CPB verwacht gering effect loondispensatie
Een nieuw banenplan voor arbeidsgehandicapten betekent lagere lasten voor werkgevers. Het is echter de vraag of het voorstel tot een forse groei van banen leidt. Dat stelt het Centraal Planbureau (CPB).
Een nieuw banenplan voor arbeidsgehandicapten betekent lagere lasten voor werkgevers. Het is echter de vraag of het voorstel tot een forse groei van banen leidt. Dat stelt het Centraal Planbureau (CPB), dat zich boog over het plan van staatssecretaris Tamara van Ark (Sociale Zaken en Werkgelegenheid).
Hoorzitting
Werkgevers hoeven niet meer het verschil tussen minimumloon en cao-loon te betalen. Het effect op de werkgelegenheid is gering, verwacht het CPB. Van Ark wil met aanpassingen van de zogenoemde Participatiewet juist bereiken dat meer mensen met een handicap werk vinden. Het is de bedoeling dat gemeenten het salaris gaan aanvullen tot het minimumloon, als de huidige subsidies op de loonkosten voor bedrijven verdwijnen. Werkgevers gaan alleen loon betalen over het deel dat iemand productief is (loondispensatie). Woensdag is er in de Tweede Kamer een hoorzitting over het plan. (ANP)
Reacties: 5
U moet ingelogd zijn om een reactie te kunnen plaatsen.
Dat was 40 jaar geleden zo en zal altijd zo blijven.
Mensen met een vlekje worden door de maatschappij dat zijn wij niet geaccepteerd, uitzonderingen daar gelaten.
In strijd met het VN verdrag.