Strategisch Expert Organisatie
Bedrijfsomschrijving
Voor Rijksdienst voor Ondernemend Nederland in Den Haag is JS Consultancy op zoek naar een Strategisch Expert Organisatie. Dit betreft een functie voor 16 uur per week, per 1 augustus voor een jaar.
De Rijksdienst voo Ondernemend Nederland is een grote uitvoeringsorganisatie van het Ministerie van Economische Zaken. De dienst ondersteunt ondernemers met subsidies, kennis, vinden van zakenpartners en voldoen aan wet- en regelgeving. De ambitie van de dienst is om de toonaangevende overheidsdienstverlener van Nederland te worden. Daartoe wordt veelal projectmatig hard gewerkt aan optimale geautomatiseerde ondersteuning van de dienstverlening.
Als Strategisch Expert Organisatie ga je aanbevelingen geven rondom de organisatieprocessen van de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland en mogelijk het doorvoeren van aanpassingen daarop. Het betreft hier specifiek het veranderprogramma Agenda 2022 dat in september 2018 van start is gegaan.
De wereld in 2022 ziet er anders uit dan de wereld van 2018. Maatschappelijke opgaven worden complexer, de technologie ontwikkelt zich razendsnel en we hebben te maken met steeds hogere verwachtingen van klanten en opdrachtgevers. Onze missie en visie staan als een huis, maar als RVO in 2022 meerwaarde wil blijven leveren en relevant wil blijven moeten we een aantal dingen echt anders gaan doen.
RVO´ers werken dagelijks aan een economisch sterker Nederland en een duurzame samenleving, in Nederland en internationaal. Dat doen we door de werelden van klant en opdrachtgever bij elkaar te brengen, door verschillende beleidsvelden te combineren en door kennis en oplossingen samen te brengen. Als uitvoeringsorganisatie bevinden wij ons in een unieke positie om deze verbindingen te leggen.
Om te kunnen werken aan de complexe opgaven waar Nederland en de wereld voor staan moeten we als RVO in staat zijn om verschillende activiteiten, die we nu nog versnipperd uitvoeren, te verbinden. Dat gaan we doen door elke vraag van elke ondernemer of opdrachtgever met een brede blik en vanuit de volle breedte van RVO te beantwoorden, met inzet van al onze kennis en contacten.
In 2022 is deze manier van werken doorgedrongen tot in de haarvaten van RVO. Klanten krijgen meer dan waar ze om vragen in de vorm van een integraal, samenhangend advies. Opdrachtgevers zien dat RVO actief bijdraagt aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken. Onze meerwaarde ligt in het verbinden van die werelden. Dat maakt RVO een verbindende schakel voor duurzame groei.
Dat toekomstbeeld vraagt veel van onze organisatie, van onze systemen en van alle medewerkers. Op heel veel gebieden zijn we al op de goede weg. Wat deze Agenda beoogt is om richting te geven aan de vele activiteiten die al plaatsvinden en ruimte te creëren voor nieuwe initiatieven in de organisatie. Zo is deze Agenda tot stand gekomen en zo gaan we vervolgens ook aan de slag.
RVO gaat de komende jaren de omslag maken naar een opgavegerichte organisatie.
De Agenda 2022 zet daarvoor de lijnen uit, maar het daadwerkelijk realiseren van deze toekomst kunnen we alleen samen. Om het goede te doen en om het goed te kunnen doen, hebben we iedereen binnen RVO nodig. Deze Agenda 2022 daagt elke RVO’er uit.
* Je hebt een bedrijfskundige, bestuurskundige of vergelijkbare achtergrond. Bij voorkeur op het gebied van strategie;
* Je hebt ervaring met programmamanagement van grootschalige en complexe organisatietransities;
* Je hebt ervaring met procesinnovatie, procesmanagement, structuur en inrichtingsvraagstukken;
* Je hebt ervaring met innovatie van klantprocessen;* Je bent bekend met programmamanagement waarbij sprake is van meerdere product eigenaren, interne en externe stakeholders;
* Je hebt kennis van overheidsorganisaties en de transitie die soortgelijke organsaties doormaken;
* Je hebt ervaring met redesign van uitvoeringsprocessen;
* Je hebt inzicht in horizontale ketens en ketensamenwerking; besturing, sturing en ketensamenwerking.
Competenties:
* Overredingskracht;
* Strategisch analyseren en geven van aanbevelingen aan topteams (directieniveau);
* Begeleiden van transitievraagstukken;
* Werken met en inspireren van groepen professionals (infomeel leiderschap);
* Betrekken, verbinden, meenemen en motiveren.
Dit betreft een tijdelijke functie, per 1 augustus, voor een jaar. De gewenste inzet is 16 uur per week. Wij kunnen je inzetten op basis van een ZZP-constructie (uurtarief in overleg), of op basis van detachering (in loondienst bij JS Consultancy, inschaling conform CAO opdrachtgever).
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Enthousiast geworden? Deze procedure heeft een korte looptijd, dus stuur zo snel mogelijk je cv op! Een korte en bondige motivatie volstaat.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Dominique Kaffa via dominiquekaffa@jsconsultancy.nl. Sollicitaties graag in Word-formaat versturen via onderstaande button.
