Overslaan en naar de inhoud gaan

Steeds meer gemeenten voeren beleid tegen discriminatie

Religieuze discriminatie en leeftijdsdiscriminatie krijgen minder aandacht

Discriminatie
Bij het stadskantoor van de gemeente Utrecht hangt een plaquette met de tekst van artikel 1 van de Nederlandse grondwet - Foto: Gerard Til/ANP

Steeds meer gemeenten voeren beleid tegen discriminatie. Het aantal gemeenten steeg van 33 procent in 2017 naar 37 procent dit jaar, meldt kennisinstituut Movisie in de monitor Lokaal antidiscriminatiebeleid 2025.

Capaciteit of prioriteit

Grote gemeenten voeren vaker beleid tegen discriminatie (58 procent) dan plattelandsgemeenten (23 procent). ‘Dit is zorgelijk omdat in kleinere gemeenten relatief weinig mensen wonen met een migratie- of vluchtelingenachtergrond, waardoor steunnetwerken kleiner zijn en vooroordelen eerder standhouden’, aldus het kennisinstituut. Redenen voor het ontbreken van beleid zijn vaak gebrek aan capaciteit of prioriteit. Politiek of maatschappelijk draagvlak wordt nauwelijks genoemd als belemmering. ‘Gemeenten worstelen vooral met de combinatie van de vele taken en het daadwerkelijk uitvoeren van beleid.’

Weggepest

Ruim driekwart van de gemeenten (78 procent) die beleid hebben tegen discriminatie, zet in op preventie via voorlichting, trainingen of campagnes. Movisie noemt het opvallend dat maar 35 procent actief beleid voert om langdurige discriminatie tegen te gaan, bijvoorbeeld als gezinnen worden weggepest vanwege afkomst of genderidentiteit. Volgens het kennisinstituut is ‘juist bij deze complexe en schadelijke situaties een duidelijke en daadkrachtige aanpak nodig’.

Onderbelichte discriminatie

Gemeenten richten hun antidiscriminatiebeleid vooral op de aanpak van racisme en de discriminatie van lhbtiqa+-personen in onderwijs, arbeidsmarkt en sport. Religieuze discriminatie en leeftijdsdiscriminatie krijgen minder aandacht. Ook onlinediscriminatie blijft volgens Movisie onderbelicht, net als anti-Aziatisch racisme en antiziganisme, gericht tegen Roma en Sinti.

Het belangrijkste overheidsnieuws van de dag

Schrijf je in voor de Binnenlands Bestuur nieuwsbrief

Landelijke overheid

Het kennisinstituut adviseert gemeenten om meer aandacht te hebben voor deze onderbelichte discriminatiegronden. Ook kunnen gemeenten meer doen om discriminatie binnen de eigen organisatie tegen te gaan. Movisie vindt dat de landelijke overheid kleine gemeenten beter kan ondersteunen met capaciteit en middelen om beleid te ontwikkelen.

Aan het onderzoek van Movisie namen 212 gemeenten deel.

Het belangrijkste overheidsnieuws van de dag

Schrijf je in voor de Binnenlands Bestuur nieuwsbrief

Politiek-bestuurlijke sensitiviteit

Politiek-bestuurlijke sensitiviteit

Mis je de vaardigheden om effectief antidiscriminatiebeleid te implementeren? Leer hoe je politieke gevoeligheden en belangen kunt navigeren om daadkrachtig beleid te voeren.

schrijf u vandaag nog in

Plaats als eerste een reactie

U moet ingelogd zijn om een reactie te kunnen plaatsen.

Melden als ongepast

Door u gemelde berichten worden door ons verwijderd indien ze niet voldoen aan onze gebruiksvoorwaarden.

Schrijvers van gemelde berichten zien niet wie de melding heeft gedaan.

Bevestig jouw e-mailadres

We hebben de bevestigingsmail naar %email% gestuurd.

Geen bevestigingsmail ontvangen? Controleer je spam folder. Niet in de spam, klik dan hier om een account aan te maken.

Er is iets mis gegaan

Helaas konden we op dit moment geen account voor je aanmaken. Probeer het later nog eens.

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heeft u al een account? Log in

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heeft u al een account? Log in