Wouter Boonstra

Wouter is redacteur met als specialisme Arbeidsmarkt en carrière en ondermijning en integriteit. 

 

Website: www.wouterboonstra.com

Twitter: @wouterboonstra

 

 

 

 

Contactgegevens

E-mailadres:

wboonstra@binnenlandsbestuur.nl

Telefoonnummer (mobiel):

06 - 144 08 705

LinkedIn:

LinkedIn profiel van Wouter Boonstra

Twitter:

Twitter profiel van Wouter Boonstra

Recente Artikelen

• 

  PvdA Maastricht: winkels dicht op Tweede Kerstdag

  De gemeente Maastricht moet terugkomen op haar keuze om op Tweede Kerstdag de winkels in de stad te openen. Dat maakt de PvdA-fractie duidelijk in een reeks schriftelijke vragen naar aanleiding van de drukte in het Black Friday-weekend. Overigens kwam 85 procent van dat winkelend publiek uit Wallonië, maakt burgemeester Annemarie Penn dinsdag bekend.

• 

  VNG: help jongeren door coronacrisis heen

  De coronacrisis is voor jongeren steeds lastiger vol te houden. Juist voor hen is het belangrijk contact met elkaar te hebben. De werkgroep ‘sociale impact van corona’ onder leiding van de Bredase burgemeester Paul Depla roept gemeenten dan ook op met jongeren te werken aan plannen die hen perspectief bieden. Ook vraagt de commissie het rijk hiervoor 130 miljoen euro uit te trekken.

• 

  Den Haag gaat spookraadslid korten

  De gemeenteraad van Den Haag gaat raadsleden die niet of nauwelijks aanwezig zijn korten op hun raadsvergoeding door 20 procent ervan aan te merken als presentiegeld. Een motie met die strekking van Hart voor Den Haag/Groep de Mos was al in februari aangenomen en de regeling zou per 2021 in werking moeten treden.

• 

  Jezelf gelukkig vergaderen? Het kan!

  ‘Vergader jezelf gelukkig, zelfhulpboek voor vergaderslachtoffers’, dat is de titel van een met humor gevuld boek dat drie ervaringsdeskundigen schreven uit hun ‘nimmer aflatende verbazing over hoe we met elkaar omgaan als we samenwerken’. ‘Niets is leuker dan met elkaar te kletsen, totdat we het vergaderen noemen’, aldus een van de auteurs, organisatieadviseur Rik Nijkamp.

• 

  Crisisaanpak niet geschikt voor ‘wicked problems’

  De afgelopen jaren is er een toename van ‘wicked problems’ in het gemeentelijk veiligheidsdomein. Uit verkennend onderzoek van Paul Augenbroe, beleidsadviseur bestuur en veiligheid van de gemeente Velsen, blijkt dat de burgemeesters in de IJmond nog niet goed gepositioneerd zijn om deze problemen effectief aan te pakken. ‘Ze zouden meer ruimte kunnen nemen voor reflectie.’

• 

  Gemeente nog diffuus voor sociaal ondernemer

  Veel gemeenten vinden zelf dat ze wel de expertise in huis hebben om sociale ondernemingen goed te ondersteunen, blijkt uit het onderzoek ‘Zicht op duurzame samenwerking’ van Social Enterprise NL en accountants- en adviesbureau PwC, maar de sociaal ondernemers herkennen dit nog niet. ‘Als een initiatief naar een andere afdeling moet, dan gaat het schuren.’

• 

  Gemeenten peilen vaker welzijn ambtenaar

  Naast het grote one size fits all medewerkersonderzoek hebben overheidsorganisaties steeds meer behoefte aan onderzoek op maat. Dit merkt het ICTU-programma InternetSpiegel dat onderzoek doet naar werkbeleving en -geluk bij medewerkers in het openbaar bestuur. ‘Er is meer roep om kortcyclisch onderzoek, men wil meer de vinger aan de pols houden.’

• 

  Leidinggeven aan vrijheid en verantwoordelijkheid

  We moeten af van het traditionele veranderdenken, want in ‘de verandering’ zit de energie niet. Medewerkers, ambtenaren zijn met hun werk bezig. ‘Als je enthousiasme wil creëren, dan moet je ín het werk gaan staan en kijken wat medewerkers nodig hebben’, aldus ‘organisatieverwonderaar’ Jirtsin Beenhakker, adviseur organisatie & HR bij Expertisecentrum Plato, in zijn boek De Supportorganisatie, leidinggeven aan vrijheid en verantwoordelijkheid in een wendbare organisatie.

