Algemeen lid Rekenkamer Dinkelland-Losser-Oldenzaal
Algemeen lid Rekenkamer Dinkelland-Losser-Oldenzaal
HBO | Losser
Met jouw ervaring en deskundigheid op het gebied van juridische zaken, openbare financiën en/of het sociaal domein bijdragen aan beter openbaar bestuur in Dinkelland-Losser-Oldenzaal. En het lerend vermogen van de gemeente als organisatie bevorderen. Zet jij je in voor deze uitdagingen?
Wie zijn wij?
De Twentse gemeenten Dinkelland, Losser en Oldenzaal zijn goede buren en werken op verschillende gebieden samen. Een belangrijke samenwerkingsvorm is een gezamenlijke rekenkamercommissie. Deze commissie bestaat uit een voorzitter en twee algemene leden. Er is een vacature ontstaan voor een algemeen lid. De leden van de rekenkamercommissie benoemen uit hun midden een voorzitter.
Kijk ook eens op onze website voor meer informatie over de Rekenkamer.
Wie zoeken we?
De Rekenkamer, die je vormt met twee andere leden, laat op eigen initiatief onderzoeken uitvoeren naar de doeltreffendheid, doelmatigheid en rechtmatigheid van gemeentelijk beleid. Het kan gaan om uiteenlopende onderwerpen, van de inrichting van een bedrijventerrein tot het beleid voor hulp in de huishouding of bezuinigingsoperaties bij de gemeente. Het doel: het lokale bestuur in staat stellen om te leren van het verleden en het beter te doen in de toekomst.
Voor het bepalen van de onderwerpen leggen jij en de andere leden je oor te luister bij de gemeenteraad en de inwoners van onze gemeente. De Rekenkamer doet drie à vier onderzoeken per jaar. Daarnaast voeren de leden van de rekenkamer elk jaar een aantal quickscans uit, wordt er jaarlijks een onderzoek gedaan met de samenwerkende rekenkamers in regionaal verband en behoort het doen van onderzoek in co-creatie tot de mogelijkheden.
Met je collega-Rekenkamerleden initieer je onderzoeken en stuur je bureaus aan die de onderzoeken uitvoeren. Passen jouw expertise en achtergrond het beste bij het onderwerp, dan neem jij een rol in de begeleiding van zo’n onderzoek. Op basis van de resultaten komt de Rekenkamer tot conclusies en aanbevelingen voor het college van burgemeester en wethouders en/of de gemeenteraad.
De Rekenkamer vergadert elke maand ongeveer anderhalf uur, fysiek in het gemeentehuis van Losser.
Wat vragen wij van je?
Bijdragen aan goed lokaal bestuur op basis van jouw expertise, dat spreekt je enorm aan. Met je onafhankelijk oordeelvormend vermogen maak je lastige onderwerpen en vraagstukken makkelijk inzichtelijk. Bovendien kun je je inleven in de situatie en belangen van andere personen en partijen. Je communiceert vaardig en weet overtuigend uit de hoek te komen. Verder:
- heb je minimaal hbo werk- en denkniveau;
- heb je inzicht in en gevoel voor politieke, bestuurlijke en ambtelijke processen;
- heb je actuele kennis van en affiniteit met het lokale openbaar bestuur;
- ben je maatschappelijk betrokken;
- heb je affiniteit en ervaring met het begeleiden en/of doen van onderzoek;
- beschik je over een conceptueel en analytisch denkvermogen;
- heb je voldoende agendaruimte en flexibiliteit;
- de afgelopen tien jaar heb je geen functie bekleed bij de gemeenten Dinkelland, Losser of Oldenzaal;
- bekleed je geen functie die een onafhankelijke oordeelsvorming in de weg kan staan.
Wat bieden we?
- De leden ontvangen een vergoeding voor het deelnemen aan de vergaderingen van de commissie. Een algemeen lid ontvangt per vergadering tweemaal het bedrag dat is genoemd in artikel 3.4.1. van rechtspositiebesluit decentrale politieke ambtsdragers.
- Een reis- en verblijfkostenregeling.
- Een benoeming voor een periode van zes jaar. Daarna kun je eenmalig voor een periode van zes jaar worden herbenoemd.
Meer informatie?
Bel of mail Mart van Lagen via mart.vanlagen@losser.nl of 06 434 389 37 voor meer informatie over de functie.
Solliciteren kan via de sollicitatiebutton tot en met donderdag 13 april 2023, door het sturen van een motivatiebrief met CV en een overzicht van nevenfuncties naar mart.vanlagen@losser.nl.
De gesprekken vinden plaats op zaterdag 29 april 2023.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
