Secretaris/onderzoeker Rekenkamer Haarlem

Secretaris/onderzoeker Rekenkamer Haarlem

Wat ga je doen?

Als secretaris en onderzoeker van de Rekenkamer Haarlem speel je een centrale rol in onafhankelijk onderzoek naar het gemeentelijk beleid. Je ondersteunt de Rekenkamer bij haar onderzoekstaak en draagt daarmee bij aan een sterke gemeenteraad en een transparant lokaal bestuur.

Je bent het schakelpunt van de Rekenkamer. Je onderhoudt namens de Rekenkamer contacten met onderzoekers, de ambtelijke organisatie, het college, de gemeenteraad en de griffie.

Concreet betekent dit dat je:

• de Rekenkamerleden adviseert en ondersteunt bij hun onafhankelijke onderzoekstaak;
• zorgt voor de onderzoeksopzet, aanbesteding en aansturing van (complexe) onderzoeken;
• soms ook zelf een deel van het onderzoek uitvoert;
• adviseert over mogelijke onderzoeksonderwerpen, de inrichting en voortgang van de werkprocessen van de rekenkamer en zorg draagt voor de uitvoering;
• politieke en bestuurlijke gevoeligheden signaleert en hierover adviseert;
• de informatievoorziening en communicatie van de Rekenkamer verzorgt, waaronder onderzoeksrapporten, brieven aan de raad, nieuwsberichten, informatiebijeenkomsten en de website;
• het secretariaat voert en het budget, de procedures en gemaakte afspraken met onderzoekers bewaakt.

Over het team

Je komt te werken binnen de griffie van de gemeente Haarlem, een professioneel team van veertien collega’s. Je werkt nauw samen met de voorzitter en leden van de Rekenkamer. Tegelijkertijd ben je veel zelfstandig aan het werk waarbij je het aanspreekpunt bent van de rekenkamer.

Wat breng je mee?

• Je hebt een afgeronde opleiding op academisch niveau en beschikt over ervaring met het verrichten van beleidsonderzoek en het aansturen van onderzoekstrajecten.
• Je hebt kennis van de werkterreinen van de gemeentelijke overheid en kennis van en ervaring met complexe politiek/bestuurlijke verhoudingen en processen.
• Je bent analytisch sterk, kunt zelfstandig tot oordeelsvorming komen en beschikt over een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen.
• Je schrijft helder, adviseert overtuigend en weet signalen uit de omgeving te vertalen naar het werk van de Rekenkamer.

Wat bieden wij?

• Een arbeidsovereenkomst voor 24-32 uur per week. Je start met een jaarcontract dat we bij goed functioneren graag omzetten in een vast contract.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 7163 bruto per maand (schaal 12) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je brutosalaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen, het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, een sportabonnement of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed.
• Wij vinden persoonlijke groei belangrijk en bieden daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen, certificeringen en overige cursussen via onze ‘Academie Haarlem’.
• Hybride werken is bij onze gemeente aan de orde van de dag. De ene dag ben je op kantoor, een ander moment kies je voor thuiswerken. Wij faciliteren je daarbij. Waar je ook werkt, je bent altijd in verbinding met je collega’s.
• Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. ABP is het pensioenfonds voor de overheid en biedt onze werknemers een goede pensioenregeling.
• Bij de gemeente Haarlem willen wij de kracht van diversiteit en verschillende talenten waarderen, omarmen en benutten. Wij willen een plek zijn waar iedereen zich thuis kan voelen en zichzelf mag zijn, zodat wij op alle vlakken goede resultaten behalen voor onze inwoners.

Interesse?

Meer informatie over de Rekenkamer: raadhrlm.org/rekenkamer

Solliciteren kan tot en met 5 juni 2026. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de heer Marnix Philips, griffier van de gemeenteraad (023-5113034).

Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, delen wel.