of 63082 LinkedIn

Sterke vacaturegroei bij gemeenten in Randstad

Dat blijkt uit de Vacaturemonitor van het A&O fonds Gemeenten. Vergeleken met het laatste kwartaal van 2020, was in de eerste drie maanden van dit jaar overall een groeit te zien in elf van de twaalf provincies.

In alle provincies neemt het aantal vacatures voor een baan bij de gemeente toe, met uitzondering van Zeeland. De grootste stijging doet zich voor in de provincie Utrecht.

Dat blijkt uit de Vacaturemonitor van het A&O fonds Gemeenten. Vergeleken met het laatste kwartaal van 2020, was in de eerste drie maanden van dit jaar overall een groeit te zien in elf van de twaalf provincies.


Krimp
In de provincies Utrecht, Zuid-Holland en Drenthe steeg het aantal vacatures bij gemeenten met respectievelijk 63, 42 en 42 procent. Ook in Flevoland vond een relatief sterke stijging van 32 procent plaats. Daarmee kent Flevoland inmiddels een groter aantal gemeentelijke vacatures dan de provincie Friesland. In Zeeland was juist een krimp te zien was van 11 procent.

Utrecht
Utrecht was de provincie waar in het eerste kwartaal het hoogste aantal vacatures per inwoner uitstond, namelijk 1 vacature per 2.525 inwoners. Ook in de provincies Zuid-Holland en Noord-Holland lag dit aandeel hoog, op respectievelijk 1 op 2.641 en 1 op 2.669. In de noordelijke provincies troffen de onderzoekers het minste aantal vacatures aan naar verhouding tot het aantal inwoners, namelijk 1 op 6.823 in Groningen, 1 op 5.437 in Drenthe en 1 op 5.170 in Friesland.

Zuid-Holland
Wordt het aantal vacatures per gemeente afgezet per provincie, dan loopt de provincie Zuid-Holland voorop met gemiddeld 27,1 vacatures per gemeente. Ook in Noord-Holland en Flevoland lag dit aantal hoog, namelijk op 23,0 en 21,1 vacatures per gemeente. Het laagst lag dit aantal in de provincies Drenthe en Friesland, met gemiddeld 7,0 en 7,6 vacatures per gemeente.

Beroepsgroep
In de noordelijke provincies is een sterke vraag naar functies uit de beroepsgroepen ‘ruimtelijke ordening/milieu’ en ‘sociale zaken/ werkgelegenheid’ te zien. In Overijssel en Gelderland staat een verhoudingsgewijs groot deel van de vacatures uit voor de beroepsgroep ‘welzijn/jeugdzorg’. In de  Randstad is een relatief gelijkmatige spreiding van de vraag te zien. In Brabant en Limburg stond een verhoudingsgewijs groot deel van de vacatures uit voor ‘ruimtelijke ordening/milieu’ en ‘financieel/economisch’


Aantal nieuw geplaatste vacatures per provincie in het vierde kwartaal van 2020 en het eerste kwartaal van 2021 

Provincie

Aantal vacatures
in 2020-Q4 

Aantal vacatures
in 2021-Q1

Groningen

65

86

Friesland

108

126

Drenthe

64

91

Overijssel

211

264

Flevoland

96

127

Gelderland

529

651

Utrecht

331

539

Noord-Holland

865

1.082

Zuid-Holland

991

1.411

Zeeland

112

100

Noord-Brabant

647

780

Limburg

305

352

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Verstuur dit artikel naar Google+

Reageer op dit artikel
















Even geduld a.u.b.

Vacatures

Van onze partners

Whitepapers