Juridisch Adviseur (Woo)
Juridisch Adviseur (Woo)
Hbo | €4.465 - €6.343 | Schaal 11 | Jaarcontract | 32 - 36 uur
Jouw functie
Deze functie biedt je de kans om verder te gaan dan juridisch adviseren alleen. Je vervult een centrale rol in de verdere implementatie van de Woo binnen een grote, groeiende gemeente. Daarbij combineer je juridische expertise met coördinatie, procesverbetering en kennisoverdracht, en krijg je de ruimte om actief bij te dragen aan hoe de organisatie met Woo-verzoeken en openbaarmaking omgaat.
Wij zoeken een enthousiaste jurist die zich op meerdere gebieden kan en wil ontwikkelen. De Wet open overheid (Woo) is binnen de Gemeente Haarlemmermeer volop in ontwikkeling. Het proces met betrekking tot de (passieve) Woo-verzoeken is geëvalueerd en verbeteringen worden in de organisatie aangebracht. De eerste categorieën informatie worden ook al actief openbaar gemaakt, en aan de overige informatie wordt gewerkt om die op korte termijn ook actief openbaar te kunnen maken. Momenteel wordt gewerkt aan het ontwikkelen van een divers aanbod aan opleidingsmateriaal.
Dit ga je doen
Als onderdeel van het team van juristen binnen het cluster Inkoop & Juridische Zaken, ben jij primair verantwoordelijk voor de ondersteuning van de organisatie op het terrein van de Wet open overheid. Bij de verdere implementatie van de Woo heb je een coӧrdinerende functie en draag je bij aan de beleidskaders en verbetering van de werkprocessen. Je hebt een proactieve rol waar het gaat om het bijhouden van de landelijke ontwikkelingen ten aanzien van de Woo en het vertalen daarvan naar de gemeentelijke organisatie. Je bent behulpzaam en draagt je kennis over.
Jouw taken als Juridisch adviseur (Woo) omvatten onder andere:
Dit bieden wij
Dit neem je mee
Als Juridisch adviseur (Woo) heb je met jouw kennis en ervaring het vermogen om snel te participeren in ons team. Je bent een teamspeler en kan met je coachende vaardigheden verbindend optreden. Daarnaast ben je besluitvaardig, waarbij je diplomatiek en integer handelt.
Verder heb je:
Herken jij je hierin? Dan maken we graag kennis met je
Upload je motivatie – waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie – en je cv uiterlijk 10 mei 2026 via het sollicitatieformulier.
Meer weten over deze vacature?
Neem gerust contact op met Luyke Venema (Clustermanager Inkoop en Juridische Zaken) via luyke.venema@haarlemmermeer.nl of via 023-5676284 of met Peter Klaver (Projectleider Woo) via Peter.Klaver@Haarlemmermeer.nlof of via 023-5673560.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Amber Loulidi - van Voorst, Corporate Recruiter op 023 5676455 of via recruitment@haarlemmermeer.nl.
Procedure
Wat verder goed is om te weten
NB. Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen wij niet in behandeling
Hbo | €4.465 - €6.343 | Schaal 11 | Jaarcontract | 32 - 36 uur
Jouw functie
Deze functie biedt je de kans om verder te gaan dan juridisch adviseren alleen. Je vervult een centrale rol in de verdere implementatie van de Woo binnen een grote, groeiende gemeente. Daarbij combineer je juridische expertise met coördinatie, procesverbetering en kennisoverdracht, en krijg je de ruimte om actief bij te dragen aan hoe de organisatie met Woo-verzoeken en openbaarmaking omgaat.
Wij zoeken een enthousiaste jurist die zich op meerdere gebieden kan en wil ontwikkelen. De Wet open overheid (Woo) is binnen de Gemeente Haarlemmermeer volop in ontwikkeling. Het proces met betrekking tot de (passieve) Woo-verzoeken is geëvalueerd en verbeteringen worden in de organisatie aangebracht. De eerste categorieën informatie worden ook al actief openbaar gemaakt, en aan de overige informatie wordt gewerkt om die op korte termijn ook actief openbaar te kunnen maken. Momenteel wordt gewerkt aan het ontwikkelen van een divers aanbod aan opleidingsmateriaal.
