Portefeuillemanager Parkeerhubs - Kenniskwartier
Tilburg West staat aan de vooravond van een grote transformatie. In het Kenniskwartier, een aangewezen NOVEX –gebied en onderdeel van het NPLV-gebied Tilburg Noord-West, realiseren we ruim 7.500 nieuwe woningen en 90.000 m² aan maatschappelijke en economische functies.
Het definitief vastgestelde Omgevingsprogramma Kenniskwartier zet vol in op Brede Welvaart. We bouwen compact en groen, met ruimte voor ontmoeting, sport en spel, en met versterking van bestaande parken zoals het Westerpark, Wandelbos en de Oude Warande. Er ontstaan nieuwe groenblauwe verbindingen en sociaal inclusieve buurten, met nadruk op nabijheid en plekken van betekenis: thuis in je buurt. De Westermarkt wordt opnieuw het kloppend hart van Tilburg West. Het woningaanbod wordt divers, met aandacht voor studenten, starters, bijzondere woonvormen en levensloopbestendig wonen, allemaal nabij hoogwaardig openbaar vervoer en stedelijke voorzieningen. Ook zetten we in op meer banen door een sterke wijk- en kenniseconomie, direct verbonden met de aanwezigheid van onderwijsinstellingen in het gebied. De ontwikkeling gebeurt gefaseerd en in nauwe samenwerking met bewoners, ondernemers en partners in West. Zo bouwen we samen aan een leefbaar, verbonden en toekomstbestendig stadsdeel.
Met jouw kennis van vastgoedontwikkeling en financieel beheer draag jij bij aan het realiseren van duurzame woningen, maatschappelijke voorzieningen en een sterke kenniseconomie in het Kenniskwartier.
Wat ga je doen?
Als portefeuillemanager parkeerhubs geef je richting aan het gemeentelijk vastgoed dat bijdraagt aan slimme en duurzame mobiliteit in Tilburg. Je focust vooral op de opgave in het Kenniskwartier maar ook de andere te realiseren parkeerhubs in verschillende gebiedsontwikkelingen, waar vastgoed, mobiliteit en gebiedsontwikkeling samenkomen.
Waar kom je te werken?
Het Vastgoedbedrijf van Gemeente Tilburg bestaat uit 50 enthousiaste en professionele collega’s, verdeeld over de teams Grond en Gebouwen. Samen vormen we een hecht team waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Wij geloven in de kracht van teamwork waarbij we elkaar versterken en vanuit diverse invalshoeken vraagstukken benaderen. Onze hechte en loyale samenwerking zorgt voor een energieke werkomgeving.
De ontwikkelingen in het Kenniskwartier zijn ondergebracht in het programma Kenniskwartier, dat wordt aangestuurd door een programmadirecteur. Jij werkt vanuit je functie bij de afdeling vastgoed mee aan dit programma en maakt daarmee óók deel uit van de programmaorganisatie.
Het programmateam van het Kenniskwartier komt één dag per week samen op de werklocatie bij het stadskantoor in het centrum. Daarnaast werk je regelmatig vanuit het informatiecentrum in de wijk.
In jouw rol krijg je de ruimte om je werkdagen flexibel in te richten.
Benieuwd wat onze eigen medewerkers vertellen? Lees hier hun verhalen #ikwerkvoortilburg - Werken voor Tilburg
Wat breng je mee?
Je bent een communicatief sterk persoon die strategisch kan denken én praktisch kan handelen. Je bent omgevingsbewust, weet belangen te verbinden en beschikt over een goed netwerk en een scherpe politieke antenne. Proactief, zelfstandig, resultaatgericht en stressbestendig, zo ga jij te werk. Daarnaast heb je een sterk analytisch vermogen en ben je in staat om complexe dossiers overzichtelijk te maken en tot uitvoering te brengen. Verder breng je mee:
Wat krijg je ervoor terug?
De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan Tilburg, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.
Verder bieden wij je:
Vragen?