Voor Rijksdienst voor Ondernemend Nederland in Den Haag is JS Consultancy op zoek naar een Strategisch Expert Organisatie. Dit betreft een functie voor 16 uur per week, per 1 augustus voor een jaar.
Functieomschrijving
De Rijksdienst voo Ondernemend Nederland is een grote uitvoeringsorganisatie van het Ministerie van Economische Zaken. De dienst ondersteunt ondernemers met subsidies, kennis, vinden van zakenpartners en voldoen aan wet- en regelgeving. De ambitie van de dienst is om de toonaangevende overheidsdienstverlener van Nederland te worden. Daartoe wordt veelal projectmatig hard gewerkt aan optimale geautomatiseerde ondersteuning van de dienstverlening.
Als Strategisch Expert Organisatie ga je aanbevelingen geven rondom de organisatieprocessen van de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland en mogelijk het doorvoeren van aanpassingen daarop. Het betreft hier specifiek het veranderprogramma Agenda 2022 dat in september 2018 van start is gegaan.
De wereld in 2022 ziet er anders uit dan de wereld van 2018. Maatschappelijke opgaven worden complexer, de technologie ontwikkelt zich razendsnel en we hebben te maken met steeds hogere verwachtingen van klanten en opdrachtgevers. Onze missie en visie staan als een huis, maar als RVO in 2022 meerwaarde wil blijven leveren en relevant wil blijven moeten we een aantal dingen echt anders gaan doen.
RVO´ers werken dagelijks aan een economisch sterker Nederland en een duurzame samenleving, in Nederland en internationaal. Dat doen we door de werelden van klant en opdrachtgever bij elkaar te brengen, door verschillende beleidsvelden te combineren en door kennis en oplossingen samen te brengen. Als uitvoeringsorganisatie bevinden wij ons in een unieke positie om deze verbindingen te leggen.
Om te kunnen werken aan de complexe opgaven waar Nederland en de wereld voor staan moeten we als RVO in staat zijn om verschillende activiteiten, die we nu nog versnipperd uitvoeren, te verbinden. Dat gaan we doen door elke vraag van elke ondernemer of opdrachtgever met een brede blik en vanuit de volle breedte van RVO te beantwoorden, met inzet van al onze kennis en contacten.
In 2022 is deze manier van werken doorgedrongen tot in de haarvaten van RVO. Klanten krijgen meer dan waar ze om vragen in de vorm van een integraal, samenhangend advies. Opdrachtgevers zien dat RVO actief bijdraagt aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken. Onze meerwaarde ligt in het verbinden van die werelden. Dat maakt RVO een verbindende schakel voor duurzame groei.
Dat toekomstbeeld vraagt veel van onze organisatie, van onze systemen en van alle medewerkers. Op heel veel gebieden zijn we al op de goede weg. Wat deze Agenda beoogt is om richting te geven aan de vele activiteiten die al plaatsvinden en ruimte te creëren voor nieuwe initiatieven in de organisatie. Zo is deze Agenda tot stand gekomen en zo gaan we vervolgens ook aan de slag.
RVO gaat de komende jaren de omslag maken naar een opgavegerichte organisatie.
De Agenda 2022 zet daarvoor de lijnen uit, maar het daadwerkelijk realiseren van deze toekomst kunnen we alleen samen. Om het goede te doen en om het goed te kunnen doen, hebben we iedereen binnen RVO nodig. Deze Agenda 2022 daagt elke RVO’er uit.
Functie-eisen
* Je hebt een bedrijfskundige, bestuurskundige of vergelijkbare achtergrond. Bij voorkeur op het gebied van strategie;
* Je hebt ervaring met programmamanagement van grootschalige en complexe organisatietransities;
* Je hebt ervaring met procesinnovatie, procesmanagement, structuur en inrichtingsvraagstukken;
* Je hebt ervaring met innovatie van klantprocessen;* Je bent bekend met programmamanagement waarbij sprake is van meerdere product eigenaren, interne en externe stakeholders;
* Je hebt kennis van overheidsorganisaties en de transitie die soortgelijke organsaties doormaken;
* Je hebt ervaring met redesign van uitvoeringsprocessen;
* Je hebt inzicht in horizontale ketens en ketensamenwerking; besturing, sturing en ketensamenwerking.
Competenties:
* Overredingskracht;
* Strategisch analyseren en geven van aanbevelingen aan topteams (directieniveau);
* Begeleiden van transitievraagstukken;
* Werken met en inspireren van groepen professionals (infomeel leiderschap);
* Betrekken, verbinden, meenemen en motiveren.
Arbeidsvoorwaarden
Dit betreft een tijdelijke functie, per 1 augustus, voor een jaar. De gewenste inzet is 16 uur per week. Wij kunnen je inzetten op basis van een ZZP-constructie (uurtarief in overleg), of op basis van detachering (in loondienst bij JS Consultancy, inschaling conform CAO opdrachtgever).
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Sollicitatieprocedure
Enthousiast geworden? Deze procedure heeft een korte looptijd, dus stuur zo snel mogelijk je cv op! Een korte en bondige motivatie volstaat.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Dominique Kaffa via dominiquekaffa@jsconsultancy.nl. Sollicitaties graag in Word-formaat versturen via onderstaande button.
