Projectleider Woningbouw met coördinerende taken

Samenvatting 

• Je speelt een sleutelrol in het creëren van toekomstbestendige woongebieden
• Je vervult binnen het team een coördinerende rol binnen de woningbouwopgave
• Je bent de verbindende kracht die rust, duidelijkheid en richting brengt in projecten en de collega’s daarin meeneemt

Over de functie

Wat ga je doen?

Als Projectleider speel jij een sleutelrol in het creëren van toekomstbestendige woongebieden. Jij zorgt ervoor dat woningbouwprojecten niet alleen voldoen aan de behoeften van vandaag, maar ook bijdragen aan een toekomstbestendige leefomgeving waarin iedereen zich thuis voelt. Jij bent de drijvende kracht achter woningbouwprojecten, waarmee je samen met je projectteams het verschil weet te maken.

Je vervult binnen het team van 2 projectleiders en een projectondersteuner een coördinerende rol binnen de woningbouwopgave. Je bewaakt de projectmatige aanpak, zorgt dat iedereen volgens dezelfde werkwijze werkt en houdt overzicht over planning, kwaliteit en samenhang. Jij bent de verbindende kracht die rust, duidelijkheid en richting brengt in de projecten en een ambassadeur die collega’s meeneemt in een heldere, consistente projectaanpak. Je werkt intensief samen met collega’s van verschillende afdelingen, externe partners en de mienskip.

Jij zorgt voor:

• Overzicht en inzicht in kwaliteit, planning, risico-management organisatie en financiën.
• Het zelfstandig en projectmatig oppakken van initiatieven en projecten, zoals het opstellen van project- en activiteitenplannen.
• Heldere voortgangsrapportages aan de ambtelijk en bestuurlijke opdrachtgever.
• Integrale coördinatie van acties en werkzaamheden binnen projectteams en afdelingen.
• Het beheren en actualiseren van projectformats, samen met de projectondersteuner, voor een consistente werkwijze.
• Een herkenbare projectstructuur die zorgt voor voorspelbaarheid en voortgang.
• Schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.
• Een stevig aanspreekpunt zijn voor interne en externe betrokkenen, inclusief omgevingsmanagement.
• Het voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming en organiseren van politiek-bestuurlijk draagvlak.
• Het vormgeven van een zorgvuldig participatieproces en betrekken van inwoners, dorpsbelangen en mienskip bij gemeentelijke woningprojecten.

Jij helpt de organisatie om elke dag vooruitgang te boeken, en doet dat met een gezonde dosis lef en creativiteit.

Waar ga je werken

Wie zijn wij?

De gemeente Tytsjerksteradiel is een prachtige Friese plattelandsgemeente met 33.000 inwoners en zeventien dorpen. Een relatief kleine gemeente. Zo sta je veel dichter bij inwoners, ondernemers en het verenigingsleven. Tegelijkertijd groot genoeg voor interessante inhoudelijke uitdagingen. Gemeente Tytsjerksteradiel is een verbonden, toekomstgerichte gemeenschap geworteld in Fryske identiteit, waar iedereen veilig, vitaal en met plezier kan wonen, werken en recreëren. De missie? Dienstbaar, slagvaardig, betrouwbaar en ‘prettig eigenwijs’. We werken samen met onze mienskip om duurzame, veerkrachtige oplossingen te realiseren.

Wat wij vragen

Wat breng je mee?

Je weet hoe je mensen meeneemt in ambities en keuzes. Je houdt belangen zorgvuldig in het oog en werkt vanzelfsprekend integraal. Je brengt structuur, overzicht en energie in projecten en weet collega’s daarin mee te nemen.

We zoeken iemand met:

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding binnen het vakgebied.
• Een aantal jaren aantoonbare relevante ervaring.
• Brede kennis en ervaring op het gebied van projectleiding, vastgoed en/of grondexploitaties.
• Netwerktalent en een eigen visie op de ontwikkeling binnen je werkveld.

Wat wij bieden

Bij de gemeente Tytsjerksteradiel krijg je de kans om écht iets bij te dragen aan de mienskip. En dat in een fijne werkomgeving waar je jezelf kunt ontwikkelen.

• De functie is ingedeeld in schaal 11. De exacte inschaling binnen deze schaal is afhankelijk van kennis en ervaring. Omdat de functie coördinerende taken omvat, is de HR21‑coördinatiemodule van toepassing en wordt de functie daarom ingedeeld in schaal 11a, salaris tussen € 4.945,- tot € 6.836,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.

• Contract voor 32-36 uur per week, voor de duur van een jaar met uitzicht op vast.
• Hybride werken, met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris.
• Een kantine met een gevarieerd aanbod van broodjes, salades, soep en gratis fruit.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.

Sollicitatieprocedure

De werving en selectie voor deze vacature loopt via JS Consultancy.

De selectiegesprekken bij de gemeente Tytsjerksteradiel vinden plaats op woensdagochtend 9 september.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Elsbeth Braam, 06-3332 1986 of via elsbethbraam@jsconsultancy.nl

Heb je interesse? Een tijdige reactie wordt op prijs gesteld.