Als Plaatsvervangend Statengriffier voel je je als een vis in het water in een omgeving met veel deadlines, hectiek en het opereren in een omgeving waar per definitie sprake is van belangentegenstellingen.
De Minister van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nodigt belangstellenden uit te solliciteren naar het ambt van burgemeester in de gemeente Ommen (circa 19.400 inwoners), vacant sinds 10 april 2026.
Samen bouwen we aan een excellente organisatie. Als teamleider inspireer jij je team om te groeien, te verbinden en resultaten te bereiken. Met jouw energie maak je het verschil voor inwoners, ondernemers én collega’s.
Je bent een strategisch onafhankelijk denker en beleeft er plezier aan je in te zetten voor een levendige gemeente met een constructieve raad en een griffieteam waarin wordt geïnvesteerd en dat zich verder wil ontwikkelen.
Wil je werken en leren tegelijk? In het Jong Talent Traject groei je in ongeveer 1,5 jaar van belader door naar chauffeur bij het BAT met C-rijbewijs en AMBOR MBO2-diploma.
Bij het Specialistisch Inkoopcentrum van de Dienst Justitiële Inrichtingen (SIC DJI), afdeling Somatische Zorg, voer jij aanbestedingen uit om de benodigde zorg in te kopen.
In het licht van onze maatschappelijke opgave en strategische koers, zijn wij op zoek naar versterking binnen onze Raad van Toezicht.
Werk mee aan de toekomst van onze regio en solliciteer als adviseur juridische zaken!
Het is de ambitie om de openbare ruimte niet alleen in stand te houden maar ook om elke kans aan te grijpen om het beter, mooier en groener te maken.
Ervaren en verbindend leider
Maak iedere dag het verschil voor bewoners door te zorgen voor begeleiding, structuur en een veilige woonomgeving
Geef richting aan beleid dat écht het verschil maakt voor inwoners, gemeenten en de arbeidsmarkt
Samen met je collega’s zorg je voor een veilige en betrouwbare infrastructuur, terwijl tegelijkertijd de omgeving leefbaar blijft. Daar voel jij je ook verantwoordelijk voor. Jouw rol? Het behalen van onze assetmanagementdoelstellingen door het voortdurend afwegen van prestaties.
