inloggen
Advertentie
  • carrière

    Alles prima, maar geen yoga

    Ontspannen in het gemeentehuis is prima, zo vinden ze ook in Reimerswaal. Alleen mag het geen yoga of mindfulness zijn. ‘Vanuit een christelijk standpunt zou het wel heel vreemd zijn om voorstander te zijn van yoga of mindfulness op de werkvloer, omdat je dan – geestelijk – de deur openzet voor de invloed van andere religies op jouw ambtenaren.’

    30 augustus 2019
    Brian van der Bol
    Alles prima, maar geen yoga
  • carrière

    Externe inhuur redmiddel op krappe arbeidsmarkt

    Even een personeelsadvertentie plaatsen en rustig de reacties afwachten is er niet meer bij. Functies blijven langer vacant en aan externe inhuur is nauwelijks te ontkomen.

    29 augustus 2019
    Wilma van Hoeflaken
    Externe inhuur redmiddel op krappe arbeidsmarkt
  • carrière

    Ontspannen op de piano werkt

    Tussen het werk door even kunnen ontspannen. Volgens de Hoornse gemeentesecretaris Frans Mencke gaan zijn ambtenaren er beter van presteren. Hoe krijg je ze achter de gemeentelijke piano en in de fitnessruimte?

    15 augustus 2019
    Brian van der Bol
    Ontspannen op de piano werkt
  • carrière

    De ene aow-leeftijd is de andere niet

    In de clinch is een rubriek waarin jurist/columnist Michel Knapen actuele zaken in het ambtenarenrecht belicht.

    21 juni 2019
    Michiel Maas
    De ene aow-leeftijd is de andere niet
  • carrière

    Ff appen kst je zmr de kop :-(

    Werkgerelateerde appjes en sms’jes op de privételefoon van ambtenaren en wethouders vallen voortaan onder de Wet openbaarheid van bestuur. Wat betekent de recente beslissing van de Raad van State voor de gemeentelijke praktijk?’

    05 april 2019
    Michiel Maas
    Ff appen kst je zmr de kop :-(
  • carrière

    Jorritsma: het selectieproces moet veranderen

    Wordt de Beste Lokale Bestuurder van 2018 weer een man, net als in alle voorgaande jaren? Annemarie Jorritsma, voorzitter van de VVD-fractie in de Eerste Kamer en ooit zelf lokale bestuurder, kijkt er niet van op. ‘De selectie gaat langs mannelijke lijnen.’ Dat selectieproces moet anders, vindt Jorritsma.

    22 november 2018
    Wilma van Hoeflaken
    Jorritsma: het selectieproces moet veranderen
  • carrière

    ‘Wij vertegenwoordigen 80% van de ABP-deelnemers’

    Sinds een paar jaar mogen werknemers die geen lid zijn van een vakbond ook deelnemen aan medezeggenschaps- en verantwoordingsorganen van pensioenfondsen. Sinds 1 juli 2014 gebeurt dit ook bij ABP.

    09 april 2018
    Wilma van Hoeflaken
    ‘Wij vertegenwoordigen 80% van de ABP-deelnemers’
  • carrière

    ‘Wij vertegenwoordigen 80 procent’

    Tegenwoordig mogen ook onafhankelijke deelnemers meepraten over het beleid van ABP. Inmiddels hebben de niet-vakbondsleden hun eerste termijn in het Verantwoordingsorgaan erop zitten. Hoe kijken ze terug? En wat zijn de plannen voor de komende periode?

    06 april 2018
    Wilma van Hoeflaken
    ‘Wij vertegenwoordigen 80 procent’
  • carrière

    Toekomst is aan de 3.0 ambtenaar

    Volgens Hans Boutelier, wetenschappelijk directeur van het Verwey-Jonker Instituut, leven we in een postideologische en pragmatische maatschappij. ‘Dat is problematisch, want we geloven er niet echt in – althans niet zoals in bijvoorbeeld een religie of het communisme. De passie en de richting moet tegenwoordig echt uit het onszelf komen.’ En dat vraagt volgens hem om een nieuw type bestuurder en ambtenaar, zeker bij de lokale overheid.

    25 januari 2018
    Brian van der Bol
    Toekomst is aan de 3.0 ambtenaar
  • carrière

    Honkvast en toch flex

    Flexwerk : De moderne ambtenaar wil graag meer mobiliteit in zijn of haar werk. Dat mag zowel in of buiten de eigen organisatie zijn. Een serie over de opmars van flexplekken, flexpools en flexwerken.

    24 november 2017
    Brian van der Bol
    Honkvast en toch flex
Advertentie
Zoeken

Filters

Herstel filters

Periode

Vakgebied

Advertentie