• 

  Limburg lanceert integriteitsapp ‘Zuivere koffie’

  ‘Zuivere koffie’  heet de integriteitsgame die gisteren is gelanceerd door de Limburgse commissaris van de Koning Theo Bovens. De app is ontwikkeld met de geldprijs die de Werkgroep Integriteit Limburg ontving voor het winnen van de Ien Dales Integriteitaward in 2016. Ook de Provincie Limburg, RIEC Limburg  en Waterschap Limburg droegen eraan bij. De Limburgse app is vanaf 1 december voor iedereen kosteloos te downloaden voor alle mobiele devices.

• 

  Jongerenoverlast Soest fors afgenomen

  De aanpak van jongerenoverlast door de gemeente Soest, de politie en het jongerenwerk blijkt op dit moment effectief te zijn. Dat schrijft de lokale rekenkamercommissie. De jongerenoverlast is de afgelopen jaren fors afgenomen.

• 

  Lokale ondermijningsgelden naar acht steden

  Acht gemeenten hebben dit jaar incidenteel geld gekregen voor preventie van ondermijning, omdat zij al een basis van een aanpak hebben en dus snel kunnen starten. Het zijn de steden Amsterdam, Rotterdam, Den Haag, Utrecht, Eindhoven, Tilburg, Arnhem en Zaanstad. Dat schrijft minister Grapperhaus van Justitie en Veiligheid in antwoord op vragen van Kamerleden.

• 

  Renkum gaat fraudesignalen onderzoeken

  Het tentoonstellen van de Horsa Glider, het nagebouwde houten zweefvliegtuig dat tijdens de 75e herdenking van de Slag om Arnhem in september 2019 een groot succes was, heeft in Renkum een wrange nasmaak gekregen. Burgemeester Agnes Schaap betuigt spijt over het niet voldoende en niet tijdig meenemen van de raad in het project. Ook heeft de gemeente een ruzie over de kosten van het toestel geschikt en komt er een integriteitsonderzoek naar mogelijke intimidatie en fraude.

• 

  'Horecazaken nu aantrekkelijk voor criminelen'

  Horecazaken zijn in coronatijd gedwongen gesloten en de vraag is hoeveel zaken hun hoofd boven water kunnen houden. Een ideaal moment voor criminelen om de ‘helpende hand’ te bieden, zodat zij een vehikel in handen krijgen om hun geld wit te wassen. Bij de aanpak van dit type misdaad moet je ook investeren in preventieve maatregelen, vindt Caspar Hermans, directeur van het RIEC Amsterdam-Amstelland. ‘Je moet criminelen de pas afsnijden in hun gang naar de bovenwereld.’

• 

  Vertrouwenspersoon als antenne van de organisatie

  Vertrouwenspersonen kunnen als schakel tussen ­management en medewerkers een belangrijke rol spelen bij het ­aanpakken of voorkomen van gevoelens van onveiligheid op de ­werkvloer, stelt de Amsterdamse gemeentesecretaris Peter Teesink. Medewerkers kunnen er signalen anoniem kwijt.

• 

  Onderzoek naar angstculturen bij gemeenten

  Vakbond FNV begint een integriteitsonderzoek onder ambtenaren bij gemeenten, zoals in 2018 bij het rijk plaatsvond. Het onderzoek naar angstculturen in gemeentelijke organisaties staat gepland voor het eerste kwartaal van 2021.

• 

  ‘Menukaart Damocles’ voor gemeenten en verhuurders

  Via de Wet Damocles hebben burgemeesters de bevoegdheid om woningen en bedrijfspanden te sluiten wanneer er drugsactiviteiten plaatsvinden. Onlangs verscheen het boek ‘Mee(r) doen met Damocles’ van het Aanjaagteam Ondermijning met daarin een ‘menukaart Damocles’ die gemeenten en verhuurders kunnen gebruiken om de wet toe te passen.

• 

  Ambtenaren lichten Rotterdam voor 2 miljoen op

  Rotterdamse ambtenaren hebben de gemeente Rotterdam in een periode van bijna tien jaar voor zeker 2 miljoen euro opgelicht. De gebrekkige administratie van de gemeente was daar debet aan. Inmiddels zijn vijf ambtenaren ontslagen en vier medewerkers zijn geschorst. Dat schrijft de Rotterdamse wethouder van Financiën Arjan van Gils in een brief aan de gemeenteraad.

• 

  Raadsleden bezorgd over eigenrichting 'pedojagers'

  Vier partijen in de Utrechtse raad maken zich zorgen over signalen dat mensen vaker het recht in eigen hand lijken te nemen. Het gaat dan om netwerken van ‘pedojagers’ die vermeende pedofielen proberen op te sporen en aan te geven. ‘Opsporing van zedendelinquenten moet vanuit de overheid plaatsvinden.’

