Projectleider Gebiedsontwikkeling
Functieomschrijving
Voor het projectbureau Crailo is JS Consultancy op zoek naar een Projectleider Gebiedsontwikkeling. Je komt te werken op het projectbureau Crailo te Hilversum. GEM Crailo B.V. is een samenwerkingsverband van de gemeenten Gooise Meren, Hilversum en Laren, gericht op de ontwikkeling van een toekomstbestendig, duurzaam en onderscheidend woon- en werkgebied. GEM Crailo B.V. is verantwoordelijk voor de integrale ontwikkeling van Buurtschap Crailo: een samenhangend en onderscheidend woon- en werkgebied met circa 590 woningen en 5 hectare bedrijvigheid. Het stedenbouwkundig- en landschapsplan is vastgesteld en de beleidsuitgangspunten voor duurzame energie, natuurinclusief bouwen en mobiliteit zijn uitgewerkt. Als projectleider gebiedsontwikkeling werk je in een multidisciplinair team en rapporteer je aan de projectdirecteur. Je bent de spil tussen strategie, uitvoering en stakeholders, waarbij je zorgt dat plannen gerealiseerd worden met oog voor kwaliteit, duurzaamheid en samenwerking.
Wat ga je doen
• Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van deelgebieden met woningbouw, bedrijven en gemengde functies.
• Je begeleidt de herontwikkeling van bestaande gebouwen en nieuwbouwprojecten.
• Je zorgt dat de deelplannen voor ontwikkeling op de markt worden gebracht en begeleidt de realisatie daarvan.
• Je werkt nauw samen met andere projectleiders en adviseurs in het team van GEM Crailo.• Je levert bijdragen op het gebied van mobiliteit, energie, subsidieverwerving, integrale planning/fasering en tijdelijke voorzieningen.
• Je stemt af met gemeenten, ontwikkelaars, beleggers en andere stakeholders.
Naast dat het belangrijk is dat je per 1 november voor de gevraagde uren (28-32 per week) beschikbaar bent, is het in deze rol van belang dat je jezelf in de volgende profielomschrijving herkent.
• Je hebt een afgeronde HBO/WO-opleiding op het gebied van Ruimtelijke Ordening, Stedenbouw, Gebiedsontwikkeling of Vastgoed.
• Je hanteert een maximaal uurtarief van €140 exclusief btw (inclusief woon-werkverkeer).
• Je hebt minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in gebiedsontwikkeling (woningbouw en bedrijven).
• Je hebt ervaring met projectfasen waarin bouwkavels worden uitgegeven aan ontwikkelaars, beleggers of eindgebruikers.
Pré’s:
• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als projectleider in gebiedsontwikkeling.• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in de fase van uitgifte van bouwkavels aan ontwikkelaars, beleggers of eindgebruikers.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het werken in/voor gemeentelijke organisaties.
• Je bent een echte teamspeler, hands-on, oplossingsgericht en neemt eigenaarschap over je projecten.
• Een uitdagende en maatschappelijk relevante opdracht binnen een vernieuwend gebiedsontwikkelingsproject.
• Samenwerking met een multidisciplinair team van specialisten.
• Ruimte voor eigen initiatief en professionele autonomie.
Wij kunnen je inzetten op basis van een detacheringsconstructie: op projectcontract of in vaste dienst bij ons.
Naast een persoonlijke benadering, horen bij een detacheringsconstructie in een dienstverband bij JS Consultancy, goede arbeidsvoorwaarden. Hierbij kan je denken aan:
• Aantrekkelijke salariëring conform cao opdrachtgever afhankelijk van jouw opleiding en ervaring en op basis van een 36-urige werkweek;
• Vakantiegeld van 8,33% en een aantrekkelijke eindejaaruitkering;
• Pensioenregeling bij StiPP. Het 1e jaar nemen wij voor onze rekening;
• Aanvullende relevante opleidingen en trainingen passend bij jouw ambities met een opleidingsbudget van €5000;
• Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
• Toegang tot het unieke netwerk van JS Consultancy;
• Laptop en een telefoon (die je ook privé mag gebruiken);
• Reiskostenvergoeding, NS Businesskaart of, afhankelijk van je reistijd, de mogelijkheid tot een leaseauto!);
• En natuurlijk een gezellige groep collega’s en regelmatig leuke bijeenkomsten en borrels.
Een ZZP-constructie (uurtarief in overleg), behoort ook tot de mogelijkheden. Naast de persoonlijke benadering en een groot netwerk als preferred supplier binnen het publieke domein, bieden we de volgende voordelen aan:
• Snelle en makkelijke facturatie, middels Reversed Billing en binnen 30 dagen na invoering uren;
• Volledige administratieve ontzorging, waarbij je slechts één keer al je gegevens hoeft aan te leveren (VOG e.d.);• Juridische ondersteuning, waarbij onze juridische afdeling nauwlettend de wet- en regelgeving rondom ZZP-ers volgt en je indien gewenst hierover kan informeren.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Ben jij de ervaren projectleider gebiedsontwikkeling die plannen omzet in een duurzaam en leefbaar gebied? Reageer dan snel met je CV en motivatie!
Reageren op deze vacature kan tot en met donderdag 16 oktober (17.00 uur).
