties een rol spelen.
Managing consultants Lydia van der Poel en Johan Kok stellen zich voor
Lydia en Johan zijn onze ervaren krachten op het gebied van duurzame loopbaan- begeleiding juist voor management, bestuurders en politieke ambtsdragers in het kader van de APPA-regeling.
Onze aanpak is altijd maatwerk. Neem gerust contact met ons op.
Nu ouderen steeds langer in het arbeidsproces betrokken blijven, zult u als HR- of mobiliteitsprofessional steeds vaker te maken krijgen met dit thema. Heeft u al beleid ontwikkeld voor duurzame inzetbaarheid en nagedacht over de randvoorwaarden?
Managing consultants Lydia van der Poel en Johan Kok stellen zich voor
Lydia en Johan zijn onze ervaren krachten op het gebied van duurzame loopbaan- begeleiding juist voor management, bestuurders en politieke ambtsdragers in het kader van de APPA-regeling.
Onze aanpak is altijd maatwerk. Neem gerust contact met ons op.
Tijdens onze expertisebijeenkomst op 5 oktober reiken wij u sleutels aan om een dergelijk proces te objectiveren en structuur te geven. Deze bijeenkomst wordt speciaal georganiseerd voor HR- en Mobiliteitsprofessionals en leidinggevenden binnen het Rijk. Dit in het kader van de intensieve samenwerking met de sector Rijk op het gebied van duurzame inzetbaarheid, o.a. door de faciliteit van Contractovername in te zetten.
Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband
Binnen het Mobiliteitsdienstverband verkennen we samen met jou de mogelijkheden die uiteindelijk zullen gaan leiden tot een nieuw en betekenisvol dienstverband.
Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband
Na een intensieve periode op haar werk was Annemieke toe aan een andere loopbaanstap. Bekijk haar persoonlijke ervaringen in deze video.
Komt u ook? Meld u aan op onze website >>
Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband
Binnen het Mobiliteitsdienstverband verkennen we samen met jou de mogelijkheden die uiteindelijk zullen gaan leiden tot een nieuw en betekenisvol dienstverband.
Tanja Verheyen
Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband
Na een intensieve periode op haar werk was Annemieke toe aan een andere loopbaanstap. Bekijk haar persoonlijke ervaringen in deze video.
Gespreksleiding is deze middag in handen van Tanja Verheyen, onderzoeker aan de Vrije Universiteit Brussel (België) en houder van de VUB-onderzoeksleerstoel over carrièrewendingen. Zij finaliseert een doctoraat over demotie. Samen met haar partner, Bob Vermeir, schreef ze het boek: Remotie. Een stap terug is een stap vooruit. Deze middag benadert zij het thema remotie zowel vanuit een werkgevers- als een werknemersstandpunt en gaat op zoek hoe beide partijen beter met demotie kunnen omgaan en het bespreekbaar kunnen maken.
Managing consultants Lydia van der Poel en Johan Kok stellen zich voor
Lydia en Johan zijn onze ervaren krachten op het gebied van duurzame loopbaan- begeleiding juist voor management, bestuurders en politieke ambtsdragers in het kader van de APPA-regeling.
Onze aanpak is altijd maatwerk. Neem gerust contact met ons op.
Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband
Binnen het Mobiliteitsdienstverband verkennen we samen met jou de mogelijkheden die uiteindelijk zullen gaan leiden tot een nieuw en betekenisvol dienstverband.
Van werk naar werk met het mobiliteitsdienstverband
Na een intensieve periode op haar werk was Annemieke toe aan een andere loopbaanstap. Bekijk haar persoonlijke ervaringen in deze video.