Vakgebied:
Ruimte en Milieu
Opleiding:
HBO
Branche:
Overig
Functie:
Ruimtelijke Ordening en Verkeer
Plaats:
Eindhoven
Organisatie:
Woonstichting ’thuis
Dienstverband:
Fulltime

Vastgoedadviseur

“Samen ’thuis”  

Over de functie

Woonstichting ’thuis heeft onlangs de afdeling Vastgoed opnieuw ingedeeld. Deze nieuwe indeling heeft geleid tot vacatures. ’thuis wil graag met nieuwe, vaste collega’s de vastgoedopgave van ’thuis realiseren. 

In deze nieuwe functie van vastgoedadviseur bij ’thuis, verzamel en beheer jij alle vastgoeddata. Jij weet uit al deze vastgoedinformatie het juiste te analyseren en zo te interpreteren dat met jouw adviezen de organisatie steeds betere afwegingen kan maken.Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de MJOB en maak je nacalculaties van projecten. Verder ben je de aanjager van innovatie binnen Vastgoed. 

Wil je weten hoe het is om te werken als vastgoedadviseur bij ’thuis? 
Bekijk dan deze: VIDEO

Hoe ziet je werkweek er straks uit? 
Bekijk snel je AGENDA.

Wat is nog meer belangrijk om te weten?  

  • Het is een nieuwe functie, dus je krijgt de ruimte om een bijdrage te leveren aan de invulling daarvan;

  • Je hebt een belangrijke rol bij het leveren van input bij assetmanagement;

  • In jouw team expertise en innovatie zit nog één andere vastgoedadviseur en een inkoopadviseur.


Functie-eisen
Je hebt ruime ervaring met data-analyse en een sterk analytisch vermogen. Je adviseert proactief en gaat op zoek naar de vraag achter de vraag. Met jouw communicatieve vaardigheden kun je bevindingen en interpretaties uitleggen in heldere taal. Je kunt relevante ontwikkelingen op het vakgebied vertalen naar kansen voor ’thuis. Je brengt positieve energie mee, bent open en nieuwsgierig en hebt humor. 

 Wat vraagt deze functie nog meer van je?

  • Afgeronde HBO/WO opleiding;

  • Minimaal drie jaar werkervaring;

  • Je omarmt de lean-filosofie: je hebt een lerende houding en bent resultaatgericht;

  • Je bent een stevige gesprekspartner op alle niveaus. 

Arbeidsvoorwaarden

Je komt te werken in een lerende organisatie waar ruimte is voor jouw ideeën, continu verbeteren voorop staat en waar je fouten mag maken. Medewerkers gaan er iedere dag gemotiveerd  aan de slag om waarde voor de klant te creëren. Het is een organisatie waar verantwoordelijkheden laag worden neergelegd. 

Wat krijg je nog meer? 

  • Een aanstelling van 36 uur in de week;

  • Uitgangspunt is een vaste aanstelling bij ’thuis, waarvan het eerste jaar tijdelijk;

  • Een goed jaarsalaris van € 48.549 tot maximaal € 69.388 (schaal K CAO-Woondiensten);
  • Flexibele indeling van werkuren, o.a thuiswerken;

  • Pensioenopbouw bij SPW;

  • Collectieve ziektekostenverzekering via CZ;

  • Een persoonlijk loopbaanontwikkelingsbudget en ruime mogelijkheden om aan je ontwikkeling te werken;

  • Mogelijkheid voor deelname aan fietsplan; 

  • Bij bijzondere prestaties een extra beloning;

  • Goed bereikbaar met de auto, ov en fiets;

  • Een passende reiskostenvergoeding;

  • Een modern kantoor met een gezellig lunch-werkcafé.

Bedrijfsinformatie
Voor ’thuis is wonen meer dan een dak boven je hoofd. Fijn wonen betekent voor iedereen iets anders. Daarom biedt ’thuis keuzes in betaalbaar en kwalitatief goed wonen. ’thuis kiest hierbij nadrukkelijk de kant van de mensen die om wat voor reden dan ook niet in hun eigen huisvesting kunnen voorzien. 

Samen met de klanten en andere partijen werkt ’thuis dagelijks aan een goed leefklimaat in wijken en buurten. Dat maakt ’thuis tot een bijzonder betrokken organisatie. Eén waar de verantwoordelijkheden en bevoegdheden laag in de organisatie liggen. En waar een gezonde werklust gekoppeld is aan een informeel onderling contact. Bij ’thuis werken momenteel ruim 120 medewerkers.

Lees hier meer over de organisatie en klik hier voor een meer uitgebreide functieomschrijving.

De sluitingsdatum van de vacature is uiterlijk 6 september 2019.

Een eventueel eerste gesprek met Dionne van der Straten en Jara van Leeuwen van BMC vindt plaats gedurende de periode dat de vacature open staat, maar uiterlijk op 9 september. Een eventuele kennismaking bij ’thuis is op 19 september tussen 13.00 en 17.00 uur.

Reageer snel want voor alle data geldt dat - als daar aanleiding voor is - het gesprek op korte termijn kan plaatsvinden.

Solliciteren op deze functie


Solliciteren
Loading...