of 58959 LinkedIn

Van raadsleden haakt 8 procent tussentijds af

De 1.750 raadsleden die aan het onderzoek van Binnenlands Bestuur hebben meegewerkt, zagen fractiegenoten om diverse redenen vertrekken. Tijdgebrek, politieke redenen (ruzie binnen fractie/raad) en/of onvrede of teleurstelling over de functie zijn met respectievelijk 16, 13 en 10 procent veruit ondergeschikt aan andere, persoonlijke redenen. Een (nieuwe) baan die niet met het raadslidmaatschap is te combineren, verhuizing en gezondheidsredenen zijn voor veel raadsleden reden geweest om ermee te stoppen.

Van de 8.400 raadsleden die op 19 maart 2014 werden gekozen, wil het gros zich over twee jaar opnieuw verkiesbaar stellen. Maar er zijn inmiddels ook 638 raadsleden afgehaakt.

Politiek gedoe geen reden tot vertrek

Invloed willen hebben op de toekomst van de gemeente is voor 62 procent van de twee jaar geleden ge- of herkozen raadsleden de belangrijkste drijfveer om de gemeentepolitiek in te gaan. Voor bijna een kwart van de raadsleden is dat politieke interesse. Maatschappelijke betrokkenheid en het gevoel dat er ‘iets’ moest gebeuren, is voor een op de tien raadsleden doorslaggevend geweest. Dat blijkt uit het ‘mid-term-raadsledenonderzoek’ dat in opdracht van Binnenlands Bestuur is uitgevoerd door Necker van Naem.

Ruim acht op de tien raadsleden bevalt het raadslidmaatschap goed tot zeer goed. Het leukste aan het werk is voor een derde van hen het teweegbrengen van maatschappelijke veranderingen, gevolgd door het contact met burgers en het politieke spel. Bijna 30 procent van de raadsleden droomt van een volgende stap. Een op de vijf raadsleden wil graag wethouder worden. Vijf procent ziet een politieke/bestuurlijke functie in Den Haag wel zitten. Drie procent wil burgemeester worden. Menig raadslid heeft de afgelopen twee jaar collega’s zien vertrekken. Uit gegevens van gemeentekoepel VNG blijkt dat 638 raadsleden het bijltje er tussentijds bij hebben neergegooid. Heringedeelde gemeenten zijn hierbij buiten beschouwing gelaten.

De 1.750 raadsleden die aan het onderzoek van Binnenlands Bestuur hebben meegewerkt, zagen fractiegenoten om diverse redenen vertrekken. Tijdgebrek, politieke redenen (ruzie binnen fractie/raad) en/of onvrede of teleurstelling over de functie zijn met respectievelijk 16, 13 en 10 procent veruit ondergeschikt aan andere, persoonlijke redenen. Een (nieuwe) baan die niet met het raadslidmaatschap is te combineren, verhuizing en gezondheidsredenen zijn voor veel raadsleden reden geweest om ermee te stoppen.

 

Lees het hele artikel in Binnenlands Bestuur nr 6 van deze week

Verstuur dit artikel naar Google+

Gerelateerde artikelen

Relevante Parlementaire Dossiers

Reageer op dit artikel
















Even geduld a.u.b.