• 

  Proef boa’s met wapenstok mag toch al dit jaar

  Uiterlijk in januari begint in tien gemeenten een proef, waarbij boa’s in de openbare ruimte de korte wapenstok mogen hanteren. De pilot duurt één jaar. Uit opgedane ervaringen en een evaluatie moet nieuwe regelgeving over bewapening en uitrusting van boa’s volgen, aldus minister Grapperhaus. ‘De start van de pilot kan in principe dit jaar al plaatsvinden.’

• 

  Betere inzet Bibob mogelijk in energietransitie

  De energietransitie is in volle gang. Windmolenparken en zonneparken schieten als paddenstoelen uit de grond. Maar waar subsidies voor deze en andere duurzaamheidsprojecten klaarliggen, ruiken ook malafide ondernemers hun kans. Witwassen, of in dit geval greenwashing, ligt op de loer. ‘De regelgeving is nieuw, de mazen zijn er nog niet uit.’

Recente Achtergrond Artikelen

• 

  Liever praten dan beboeten

  Bureau Halt spreekt met jongeren die zich niet aan coronaregels houden. Doel is bewustwording bij hen en ondersteuning van gemeenten, politie en buitengewoon opsporingsambtenaren (boa’s) in de handhaving. Het Openbaar Ministerie wilde er eerst niet aan, maar na een maand coronamaatregelen werd Halt toch ingezet.

• 

  Nieuwe regels nodig voor thuiswerker

  Veruit de meeste ambtenaren werken vanwege de corona vanuit huis. Hoe zit het met hun rechten en plichten? En die van hun werkgever? Deskundigen over het spanningsveld tussen vertrouwen en controle.

• 

  Handboek aanpak van criminelen

  De aanpak van ondermijning verslapt makkelijk in coronatijden. Daar moet de nieuwe ‘Handreiking APV en ondermijning’ een eind aan maken. En met reden. ‘Bij hoge werkloosheid is het voor criminelen aanlokkelijk om in die groep mensen te werven.’

• 

  Virtueel klasje nu al succes

  Aanbieders van opleidingen voor bestuurders en ambtenaren grijpen de coronacrisis aan om hun lessen te digitaliseren. De behoefte is groot. ‘Mensen zitten thuis, ze hebben tijd om te leren.’

• 

  UWV-ambtenaren schaven aan moreel kompas

  Alle bijna twintigduizend UWV-werknemers werden dit jaar ambtenaar. Niet alleen moeten ze later dit jaar de ambtseed afleggen, ook grijpt UWV de gelegenheid aan de eigen kernwaarden over het voetlicht te brengen. Binnenlands Bestuur bezocht een inspiratiesessie.

• 

  Ambtenaar wil loon naar werken

  Prestatiegericht beloning en ambtenaren. Gaat dat samen? Ja, volgens onderzoekers Robert Dur en Max van Lent, betrokken bij het WERKonderzoek 2019 in opdracht van het ministerie van Binnenlandse Zaken. Ook opvallend: vrouwelijke leidinggevenden scoren op alle fronten beter dan hun mannelijke collega-chefs.

• 

  ‘Ik begrijp die boze Nederlander’

  Een ‘beschavingsoffensief’ moet verdere verloedering van kwetsbare wijken voorkomen. Aldus Arnhems burgemeester Ahmed Marcouch in zijn nieuwjaarsspeech. In een interview licht hij zijn oproep toe. ‘Geef mensen een perspectief op een beter leven.’

• 

  Twitteren en liken met de handrem erop

  Digitale drek. Zo noemde het Openbaar Ministerie de uitlatingen van vuurtorenwachter Nicolette van Berkel en eiste een voorwaardelijke taakstraf van 100 uur. Eind januari deed de rechtbank uitspraak. Van Berkel was niet de eerste en is waarschijnlijk niet de laatste ambtenaar die door sociale media in de problemen komt. Wat mag een ambtenaar eigenlijk? 

• 

  Relatietherapie voor Aalsmeer en Amstelveen

  Aalsmeer en Amstelveen moeten voor 31 maart bepalen hoe zij hun ambtelijke samenwerking ontvlechten. De Aalsmeerse burgemeester Gido Oude Kotte en wethouder bedrijfsvoering Robert van Rijn over hoe het zover heeft kunnen komen. En of er nog een oplossing mogelijk is.

• ‘Mensen willen terug naar het midden’

  Depolariseren is een zaak van ‘het uithouden in het midden’, aldus depolarisatie-expert Bart Brandsma. Dat is een wijze les voor burgemeesters. ‘In plaats van veroordelen moet je het vraagstuk verder brengen.’