Projectmanager Directie Apparatuur
Bedrijfsomschrijving
Voor min. van EZK/RDI zijn we op zoek naar een Projectmanager Directie Apparatuur (36 uur | z.s.m. | minimaal circa 6 mnd. Met optie tot verlenging)
De projectmanager REQ draagt bij aan het in kaart brengen en het adviseren van het specifieke werkgebied rondom vergunningsvrij binnen de Directie Apparatuur. Namelijk de vergunningsvrije behoefte voor 2022-2027, vanuit Europees/Nederlands breed perspectief. De specifieke gebieden zijn benoemd door de Directie Apparatuur en onder aansturing van een programmamanager vindt de verdere invulling van deze activiteiten plaats (programma Apparatuur). Als projectmanager vervul je tevens de rol van adviseur om het perspectief vanuit de markt in te brengen bij de directie Apparatuur van RDI. Dit stelt hen in staat om de logica en effectiviteit van de in kaart gebrachte aspecten te toetsen op realiteit en haalbaarheid.
RDI is in transitie naar een moderne autoriteit in de digitale infrastructuur. Deze transitie gaat gelijk op met de digitale transitie in onze samenleving. Terwijl de bestaande infrastructuur van telecom, frequenties en ondergrondse netwerken onveranderd belangrijk blijft voor transport van energie en data, komen nieuwe doelgroepen in beeld in ons toezicht. Vaste en mobiele operators, soft- en hardware leveranciers, Cloud-dienstverleners, platforms en digital service providers vormen gezamenlijk de digitale infrastructuur waar de samenleving op steunt. ICT en telecom versmelten in een complex stelsel van stakeholders. Zij dragen samen de verantwoordelijkheid voor het functioneren van de digitale infrastructuur waarop RDI integraal toezicht houdt. Het toezicht is erop gericht om de relevante publieke belangen binnen onze werkvelden te beschermen en maatschappelijke risico’s zo klein mogelijk te maken en te houden, en zodoende duurzame economische ontwikkeling te ondersteunen. De publieke belangen per domein vormen expliciet het focuspunt van ons toezicht. Daarbij kijken we verder dan de regels, wij kijken ook naar hetgeen de maatschappij nodig heeft en waar we met ons toezicht maatschappelijke waarde kunnen creëren. Om effectief en gezaghebbend te zijn, willen we zoveel mogelijk aan de voorkant van maatschappelijke risico’s komen. Dit omvat een responsieve houding en benadering, waarin we signaleren, voorspellen, adviseren, maar zo nodig ook arbitreren. Het toezicht is de afgelopen jaren echter gegroeid naar een breder taakveld met nieuwe doelgroepen en ketenpartners. Gezien de ontwikkeldynamiek in technische zin binnen de nieuwe taakvelden en de herschikking van meer verantwoordelijkheden naar de marktpartijen wordt in toenemende mate doelregelgeving, met hierin open normen, opgesteld. Voor ons toezicht betekent dit dat het gesprek over normen en kwetsbaarheden ten aanzien van systemen of menselijk gedrag, plaatsvindt in een vroeg stadium. Dit draagt bij aan een intrinsiek motief om aan de gestelde kwaliteitseisen vanuit de regelgeving en maatschappelijke verwachtingen te voldoen. Tegelijkertijd is het noodzakelijk duidelijke kaders op te stellen die waarborgen bieden op het gebied van effectiviteit, kwaliteit en rechtszekerheid van de toepassing van toezicht op basis van doelregelgeving.
* Je hebt WO werk- en denkniveau* Je hebt 10 jaar strategische en leidinggevende ervaring bij een grote complexe organisatie en bij voorkeur de overheid
* Je hebt 10 jaar Ervaring met complexe trajecten, inclusief AO, financiële en HR gerelateerde zaken
* Je hebt 10 jaar Aantoonbare ervaring met het opstellen van adviezen en de uitvoering daarvan* Je hebt 10 jaar ervaring in het vergunningswerkveld (vooral gericht op vergunningsvrij), zowel strategisch, tactisch als operationeel* Je bent in staat om vast te stellen van de vergunningsvrije behoefte o.a. voor de vitale sectoren voor de jaren 2022-2027
* Je bent in staat om op te stellen van een zogenaamd 'requirements' document
* Je bent in staat om op te stellen van de aanpak voor aanbesteding hiervan
* Je hebt Kennis van aanbestedingsrecht
* Je hebt een sterk analyserend vermogen en heldere rapportage capaciteiten
Wij kunnen je via een interim constructie (uurtarief in overleg) of detacheringsconstructie (inschaling conform cao-rijk S13/14) door bemiddelen. Dit betreft een opdracht voor circa 6 maanden met optie tot verlening.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Ben je enthousiast geworden? Reageer dan direct. Deze procedure heeft een korte looptijd, dus stuur uiterlijk 13-6-2023 voor 09.00 uur je motivatie en cv op.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Sevim Imeci via Sevimimeci@jsconsultancy.nl of met Ivan Belgrave via Ivanbelgrave@jsconsultancy.nl
Voor min. van EZK/RDI zijn we op zoek naar een Projectmanager Directie Apparatuur (36 uur | z.s.m. | minimaal circa 6 mnd. Met optie tot verlenging)
Functieomschrijving
De projectmanager REQ draagt bij aan het in kaart brengen en het adviseren van het specifieke werkgebied rondom vergunningsvrij binnen de Directie Apparatuur. Namelijk de vergunningsvrije behoefte voor 2022-2027, vanuit Europees/Nederlands breed perspectief. De specifieke gebieden zijn benoemd door de Directie Apparatuur en onder aansturing van een programmamanager vindt de verdere invulling van deze activiteiten plaats (programma Apparatuur). Als projectmanager vervul je tevens de rol van adviseur om het perspectief vanuit de markt in te brengen bij de directie Apparatuur van RDI. Dit stelt hen in staat om de logica en effectiviteit van de in kaart gebrachte aspecten te toetsen op realiteit en haalbaarheid.
