Netwerkstrateeg (32-36 uur)
Versterk jij onze Concernstaf? Ben jij die bevlogen en enthousiaste Netwerkstrateeg voor de gemeente Oss? Reageer!
Bouw jij mee aan het Oss van morgen? Waarin je koers zet en ambities waarmaakt?
Oss groeit. Als gemeente én als plek waar mensen wonen, werken en leven. Met 1.000 collega’s zetten we ons elke dag in voor 100.000 inwoners. We kijken vooruit. En verder dan onze gemeentegrenzen. In Oss bouwen aan een plek waar mensen zich thuis voelen. Aan een groene, sterke en sociale gemeente. Dit vraagt om een duidelijke strategische koers voor complexe vraagstukken in de thema's zoals wonen, energie, economie en zorg.
Met een groeiend aantal inwoners maken we ons klaar voor de toekomst. Daarom zijn we op zoek naar een Netwerkstrateeg (32-36 uur).
Durf jij groot te denken, gewoon te doen?
Dan gaan we graag met je in gesprek. Zeker als je wilt werken voor een gemeente in beweging. Met stedelijke ambities en lef om te vernieuwen. Met dorpen waar mensen naar elkaar omkijken. In Oss staan we nooit stil en gaan we aan de slag. Groot denken, gewoon doen. Er is altijd iets te ontdekken en te ontwikkelen. Oss is bijzonder. Hier komt alles samen.
Dit ga je doen
Als Netwerkstrateeg ben jij de verbindende kracht achter de samenwerkingsstrategie van de gemeente Oss. Dit doe je niet alleen. Samen met een collega-netwerkstrateeg en adviseur Public Affairs zorg je dat we op het juiste moment aan tafel zitten en met de juiste inbreng. Je hebt overzicht van alle relevante samenwerkingsverbanden en weet wat er speelt bij commissies, netwerken en overlegstructuren zoals VNG, G40, Provincie Brabant, BrabantStad, RNOB en ministeries.
Je adviseert bestuur en directie over standpunten en context, bereidt bestuurlijke stukken voor en begeleidt besluitvormingsprocessen. Daarnaast verbind je collega’s aan de samenwerkingsstrategie en stimuleer je organisatiebrede samenwerking. Je neemt het voortouw in het ontwikkelen en onderhouden van de relevante strategische netwerken. Dankzij jouw inzet is Oss goed gepositioneerd in relevante samenwerkingsverbanden. Je bouwt zelf actief aan je eigen netwerk van collega’s en partners. Als netwerkstrateeg zorg jij dat Oss op het juiste moment, op de juiste plek en met de juiste boodschap vertegenwoordigd is.
De netwerkstrateeg werkt vanuit een nieuw, ambitieus team: de concernstaf. Je krijgt de ruimte om deze plek mee vorm te geven. Met strategische denkkracht en als verbindende schakel tussen mensen en afdelingen. Zo bouw je mee aan het Oss van morgen.
En verder..
De concernstaf is een nieuw team en richt zich op het bewaken en versterken van de strategische koers van de gemeente, zorgt voor samenhang in de strategische beleidsontwikkeling, signaleert trends, kansen en risico’s en werkt aan proactieve externe positionering. Daarnaast ondersteunt het team het bestuur en het directieteam in de agendering en besluitvorming. Het team maakt onderdeel uit van de afdeling Bestuur en Advies. Naast de concernstaf bestaat deze afdeling ook uit de teams Bestuursondersteuning, Communicatie en Juridische zaken/Inkoop.
Wil je meer weten over onze ambities en waar we nu aan werken? Bekijk dan deze documenten hieronder:
Waarom werken bij gemeente Oss zo aantrekkelijk is
Wist je dat Oss een van de grotere gemeenten van Brabant is? Met uniek landschap langs de Maas, polders en natuur. We zijn goed verbonden met de wereld om ons heen, via de A50 en A59, drie treinstations en een van de grootste binnenhavens van Nederland.
Oss is een unieke plek om voor te werken. We zetten ons in voor én met inwoners en ondernemers.
We denken en doen als één organisatie, één gemeente, één Oss. Waar samenwerken vanzelfsprekend is. Waar we verantwoordelijkheid nemen, delen en geven. Waar we vooruitdenken en bouwen aan een toekomstbestendig Oss. Dat doen we niet alleen binnen onze gemeentegrenzen: we werken intensief samen in bestuurlijke netwerken zoals de regio, BrabantStad, de provincie, de G40 en de VNG.
Dit is wat we je bieden
Dit is wat je nodig hebt
“Als Netwerkstrateeg werk je op het snijvlak van beleid, bestuur en samenleving. Je hebt invloed op de koers van Oss en werkt samen met bevlogen collega’s aan een toekomstbestendige gemeente.” - Hilde Reints, gemeentesecretaris bij de gemeente Oss.
