Beleidsadviseurs Energietransitie

Opleidingsniveau HBO
Contract Fulltime
Niveau Ervaren
Branche Gemeente
Functiecategorieën Ruimtelijke Ordening en Verkeer
Organisatie Gemeente Gooise Meren

Ben jij op zoek naar een baan waarin jij volop kunt pionieren als beleidsadviseur Energietransitie en maatschappelijke impact kunt maken?

Bij gemeente Gooise Meren zijn we op zoek naar 2 gedreven, zelfstandige Beleidsadviseurs Energietransitie. Mensen die met een duidelijke visie voor ogen gemeente Gooise Meren een stap verder brengen op het gebied van het besparen en verduurzamen van energie. Ben jij die authentieke, inspirerende beleidsadviseur, die graag nieuw beleid schrijft en vol energie de gemeente met bewoners en ondernemers verbindt? Solliciteer dan naar deze baan met impact!

Jouw werkdag

Je start jouw dag met je collega-adviseurs Energietransitie. Gezamenlijk kijken jullie naar de opgaves voor komende tijd. Hoe pakken we deze uitdaging op; wat is er nu echt nodig om deze opgave een stap verder te brengen? En wie pakt dit op?

Vervolgens stel je een subsidiebeschikking op en kijk je op intranet of jouw collegevoorstel hierover is aangenomen. Na het afronden van de beschikking plaats je jouw bespreekpunten op de agenda voor het volgende portefeuillehouderoverleg. Je loopt nog even kort langs de wethouder om een agendapunt af te stemmen en gaat door met het schrijven van jouw bijdrage voor de jaarrekening. Je weet hoe belangrijk het is dat deze stukken op tijd en juist worden aangeleverd.

’s Middags heb je een extern overleg met de woningbouwcorporaties staan. Centrale vragen zijn: hoe gaan we de woningen van de corporatie verduurzamen (in relatie tot de Wet Natuurbescherming) en wat kunnen we doen om energiearmoede te voorkomen? Jij weet goed met hen mee te denken en zoekt naar manieren om gedeelde doelen te bereiken.

Aan het eind de dag heb je op het gemeentehuis nog een kennissessie staan over de samenwerking tussen de gemeente en inwoners in de Energietransitie. Vol inspiratie rijd je naar huis. Jij kan niet wachten om deze ideeën toe te passen in de projecten waar je aan werkt.

Wie je bent

  • Je houdt van pionieren. Jij begaat graag nieuwe paden en laat je bij tegenslagen niet uit het veld slaan
  • Je weet complexe vraagstukken te vertalen naar ogenschijnlijke eenvoudige beleidsplannen
  • Je bent sociaal vaardig, communicatief sterk en weet anderen te betrekken en te enthousiasmeren voor jouw visie
  • Je werkt doelgericht, bent scherp in je denken en doen én durft keuzes te maken
  • Je bent resultaatgericht en begrijpt dat grote veranderingen soms ook in kleine stapjes gaan
  • Je kunt je werk goed prioriteren. Je weet precies wat je moet doen om de meeste maatschappelijke impact te maken

Jouw verantwoordelijkheden

Het moet en kan anders met hoe wij met onze energie omgaan. Als gemeente zijn we daarom volop bezig met de Energietransitie. Deze transitie is opgedeeld in 4 gerichte doelstellingen. Op elk van deze doelen moet een helder lokaal beleid en visie worden geformuleerd. Dit zijn:

  • Besparen van energie
  • Duurzaam opwekken van energie
  • Duurzame warmte (aardgasvrije wijken)·
  • Samenwerking met inwoners en ondernemers

Ons huidige team bestaat voor een deel uit vaste collega’s en inhuurkrachten. De wens is om dit team aan te vullen met 2 nieuwe, vaste beleidsadviseurs. We zijn op zoek naar 2 diverse rollen / expertisegebieden:

Als Beleidsadviseur Energietransitie ben je verantwoordelijk voor het opstellen van heldere en toegankelijke visies op de verschillende onderdelen van de Energietransitie. Soms ben je opsteller van beleid, soms aanjager. Doel is dat je onze lokale beleidsstukken rond krijgt, draaglak weet te creëren en een heldere visie weet neer te zetten. In deze visie staan heldere kaders, waarmee jouw collega’s van de uitvoering goed uit de voeten kunnen.

Ook stel je heldere college-en raadsvoorstellen op en zorg je dat de juiste besluitvormingsprocedures worden doorlopen. Dit vraagt om duidelijke afstemming met de wethouder en met collega’s van andere afdelingen of in de regio. Tevens ben je verantwoordelijk voor zorgvuldige communicatie en participatieprocessen.