RDI is in transitie naar een moderne autoriteit in de digitale infrastructuur. Deze transitie gaat gelijk op met de digitale transitie in onze samenleving. Terwijl de bestaande infrastructuur van telecom, frequenties en ondergrondse netwerken onveranderd belangrijk blijft voor transport van energie en data, komen nieuwe doelgroepen in beeld in ons toezicht. Vaste en mobiele operators, soft- en hardware leveranciers, Cloud-dienstverleners, platforms en digital service providers vormen gezamenlijk de digitale infrastructuur waar de samenleving op steunt. ICT en telecom versmelten in een complex stelsel van stakeholders. Zij dragen samen de verantwoordelijkheid voor het functioneren van de digitale infrastructuur waarop RDI integraal toezicht houdt. Het toezicht is erop gericht om de relevante publieke belangen binnen onze werkvelden te beschermen en maatschappelijke risico’s zo klein mogelijk te maken en te houden, en zodoende duurzame economische ontwikkeling te ondersteunen. De publieke belangen per domein vormen expliciet het focuspunt van ons toezicht. Daarbij kijken we verder dan de regels, wij kijken ook naar hetgeen de maatschappij nodig heeft en waar we met ons toezicht maatschappelijke waarde kunnen creëren. Om effectief en gezaghebbend te zijn, willen we zoveel mogelijk aan de voorkant van maatschappelijke risico’s komen. Dit omvat een responsieve houding en benadering, waarin we signaleren, voorspellen, adviseren, maar zo nodig ook arbitreren. Het toezicht is de afgelopen jaren echter gegroeid naar een breder taakveld met nieuwe doelgroepen en ketenpartners. Gezien de ontwikkeldynamiek in technische zin binnen de nieuwe taakvelden en de herschikking van meer verantwoordelijkheden naar de marktpartijen wordt in toenemende mate doelregelgeving, met hierin open normen, opgesteld. Voor ons toezicht betekent dit dat het gesprek over normen en kwetsbaarheden ten aanzien van systemen of menselijk gedrag, plaatsvindt in een vroeg stadium. Dit draagt bij aan een intrinsiek motief om aan de gestelde kwaliteitseisen vanuit de regelgeving en maatschappelijke verwachtingen te voldoen. Tegelijkertijd is het noodzakelijk duidelijke kaders op te stellen die waarborgen bieden op het gebied van effectiviteit, kwaliteit en rechtszekerheid van de toepassing van toezicht op basis van doelregelgeving.
Functie-eisen
* Je hebt WO werk- en denkniveau* Je hebt 10 jaar strategische en leidinggevende ervaring bij een grote complexe organisatie en bij voorkeur de overheid
* Je hebt 10 jaar Ervaring met complexe trajecten, inclusief AO, financiële en HR gerelateerde zaken
* Je hebt 10 jaar Aantoonbare ervaring met het opstellen van adviezen en de uitvoering daarvan* Je hebt 10 jaar ervaring in het vergunningswerkveld (vooral gericht op vergunningsvrij), zowel strategisch, tactisch als operationeel* Je bent in staat om vast te stellen van de vergunningsvrije behoefte o.a. voor de vitale sectoren voor de jaren 2022-2027
* Je bent in staat om op te stellen van een zogenaamd 'requirements' document
* Je bent in staat om op te stellen van de aanpak voor aanbesteding hiervan
* Je hebt Kennis van aanbestedingsrecht
* Je hebt een sterk analyserend vermogen en heldere rapportage capaciteiten
Arbeidsvoorwaarden
Wij kunnen je via een interim constructie (uurtarief in overleg) of detacheringsconstructie (inschaling conform cao-rijk S13/14) door bemiddelen. Dit betreft een opdracht voor circa 6 maanden met optie tot verlening.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Sollicitatieprocedure
Ben je enthousiast geworden? Reageer dan direct. Deze procedure heeft een korte looptijd, dus stuur uiterlijk 13-6-2023 voor 09.00 uur je motivatie en cv op.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Sevim Imeci via Sevimimeci@jsconsultancy.nl of met Ivan Belgrave via Ivanbelgrave@jsconsultancy.nl