Breng jij met jouw ervaring Oss vooruit?
Durf jij groot te denken, gewoon te doen? Dan zijn we misschien wel een goede match! Solliciteer nu en bouw mee aan onze toekomst.
Benieuwd naar de functie of heb je vragen? Kom effe bij ons binnenlopen!
Op woensdag 7 januari of dinsdag 13 januari ben je welkom tussen 17.00 en 19.00 uur aan de Raadhuislaan 2 in Oss. Meld je vooraf aan via deze link, dan staan wij klaar met de juiste mensen om jouw vragen te beantwoorden. Wij zorgen voor soep en een broodje, zodat je in een informele sfeer kunt kennismaken.
En wil je meteen solliciteren? Dat kan natuurlijk ook! Gebruik hiervoor het sollicitatieformulier op de website.
Richt je brief en cv aan Peter van Bennekom, Concerndirecteur Bedrijfsvoering, Dienstverlening en Veiligheid, en reageer uiterlijk zondag 18 januari. De eerste gesprekken worden, in overleg, gepland in de derde en vierde week van januari.
Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een vast onderdeel van onze indiensttredingsprocedure.
Bouw jij mee aan het Oss van morgen? Waarin je koers zet en ambities waarmaakt?
Oss groeit. Als gemeente én als plek waar mensen wonen, werken en leven. Met 1.000 collega’s zetten we ons elke dag in voor 100.000 inwoners. We kijken vooruit. En verder dan onze gemeentegrenzen. In Oss bouwen aan een plek waar mensen zich thuis voelen. Aan een groene, sterke en sociale gemeente. Dit vraagt om een duidelijke strategische koers voor complexe vraagstukken in de thema's zoals wonen, energie, economie en zorg.
Met een groeiend aantal inwoners maken we ons klaar voor de toekomst. Daarom zijn we op zoek naar een Netwerkstrateeg (32-36 uur).
Durf jij groot te denken, gewoon te doen?
- Ben jij iemand die ervoor zorgt dat Oss zichtbaar en effectief is in de relevante netwerken?
- Ben jij de sparringpartner die bestuurders en collega’s optimaal voorbereidt op hun netwerkactiviteiten?
- Kun jij complexe vraagstukken vertalen naar heldere, overtuigende voorstellen?
Dan gaan we graag met je in gesprek. Zeker als je wilt werken voor een gemeente in beweging. Met stedelijke ambities en lef om te vernieuwen. Met dorpen waar mensen naar elkaar omkijken. In Oss staan we nooit stil en gaan we aan de slag. Groot denken, gewoon doen. Er is altijd iets te ontdekken en te ontwikkelen. Oss is bijzonder. Hier komt alles samen.
Dit ga je doen
Als Netwerkstrateeg ben jij de verbindende kracht achter de samenwerkingsstrategie van de gemeente Oss. Dit doe je niet alleen. Samen met een collega-netwerkstrateeg en adviseur Public Affairs zorg je dat we op het juiste moment aan tafel zitten en met de juiste inbreng. Je hebt overzicht van alle relevante samenwerkingsverbanden en weet wat er speelt bij commissies, netwerken en overlegstructuren zoals VNG, G40, Provincie Brabant, BrabantStad, RNOB en ministeries.
Je adviseert bestuur en directie over standpunten en context, bereidt bestuurlijke stukken voor en begeleidt besluitvormingsprocessen. Daarnaast verbind je collega’s aan de samenwerkingsstrategie en stimuleer je organisatiebrede samenwerking. Je neemt het voortouw in het ontwikkelen en onderhouden van de relevante strategische netwerken. Dankzij jouw inzet is Oss goed gepositioneerd in relevante samenwerkingsverbanden. Je bouwt zelf actief aan je eigen netwerk van collega’s en partners. Als netwerkstrateeg zorg jij dat Oss op het juiste moment, op de juiste plek en met de juiste boodschap vertegenwoordigd is.
De netwerkstrateeg werkt vanuit een nieuw, ambitieus team: de concernstaf. Je krijgt de ruimte om deze plek mee vorm te geven. Met strategische denkkracht en als verbindende schakel tussen mensen en afdelingen. Zo bouw je mee aan het Oss van morgen.
En verder..
De concernstaf is een nieuw team en richt zich op het bewaken en versterken van de strategische koers van de gemeente, zorgt voor samenhang in de strategische beleidsontwikkeling, signaleert trends, kansen en risico’s en werkt aan proactieve externe positionering. Daarnaast ondersteunt het team het bestuur en het directieteam in de agendering en besluitvorming. Het team maakt onderdeel uit van de afdeling Bestuur en Advies. Naast de concernstaf bestaat deze afdeling ook uit de teams Bestuursondersteuning, Communicatie en Juridische zaken/Inkoop.
