Onderzoek
Dat blijkt een onderzoek (pdf) van het VUmc, gepubliceerd in BMC Public Health. Er namen 541 werkende zwangere vrouwen van 15 bedrijven deel aan het onderzoek.
Gezondheidsproblemen
Voor het onderzoek werd de helft van de moeders zes weken na de bevalling gebeld door hun leidinggevende, met als doel eventuele gezondheidsproblemen te voorkomen door de bedrijfsarts op tijd in te schakelen. Dit telefoontje kwam naast de gebruikelijke felicitaties. De andere helft van de groep vrouwen kreeg dit speciale belletje niet.
Geen verschil
De onderzoekers maakten een jaar later de balans op; de twee groepen bleken niet te verschillen qua zorggebruik, QALY’s (maat waarmee de kwaliteit van leven wordt uitgedrukt), ziekteverzuim, productiviteit, kosten en presenteïsme (wanneer personeel wél fysiek aanwezig is, maar door bepaalde oorzaken niet optimaal presteert).
Telefoontje van baas na bevalling helpt niet
Vrouwen die tijdens hun zwangerschapsverlof gebeld worden door hun leidinggevende, verzuimen daarna niet minder vaak en presteren ook niet…
De onderzoekers maakten een jaar later de balans op; de twee groepen bleken niet te verschillen qua zorggebruik, QALY’s (maat waarmee de kwaliteit van leven wordt uitgedrukt), ziekteverzuim, productiviteit, kosten en presenteïsme (wanneer personeel wél fysiek aanwezig is, maar door bepaalde oorzaken niet optimaal presteert).
