Organisatieadviseur

Organisatieadviseur
Velserbroek, fulltime

Wil jij verantwoordelijk zijn voor de voorbereiding, uitvoering en borging van complexe, multidisciplinaire ontwikkel- en veranderprocessen? En het management gevraagd en ongevraagd adviseren over organisatorische en beleidsmatige vraagstukken? Bij PWN hebben we momenteel een mooie uitdaging voor een ervaren organisatieadviseur.

Wat ga je doen?
Met het oog op de toekomst blijft PWN zich continu ontwikkelen. Als organisatieadviseur sta je het management daarin bij. Je geeft strategisch advies en ondersteuning aan het management op het gebied van organisatieontwikkeling en veranderingsprocessen. De vraagstukken strekken zich uit over visie en ambitie, bedrijfskundige processen, cultuur en gedrag. Ze zijn organisatie-breed en strategisch van aard en vragen van jou als organisatieadviseur conceptueel, innovatief vermogen en een sterke externe oriëntatie.

• Je maakt de ontwikkel- en veranderagenda voor PWN en je hebt de coördinatie over dit proces.
• Je bent verantwoordelijk voor het monitoren van de voortgang van deze verander- en ontwikkelopgaven. Tevens adviseer je de directie hierover.
• Een belangrijke taak is het ondersteunen van alle advies- en instemmingsaanvragen naar de OR. Hierin heb je nauw contact met de OR en stem je zaken af over planning en voortgang van stukken (circa 1 dag per week).
• Je draagt zorg voor een efficiënt en effectief organisatieontwerp, om te zorgen dat de organisatie de strategie kan realiseren.
• Je zorgt voor de ontwikkeling van beleid, hulpmiddelen en procedures binnen het eigen functionele gebied.
• Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding, uitvoering en borging van complexe, multidisciplinaire ontwikkel- en veranderprocessen.
• Je bent sparringpartner voor (strategische) adviseurs ten aanzien van strategie en organisatieontwikkeling.
• Je neemt, als projectmanager of -deelnemer, deel aan diverse in- en externe project- en stuurgroepen.
• Je geeft met feiten ondersteund advies op verzoek of op eigen initiatief aan het management/HR Business Partners.

Hoe ga jij het verschil maken?
Door de ontwikkeling, implementatie en uitvoering van begeleiding bij (structuur) veranderingstrajecten. Daarnaast lever je een inhoudelijke bijdrage aan de professionalisering en doorontwikkeling van het procesgericht werken binnen PWN.

Wat heb je nodig om succesvol te kunnen zijn?

• Een afgeronde wo-master.
• Voor deze functie vragen wij meerdere jaren relevante werkervaring in advies- en verandertrajecten, bij voorkeur bij meerdere werkgevers. Je beschikt over een netwerk bij organisatie- en adviesbureaus op gebied van veranderkunde.
• Je bent succesvol in projectmatig werken.
• Je hebt ervaring in meerdere adviesrollen en je hebt ervaring in alle fases van het adviesproces.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het leiden van bijeenkomsten, het opzetten en begeleiden van workshops en het maken van presentaties en je bent in staat op enthousiaste wijze een boodschap aan een groep over te brengen.
• Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
• Je hebt ervaring met werken in een technische omgeving.
• Je beschikt over kennis van en ervaring met OR-trajecten.

Wat hebben wij jou te bieden?
PWN biedt geweldige uitdagingen en kansen. Zoals water altijd de weg van de minste weerstand vindt, geven wij talent alle ruimte -en ondersteuning- om ook volledig tot zijn recht te komen. In een platte organisatie: geen autoriteit maar autonomie en samenwerking. Hierbij horen ook Flexibele arbeidsvoorwaarden (FAB); jij kiest zelf wat je belangrijk vindt. Wij vinden een gezonde werk-privé balans belangrijk en doen er alles aan om dat te faciliteren. Ook niet onbelangrijk; het salaris. Dat bedraagt maximaal € 84.271,- bruto per jaar. Inclusief FAB (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering van 2,5%).

Wil je samen met ons alles uit het water halen?
Dan ontvangen wij heel graag jouw cv en horen we graag hoe jij denkt een bijdrage te kunnen leveren aan het verwezenlijken van onze ambities. Een klik op het online sollicitatieformulier en je bent een stap dichter bij het verwezenlijken van jouw ambities!

Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure of functie?
Dan kun je mailen met Ingrid Konst, HR-Adviseur, via e-mailadres Ingrid.Konst@pwn.nl. Meer weten over werken bij PWN? Kijk dan op onze website: https://werkenbij.pwn.nl/.

Een (screenings) onderzoek maakt verplicht onderdeel uit van de sollicitatieprocedure waarbij onderzoek wordt gedaan naar betrouwbaarheid en integriteit van de kandidaat. De exacte onderdelen van dit onderzoek zijn afhankelijk van de bij de functie behorend risiconiveau.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.