Dit ga je doen
Als onderdeel van het team van juristen binnen het cluster Inkoop & Juridische Zaken, ben jij primair verantwoordelijk voor de ondersteuning van de organisatie op het terrein van de Wet open overheid. Bij de verdere implementatie van de Woo heb je een coӧrdinerende functie en draag je bij aan de beleidskaders en verbetering van de werkprocessen. Je hebt een proactieve rol waar het gaat om het bijhouden van de landelijke ontwikkelingen ten aanzien van de Woo en het vertalen daarvan naar de gemeentelijke organisatie. Je bent behulpzaam en draagt je kennis over.
Jouw taken als Juridisch adviseur (Woo) omvatten onder andere:
- Vervullen van de functie van Woo-contactpersoon
- Beantwoorden van juridische vragen met betrekking tot de Woo en het ontwikkelen en verzorgen van trainingen
- Ondersteunen en coӧrdineren bij Woo-verzoeken binnen de gehele organisatie
- Optreden als trekker voor de verdere implementatie van de (actieve openbaarmaking van de diverse informatiecategorieën van de) Woo
- Het optreden in juridische procedures met betrekking tot de Woo Kom bij ons team en draag bij aan de groei en ontwikkeling van onze gemeente!
Dit bieden wij
- Een warm welkom, goede begeleiding en grote collegiale betrokkenheid.
- Een salaris tussen de €4.465, - en €6.343- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
- Een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto maandsalaris dat je kunt laten uitbetalen of waarmee je bijvoorbeeld extra vakantiedagen kunt kopen.
- Een goed pakket met secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een ABP-pensioenregeling en 100% vergoeding van OV en fiets.
- Afhankelijk van je functie biedt gemeente Haarlemmermeer je ruimte om je werk en privé optimaal te combineren. Met flexibele werklocaties en oplossingen werk je net zo eenvoudig vanaf kantoor, huis of projectlocatie. Dit ondersteunen wij met een laptop en telefoon.
- Professionele groei met onze leerportaal Bouw aan Jezelf, loopbaancoaching en Het Goede Gesprek.
- Persoonlijke vitaliteit dankzij het MEERVitaal-programma en uiteenlopende activiteiten, zoals de maand van de vitaliteit, ondersteuning bij mantelzorg, workshops en veel meer.
- Jonge Ambtenaren: een netwerk met en voor alle nieuwe collega’s (jong én oud).
Dit neem je mee
Als Juridisch adviseur (Woo) heb je met jouw kennis en ervaring het vermogen om snel te participeren in ons team. Je bent een teamspeler en kan met je coachende vaardigheden verbindend optreden. Daarnaast ben je besluitvaardig, waarbij je diplomatiek en integer handelt.
Verder heb je:
- Minimaal HBO juridisch werk- en denkniveau.
- Minimaal twee jaar relevante werkervaring op juridisch gebied binnen een gemeente.
- Affiniteit met informatiebeheer en bent sterk in termijn- en procesbewaking.
Herken jij je hierin? Dan maken we graag kennis met je
Upload je motivatie – waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie – en je cv uiterlijk 10 mei 2026 via het sollicitatieformulier.
Meer weten over deze vacature?
Neem gerust contact op met Luyke Venema (Clustermanager Inkoop en Juridische Zaken) via luyke.venema@haarlemmermeer.nl of via 023-5676284 of met Peter Klaver (Projectleider Woo) via Peter.Klaver@Haarlemmermeer.nlof of via 023-5673560.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Amber Loulidi - van Voorst, Corporate Recruiter op 023 5676455 of via recruitment@haarlemmermeer.nl.
Procedure
- Er vinden twee sollicitatiegesprekken plaats, waarbij we toetsen aan de gewenste kwaliteiten en nagaan of je in het team van de juristen past.
- We gaan direct in gesprek met geschikte kandidaten, zodra we een nieuwe collega hebben gevonden sluit de vacature.
Wat verder goed is om te weten
- Voor indiensttreding vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Afhankelijk van de functie gaat het om een VOG of een VOG-P. Gemeente Haarlemmermeer bepaalt welke verklaring van toepassing is.
- Lees hier meer over de CAO Gemeenten 2025-2027.
- Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden, opleidingsmogelijkheden, werktijden, verlof en meer.
- Overige openstaande vacatures in bedrijfsvoering.
NB. Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen wij niet in behandeling
Gemeente Haarlemmermeer