De vacature staat open t/m zondag 9 november. De gesprekken zullen naar verwachting plaatsvinden in de week van 17 november.
Benieuwd naar hoe het Kenniskwartier zich ontwikkelt tot een levendige stadswijk voor wonen, leren, werken en ontmoeten?
Kom op donderdag 30 oktober van 15:00 tot 17:00 uur naar onze Inspiratiesessie! We delen onze visie, laten zien welke projecten op stapel staan én welke functies jij kunt vervullen binnen deze ontwikkeling.
Meld je hier aan!
Overige info
Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor inwoners en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.
Wil je meer weten over de plannen voor Tilburg West, kijk dan op: Kenniskwartier
Werken bij Gemeente Tilburg
Onze arbeidsvoorwaarden
Meer over CAO-gemeenten
Aan de in deze vacature vermelde salarissen kunnen geen rechten worden ontleend.
Delen van de vacature mag, graag zelfs! Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Het definitief vastgestelde Omgevingsprogramma Kenniskwartier zet vol in op Brede Welvaart. We bouwen compact en groen, met ruimte voor ontmoeting, sport en spel, en met versterking van bestaande parken zoals het Westerpark, Wandelbos en de Oude Warande. Er ontstaan nieuwe groenblauwe verbindingen en sociaal inclusieve buurten, met nadruk op nabijheid en plekken van betekenis: thuis in je buurt. De Westermarkt wordt opnieuw het kloppend hart van Tilburg West. Het woningaanbod wordt divers, met aandacht voor studenten, starters, bijzondere woonvormen en levensloopbestendig wonen, allemaal nabij hoogwaardig openbaar vervoer en stedelijke voorzieningen. Ook zetten we in op meer banen door een sterke wijk- en kenniseconomie, direct verbonden met de aanwezigheid van onderwijsinstellingen in het gebied. De ontwikkeling gebeurt gefaseerd en in nauwe samenwerking met bewoners, ondernemers en partners in West. Zo bouwen we samen aan een leefbaar, verbonden en toekomstbestendig stadsdeel.
Met jouw kennis van vastgoedontwikkeling en financieel beheer draag jij bij aan het realiseren van duurzame woningen, maatschappelijke voorzieningen en een sterke kenniseconomie in het Kenniskwartier.
Wat ga je doen?
Als portefeuillemanager parkeerhubs geef je richting aan het gemeentelijk vastgoed dat bijdraagt aan slimme en duurzame mobiliteit in Tilburg. Je focust vooral op de opgave in het Kenniskwartier maar ook de andere te realiseren parkeerhubs in verschillende gebiedsontwikkelingen, waar vastgoed, mobiliteit en gebiedsontwikkeling samenkomen.
- Je stuurt op de strategische, financiële en functionele waarde van gemeentelijk vastgoed binnen jouw portefeuille.
- Je ontwikkelt beleid en adviseert over de (her)ontwikkeling, exploitatie en verduurzaming van parkeervoorzieningen en mobiliteitshubs.
- Je vertegenwoordigt de gemeente bij scenario-ontwikkeling voor nieuwe objecten of herontwikkeling van bestaande locaties.
- Je zorgt voor de totstandkoming van huur-, koop- of samenwerkingsovereenkomsten en onderhandelt waar nodig over voorwaarden.
- Je initieert en begeleidt vastgoedtransacties, waarbij je balans houdt tussen maatschappelijk belang en financiële haalbaarheid.
- Je werkt intensief samen met collega’s van andere afdelingen, externe partners en het bestuur.
- Je volgt marktontwikkelingen en vertaalt deze naar kansen en adviezen voor de gemeente Tilburg.
Waar kom je te werken?
Het Vastgoedbedrijf van Gemeente Tilburg bestaat uit 50 enthousiaste en professionele collega’s, verdeeld over de teams Grond en Gebouwen. Samen vormen we een hecht team waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Wij geloven in de kracht van teamwork waarbij we elkaar versterken en vanuit diverse invalshoeken vraagstukken benaderen. Onze hechte en loyale samenwerking zorgt voor een energieke werkomgeving.
