Leid uitdagende projecten die een grote impact hebben op de ontwikkeling van de stad en de dorpen.
Wil jij op strategisch niveau bijdragen aan de ruimtelijke ontwikkeling van Zoetermeer?
Er zijn maar weinig gemeenten die zoveel in zich verenigen als ‘s-Hertogenbosch. Een historische binnenstad, bruisende wijken en karakteristieke dorpen. Een sterke economie, een rijk cultureel leven en een hoge kwaliteit van leven. Een gemeente waar mensen graag wonen, werken en ondernemen.
Je bent lid van het directieteam, verbindt bestuur, organisatie en samenleving en ontwikkelt opgavegericht werken verder binnen de gemeente.
Samen met je collega’s zorg je voor een veilige en betrouwbare infrastructuur, terwijl tegelijkertijd de omgeving leefbaar blijft. Daar voel jij je ook verantwoordelijk voor. Jouw rol? Het behalen van onze assetmanagementdoelstellingen door het voortdurend afwegen van prestaties.
Geef richting aan beleid dat écht het verschil maakt voor inwoners, gemeenten en de arbeidsmarkt
Wil jij richting geven aan de financiële sturing van de gemeente en echt invloed hebben op hoe beleid en middelen samenkomen?
Wil je werken en leren tegelijk? In het Jong Talent Traject groei je in ongeveer 1,5 jaar van belader door naar chauffeur bij het BAT met C-rijbewijs en AMBOR MBO2-diploma.