Als Beleidsadviseur Warmtetransitie ben je verantwoordelijk voor het opstellen van een strategische visie op de warmtetransitie, heb je contacten met de verschillende stakeholders, zoals de woningcorporaties en de netbeheerder en heb je een coördinerende rol voor de verschillende interne en externe procesmanagers en projectleiders Warmte en Isolatie. Je werkt integraal en bewaakt de samenhang tussen de verschillende wijkuitvoeringsplannen . Ook hierin zorg je ervoor dat de juiste besluitvormingsprocessen worden doorlopen.

Wat wij van je vragen

  • Je hebt een hbo of wo denk-en werkniveau
  • Je hebt enkele jaren werkervaring bij de overheid, bij voorkeur bij een provincie of gemeente
  • Je hebt ervaring met het schrijven van heldere, toegankelijke beleidsstukken
  • Je hebt affiniteit met de onderwerpen klimaat, duurzaamheid en de energietransitie

Wat wij je bieden


Salaris en voorwaarden

  • Een jaarcontract voor 36 uur per week. Zijn we blij met elkaar? Dan krijg je na dit jaar een vast contract
  • Afhankelijk van je opleiding en werkervaring is je salaris maximaal € 5.021 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 10A, CAO Gemeenten)
  • Reiskostenvergoeding voor auto, fiets of lopen én een vergoeding voor het thuiswerken. Reis je met het OV dan krijg je 100% vergoed
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van in totaal 18,65% (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering) je naar eigen keuze kunt inzetten. Zo kun je dit budget maandelijks laten uitbetalen of inzetten voor extra verlof, een sport abonnement of een nieuwe fiets

Nog meer pluspunten

  • Je komt te werken binnen een organisatie met korte lijntjes met het bestuur. Dit maakt dat je je adviesrol richting collega’s en wethouder goed op kunt pakken
  • Je krijgt veel verantwoordelijkheid om je eigen werkzaamheden vorm te geven en de regie te pakken. Zo kun jij eigen successen boeken
  • Dankzij de (vakgerichte) opleidingen en cursussen in onze Gooise Meren Academie en onze coaches ben je nooit uitgeleerd! Je kunt kiezen waarin jij je wilt ontwikkelen
  • Een sociale werkomgeving met betrokken en hartelijke collega’s
  • Hybride werken wordt binnen onze organisatie goed gefaciliteerd. De organisatie zorgt ervoor dat jij goed, flexibel en met plezier vanuit huis en kantoor kunt werken.

Over de afdeling Mens en Omgeving

  • De brede beleidsafdeling Mens & Omgeving (M&O) bestaat uit ongeveer 60 medewerkers, verdeeld over meerdere teams. Hier wordt samen met het bestuur, onze inwoners en maatschappelijke organisaties de koers voor de komende jaren vormgegeven. Doel is om maatschappelijke effecten te creëren voor onze inwoners en ondernemers
  • Jij valt als Beleidsadviseur Energietransitie onder het team Duurzaamheid. Dit team is in ontwikkeling en bestaat op dit moment uit 4 vaste beleidsadviseurs, aangevuld met een aantal inhuurkrachten
  • Je werkt binnen M&O met deskundige collega’s, die vanzelfsprekend over de grenzen van hun eigen werk heen kijken. Doel is om steeds ieder maatschappelijke vraagstuk integraal en met goed resultaat af te ronden, voordat een nieuwe uitdaging wordt opgepakt
  • Samen ben je verantwoordelijk voor het eindresultaat naar onze inwoners en de organisatie. Dit betekent dat jij je collega’s goed weet te vinden en nauw samenwerkt

Ja, ik wil solliciteren!

Ben je enthousiast geworden? Stuur dan uiterlijk 9 februari 2023 je CV met een korte motivatiebrief naar ons via het online sollicitatieformulier. Na de sluitingsdatum gaan we met elkaar kijken wanneer en hoe we de sollicitatiegesprekken inplannen.

Het opvragen van referenties kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Het opvragen van een VOG is een vast onderdeel van de selectieprocedure.

Gemeente Gooise Meren streeft naar inclusief werkgeverschap en naar een afspiegeling van de beroepsbevolking in ons personeelsbestand.

Vragen

Stel je inhoudelijke vragen over deze functie aan onze collega Heidi van Otten (Beleidsadviseur Energietransitie/ Duurzaamheid). Telefoon: 06 55 13 39 43. Mail: h.vanotten@gooisemeren.nl

Heb je vragen over organisatorische zaken of arbeidsvoorwaarden? Neem dan contact op met Kerim Iskender (Manager Mens en Omgeving). Hij is telefonisch bereikbaar op 06 52 84 00 88 of per mail k.iskender@gooisemeren.nl