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Amella Husicic via amellahusicic@jsconsultancy.nl of via 06-29 74 95 13
Voor het projectbureau Crailo is JS Consultancy op zoek naar een Projectleider Gebiedsontwikkeling. Je komt te werken op het projectbureau Crailo te Hilversum. GEM Crailo B.V. is een samenwerkingsverband van de gemeenten Gooise Meren, Hilversum en Laren, gericht op de ontwikkeling van een toekomstbestendig, duurzaam en onderscheidend woon- en werkgebied. GEM Crailo B.V. is verantwoordelijk voor de integrale ontwikkeling van Buurtschap Crailo: een samenhangend en onderscheidend woon- en werkgebied met circa 590 woningen en 5 hectare bedrijvigheid. Het stedenbouwkundig- en landschapsplan is vastgesteld en de beleidsuitgangspunten voor duurzame energie, natuurinclusief bouwen en mobiliteit zijn uitgewerkt. Als projectleider gebiedsontwikkeling werk je in een multidisciplinair team en rapporteer je aan de projectdirecteur. Je bent de spil tussen strategie, uitvoering en stakeholders, waarbij je zorgt dat plannen gerealiseerd worden met oog voor kwaliteit, duurzaamheid en samenwerking.
Wat ga je doen
• Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van deelgebieden met woningbouw, bedrijven en gemengde functies.
• Je begeleidt de herontwikkeling van bestaande gebouwen en nieuwbouwprojecten.
• Je zorgt dat de deelplannen voor ontwikkeling op de markt worden gebracht en begeleidt de realisatie daarvan.
• Je werkt nauw samen met andere projectleiders en adviseurs in het team van GEM Crailo.• Je levert bijdragen op het gebied van mobiliteit, energie, subsidieverwerving, integrale planning/fasering en tijdelijke voorzieningen.
• Je stemt af met gemeenten, ontwikkelaars, beleggers en andere stakeholders.
Functie-eisen
Naast dat het belangrijk is dat je per 1 november voor de gevraagde uren (28-32 per week) beschikbaar bent, is het in deze rol van belang dat je jezelf in de volgende profielomschrijving herkent.
• Je hebt een afgeronde HBO/WO-opleiding op het gebied van Ruimtelijke Ordening, Stedenbouw, Gebiedsontwikkeling of Vastgoed.
• Je hanteert een maximaal uurtarief van €140 exclusief btw (inclusief woon-werkverkeer).
• Je hebt minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in gebiedsontwikkeling (woningbouw en bedrijven).
• Je hebt ervaring met projectfasen waarin bouwkavels worden uitgegeven aan ontwikkelaars, beleggers of eindgebruikers.
Pré’s:
• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als projectleider in gebiedsontwikkeling.• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in de fase van uitgifte van bouwkavels aan ontwikkelaars, beleggers of eindgebruikers.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het werken in/voor gemeentelijke organisaties.
• Je bent een echte teamspeler, hands-on, oplossingsgericht en neemt eigenaarschap over je projecten.
Arbeidsvoorwaarden
• Een uitdagende en maatschappelijk relevante opdracht binnen een vernieuwend gebiedsontwikkelingsproject.
• Samenwerking met een multidisciplinair team van specialisten.
• Ruimte voor eigen initiatief en professionele autonomie.
Wij kunnen je inzetten op basis van een detacheringsconstructie: op projectcontract of in vaste dienst bij ons.
Naast een persoonlijke benadering, horen bij een detacheringsconstructie in een dienstverband bij JS Consultancy, goede arbeidsvoorwaarden. Hierbij kan je denken aan:
• Aantrekkelijke salariëring conform cao opdrachtgever afhankelijk van jouw opleiding en ervaring en op basis van een 36-urige werkweek;
• Vakantiegeld van 8,33% en een aantrekkelijke eindejaaruitkering;
• Pensioenregeling bij StiPP. Het 1e jaar nemen wij voor onze rekening;
• Aanvullende relevante opleidingen en trainingen passend bij jouw ambities met een opleidingsbudget van €5000;
• Intervisie, coaching en periodieke kennissessies over actuele thema’s in het werkveld;
• Toegang tot het unieke netwerk van JS Consultancy;
• Laptop en een telefoon (die je ook privé mag gebruiken);
• Reiskostenvergoeding, NS Businesskaart of, afhankelijk van je reistijd, de mogelijkheid tot een leaseauto!);
• En natuurlijk een gezellige groep collega’s en regelmatig leuke bijeenkomsten en borrels.
Een ZZP-constructie (uurtarief in overleg), behoort ook tot de mogelijkheden. Naast de persoonlijke benadering en een groot netwerk als preferred supplier binnen het publieke domein, bieden we de volgende voordelen aan:
• Snelle en makkelijke facturatie, middels Reversed Billing en binnen 30 dagen na invoering uren;
• Volledige administratieve ontzorging, waarbij je slechts één keer al je gegevens hoeft aan te leveren (VOG e.d.);• Juridische ondersteuning, waarbij onze juridische afdeling nauwlettend de wet- en regelgeving rondom ZZP-ers volgt en je indien gewenst hierover kan informeren.
JS Consultancy is de carrièrepartner van professionals en managers voor de publieke zaak. Bij ons werk je aan jezelf én aan oplossingen voor de belangrijkste uitdagingen in onze samenleving. Maatschappelijk resultaat. Samen met jou maken we het waar.
Sollicitatieprocedure
Ben jij de ervaren projectleider gebiedsontwikkeling die plannen omzet in een duurzaam en leefbaar gebied? Reageer dan snel met je CV en motivatie!
Reageren op deze vacature kan tot en met donderdag 16 oktober (17.00 uur).
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze recruiter Amella Husicic via amellahusicic@jsconsultancy.nl of via 06-29 74 95 13