De ontwikkelingen in het Kenniskwartier zijn ondergebracht in het programma Kenniskwartier, dat wordt aangestuurd door een programmadirecteur. Jij werkt vanuit je functie bij de afdeling vastgoed mee aan dit programma en maakt daarmee óók deel uit van de programmaorganisatie.
Het programmateam van het Kenniskwartier komt één dag per week samen op de werklocatie bij het stadskantoor in het centrum. Daarnaast werk je regelmatig vanuit het informatiecentrum in de wijk.
In jouw rol krijg je de ruimte om je werkdagen flexibel in te richten.
Benieuwd wat onze eigen medewerkers vertellen? Lees hier hun verhalen #ikwerkvoortilburg - Werken voor Tilburg
Wat breng je mee?
Je bent een communicatief sterk persoon die strategisch kan denken én praktisch kan handelen. Je bent omgevingsbewust, weet belangen te verbinden en beschikt over een goed netwerk en een scherpe politieke antenne. Proactief, zelfstandig, resultaatgericht en stressbestendig, zo ga jij te werk. Daarnaast heb je een sterk analytisch vermogen en ben je in staat om complexe dossiers overzichtelijk te maken en tot uitvoering te brengen. Verder breng je mee:
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in vastgoedmanagement, bouwkunde, financiën of recht;
- Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie bij een overheidsorganisatie of adviesbureau;
- Ervaring met portefeuillemanagement, vastgoedtransacties en gebiedsontwikkeling;
- Kennis van huur- en koopovereenkomsten, inclusief onderhandelingen;
- Affiniteit met mobiliteit, parkeervoorzieningen en stedelijke ontwikkeling.
Wat krijg je ervoor terug?
De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan Tilburg, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.
Verder bieden wij je:
- De functie is ingeschaald in salarisschaal 12 met aanloopschaal 11. Op basis van een fulltime dienstverband is dit minimaal €4.430,- en maximaal €7.128,- bruto per maand. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte.
- 201,6 verlofuren en de mogelijkheid om max. 187 verlofuren bij te kopen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
- Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris. Dat je het gehele jaar door kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets;
- Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan de werkgever 70% betaalt, inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid;
- Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering;
- Korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis;
- Bij goed functioneren ontvang je in principe na één jaar een vast contract;
- Indien je momenteel in vaste dienst bent bij Gemeente Tilburg, blijf je in vaste dienst;
- Een goede werk-privébalans met een werkweek van max. 36 uur, gedeeltelijk thuiswerken en flexibiliteit qua werktijden;
- Een sta/zit bureau, bureaustoel en toebehoren om je thuiswerkplek volledig en goed in te richten;
- Werk je thuis? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding van €3,25 netto per thuiswerkdag;
- Een laptop en mobiele telefoon;
- Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).
Vragen?
De vacature staat open t/m zondag 9 november. De gesprekken zullen naar verwachting plaatsvinden in de week van 17 november.
Benieuwd naar hoe het Kenniskwartier zich ontwikkelt tot een levendige stadswijk voor wonen, leren, werken en ontmoeten?
Kom op donderdag 30 oktober van 15:00 tot 17:00 uur naar onze Inspiratiesessie! We delen onze visie, laten zien welke projecten op stapel staan én welke functies jij kunt vervullen binnen deze ontwikkeling.
Meld je hier aan!
Overige info
Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor inwoners en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.
Wil je meer weten over de plannen voor Tilburg West, kijk dan op: Kenniskwartier
Werken bij Gemeente Tilburg
Onze arbeidsvoorwaarden
Meer over CAO-gemeenten
Aan de in deze vacature vermelde salarissen kunnen geen rechten worden ontleend.
Delen van de vacature mag, graag zelfs! Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Gemeente Tilburg