Wil je meer weten over onze ambities en waar we nu aan werken? Bekijk dan deze documenten hieronder:
Waarom werken bij gemeente Oss zo aantrekkelijk is
Wist je dat Oss een van de grotere gemeenten van Brabant is? Met uniek landschap langs de Maas, polders en natuur. We zijn goed verbonden met de wereld om ons heen, via de A50 en A59, drie treinstations en een van de grootste binnenhavens van Nederland.
Oss is een unieke plek om voor te werken. We zetten ons in voor én met inwoners en ondernemers.
We denken en doen als één organisatie, één gemeente, één Oss. Waar samenwerken vanzelfsprekend is. Waar we verantwoordelijkheid nemen, delen en geven. Waar we vooruitdenken en bouwen aan een toekomstbestendig Oss. Dat doen we niet alleen binnen onze gemeentegrenzen: we werken intensief samen in bestuurlijke netwerken zoals de regio, BrabantStad, de provincie, de G40 en de VNG.
Dit is wat we je bieden
- Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt het ons beiden? Dan krijg je daarna een vast dienstverband.
- Een salaris van maximaal € 7.163,- bruto per maand (salarispeil 1 januari 2026) bij een 36-urige werkweek (schaal 12). De aanloopschaal voor deze functie is schaal 11. Je salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring.
- Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%. Dit kun je inzetten zoals jij zelf wilt. Bijvoorbeeld om een fiets of extra verlof te kopen of het te laten uitbetalen.
- Individuele opleidingsmogelijkheden en een leerplein met een ruim aanbod.
- In Oss werken we tOss. Dit staat voor Thuis, Ontmoeten, Samenwerken en Stilte. Dat betekent dat je daar werkt waar jij je werk het beste kunt doen. Om te zorgen dat je goed je werk kunt doen, krijg je een laptop en een iPhone. Op de dagen dat je thuiswerkt, krijg je een vergoeding hybride werken van € 3,25 per dag.
- Pensioenopbouw bij het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds (ABP).
- 20 wettelijke vakantiedagen en 8 bovenwettelijke vakantiedagen per kalenderjaar op basis van een fulltime dienstverband.
- Ondersteuning bij de inrichting van een goede en verantwoorde thuiswerkplek.
- Reis je duurzaam met het ov naar je werk? Dan krijg je dit volledig vergoed (2e klas). Kom je op de fiets, elektrische scooter, lopend of carpool je? Dan ontvang je een nettovergoeding van € 0,23 per km met een max van € 750,- per jaar. Kom je met een ander vervoersmiddel of maak je meer reiskosten? Dan kennen we een fiscaal vriendelijke uitruil vanuit het IKB.
- Een gemeentehuis op 5 minuten loopafstand van het treinstation.
- Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en de mogelijkheid om uren te sparen voor lang verlof.
Dit is wat je nodig hebt
- WO werk- en denkniveau
- Ervaring met strategische samenwerking en bestuurlijke processen
- Sterk netwerk in de regio en bij landelijke partners
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en organisatiesensitiviteit
- Vaardigheid om complexe informatie duidelijk uit te leggen en goed te onderbouwen
- Organisatorische kracht en verbindend vermogen
“Als Netwerkstrateeg werk je op het snijvlak van beleid, bestuur en samenleving. Je hebt invloed op de koers van Oss en werkt samen met bevlogen collega’s aan een toekomstbestendige gemeente.” - Hilde Reints, gemeentesecretaris bij de gemeente Oss.
Breng jij met jouw ervaring Oss vooruit?
Durf jij groot te denken, gewoon te doen? Dan zijn we misschien wel een goede match! Solliciteer nu en bouw mee aan onze toekomst.
Benieuwd naar de functie of heb je vragen? Kom effe bij ons binnenlopen!
Op woensdag 7 januari of dinsdag 13 januari ben je welkom tussen 17.00 en 19.00 uur aan de Raadhuislaan 2 in Oss. Meld je vooraf aan via deze link, dan staan wij klaar met de juiste mensen om jouw vragen te beantwoorden. Wij zorgen voor soep en een broodje, zodat je in een informele sfeer kunt kennismaken.
En wil je meteen solliciteren? Dat kan natuurlijk ook! Gebruik hiervoor het sollicitatieformulier op de website.
Richt je brief en cv aan Peter van Bennekom, Concerndirecteur Bedrijfsvoering, Dienstverlening en Veiligheid, en reageer uiterlijk zondag 18 januari. De eerste gesprekken worden, in overleg, gepland in de derde en vierde week van januari.
Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een vast onderdeel van onze indiensttredingsprocedure.
Gemeente Oss
