Leden algemene bezwaarschriftencommissie

Wat ga je doen?

De algemene bezwaarschriftencommissie heeft tot taak de gemeentelijke bestuursorganen te adviseren over de te nemen beslissingen op bezwaarschriften die zijn ingediend in het kader van de Algemene wet bestuursrecht en zijn gericht tegen besluiten op alle gemeentelijke bestuursrechtsgebieden, met uitzondering van personele aangelegenheden en belastingzaken. In verband met deze advisering hoort de commissie indieners van bezwaarschriften, overige belanghebbenden en een vertegenwoordiger van het gemeentebestuur.

De hoorzittingen vinden de ene week plaats op dinsdagochtend en de andere week vrijdagochtend. Hoorzittingen vinden plaats onder leiding van een (vice-)voorzitter, in aanwezigheid van twee leden. Totaal gaat het om ongeveer 40 zittingen per jaar. Bij de leden dient de bereidheid aanwezig te zijn zowel dinsdag- als vrijdagochtend ingeroosterd te worden voor de hoorzittingen. De tijdsinvestering is gemiddeld zo’n 4 uur per week.

Wie zijn wij?

De commissie bestaat uit een voorzitter, een vice-voorzitter en zes (onafhankelijk) benoemde leden die in wisselende samenstelling de hoorzittingen houden. De deskundige juristen zijn niet in dienst van de gemeente en voeren deze nevenfunctie uit naast hun werk ergens anders. De samenstelling van de huidige commissieleden is divers: van oud-advocaat tot gemeentejurist en zzp-er. Allen zijn maatschappelijk betrokken.

De commissie wordt ondersteund door secretarissen, in de functie van juridisch adviseurs, en administratief-juridisch medewerkers die in dienst zijn bij de gemeente Arnhem.

Meer weten over de bezwaarschriftencommissie? Kijk dan op: https://lokaleregelgeving.overheid.nl/CVDR690290/1

Wat bieden wij jou?

Een maatschappelijke nevenfunctie in de algemene bezwaarschriftencommissie bij gemeente Arnhem. Deze commissie heeft de focus op onafhankelijkheid en kwaliteit. We bieden je een vaste vergoeding van € 248,- per bijgewoonde vergadering. Ook krijg je reiskostenvergoeding. Benoeming van de leden geldt voor een periode van drie jaar en kan met maximaal één periode van drie jaar worden verlengd.

Wie zoeken wij?

We streven in de commissie naar een diversiteit aan kennis, achtergrond en ervaring. We omarmen verschillen en geloven in diversiteit. Wij kijken naar kennis, vaardigheden en motivatie.

Daarom vragen wij van je:

• Afgeronde hbo (bachelor) of wo (master) opleiding Nederlands Recht;
• Aantal jaar relevante werkervaring op het terrein van het algemeen en bijzonder bestuursrecht;
• Affiniteit met rechtsbescherming en maatschappelijke belangstelling;
• Goede communicatieve en analytische vaardigheden en daarnaast beschik je over inlevingsvermogen richting alle partijen;
• Bij voorkeur inzicht in en ervaring met het functioneren van het openbaar bestuur op lokaal niveau.

Tot slot vragen we het vermogen om onafhankelijk een oordeel te kunnen vormen. Mede hierom mag je geen onderdeel zijn van en niet werkzaam zijn onder verantwoordelijkheid van een bestuursorgaan van de gemeente Arnhem (raad of commissiewerkzaamheden daaronder inbegrepen).

Waar kom je te werken?

De algemene bezwaarschriftencommissie zet zich in voor de stad en inwoners. Dat doen we voor onze mooie gemeente Arnhem, met meer dan 171.000 inwoners de 11e gemeente van het land. Een diversiteit aan inwoners maakt de stad tot wat ze is. Arnhem is een gemeente waar de stedelijke dynamiek, de natuurrijke leefomgeving en economische kracht elkaar versterken. Wij kennen een rijke historie en zijn de hoofdstad van de provincie Gelderland. Bij de gemeentelijke organisatie werken ongeveer 1200 betrokken en bevlogen medewerkers die zich iedere dag inzetten voor de stad, de inwoners, bezoekers, bedrijven en instellingen.

Hoe solliciteer je?

Reageren op deze vacature kan tot en met zondag 4 januari, via de sollicitatiebutton. Dit doe je met cv en motivatie. De motivatie mag vorm-vrij, bijvoorbeeld in de vorm van een brief, afbeelding of video. We horen graag wat je motiveert om te reageren op deze vacature. Uiterlijk vrijdag 9 januari hoor je over het vervolg, bijvoorbeeld een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 20 januari tussen 13.00 en 15.30 uur. Houd je hiermee alvast rekening in je agenda? Een eventuele tweede gespreksronde behoort tot de mogelijkheid.

Ook krijgen we graag antwoord op de hieronder beschreven motivatievragen:

1) Ervaring op het terrein van bestuursrecht: in welke (werk-)context breng je ervaring mee?

2) Affiniteit voor rechtsbescherming en maatschappelijke belangstelling: wat breng je mee op dit vlak?

Het kan je helpen de vraag te beantwoorden volgens de STARR-methode. Kun je hulp gebruiken bij het opmaken van je motivatie? Bekijk dan onze sollicitatietips via: https://www.werkenvoorarnhem.n....

Heb je nog vragen?

Voor vragen over de functie of alvast informeel contact leggen, kun je contact opnemen met Kok van de Loosdrecht, afdelingshoofd Juridische Zaken via +31622412834. Voor vragen over de werving- en selectieprocedure kun je contact opnemen met Mariëlle Fransen, recruiter, via +31627388371, per whatsapp of per mail (werkenvoor@arnhem.nl).

Inclusie

Gemeente Arnhem werkt voor en samen met haar inwoners aan een diverse en inclusieve stad: een stad waar iedereen zichzelf mag en kan zijn en ook welkom is. Om dat te realiseren hebben we ook een inclusieve organisatie nodig, waar de samenstelling divers is en niemand wordt uitgesloten. Wij willen talenten met hun verschillen aan ons binden, omdat we ervan overtuigd zijn dat verschillen elkaar versterken. Dat hebben we nodig om die diverse en inclusieve stad te worden. Voel je dus welkom bij Gemeente Arnhem, wie je ook bent of hoe je ook in het leven staat.