Beleidsadviseur Openbaar Vervoer en Spoor

Opleidingsniveau WO
Contract Parttime, Fulltime
Niveau Ervaren, Leidinggevend
Branche Gemeente
Functiecategorieën Bestuur en Management
Organisatie Gemeente Amsterdam

De gemeente Amsterdam is op zoek naar een

Beleidsadviseur Openbaar Vervoer en Spoor

28-36 uur

  • Aan projecten werken die noodzakelijk zijn om de grote verstedelijkingsopgave van Amsterdam op een duurzame wijze mogelijk te maken.
  • Aangeven wat de mogelijkheden én de grenzen zijn binnen de gemeente Amsterdam.


De functie

  • In de functie van beleidsadviseur openbaar vervoer (ov) en spoor ga je aan de slag met de grote uitdagingen op het gebied van ov in en rond Amsterdam.
  • De verlenging van de Noord/Zuidlijn naar Schiphol/Hoofddorp, het sluiten van de Ringlijn tussen Isolatorweg en Centraal Station, de ontwikkeling van ov-knooppunten? Deze projecten, maar ook nog vele andere projecten, gaan we samen met het Rijk, regio en omgevingspartijen de komende jaren een stap verder brengen.
  • Wij zoeken een beleidsadviseur ov en spoor met focus op de metro- en treindossiers.


Dit doe je op een gemiddelde dag

De meeste projecten waar je aan werkt bevinden zich in de planvormingsfase. Hierin ontwikkel je samen met de andere actoren gezamenlijk een probleemanalyse (wat gaat er mis als we ‘niets doen’) en werk je aan verschillende oplossingsrichtingen.

  • Je toetst oplossingen zowel intern als extern aan de Amsterdamse ambities ten aanzien van verstedelijking, mobiliteit én investeringsstrategie.
  • Je draagt bij aan de grote woningbouwopgave die we willen faciliteren: Is de oplossing op lange termijn het beste voor stad en regio?
  • Je bent in staat om technische vraagstukken te vertalen naar bestuurlijke besluitvorming op hoofdlijnen.
  • Je weet in een complex speelveld de belangen van Amsterdam te doorgronden en uit te dragen, weet je de vertaalslag te maken van projectwerkzaamheden naar bestuurlijke besluitvorming én ben je in staat een netwerk met zowel interne als externe relaties te ontwikkelen en te onderhouden.


Hier ga je aan de slag

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

De directie Verkeer en Openbare Ruimte (V&OR), onderdeel van het cluster Ruimte en Economie, draagt zorg voor de bereikbaarheid, de veiligheid en de kwaliteit van de openbare ruimte van Amsterdam. Daarbij wordt gestuurd op het beste resultaat voor de gebruiker tegen de laagste maatschappelijke kosten en risico’s. Onderdelen daarvan zijn het efficiënt beheren (van stedelijke assets), het optimaal benutten van het integrale verkeer- en vervoerssysteem en opdrachtgeverschap van projecten. Met onder meer als ontwikkelopgave:

  • Integrale stedelijke programmering en kaderstelling;
  • Gemeente brede invoering van assetmanagement;
  • Gebruiksmanagement, het optimaal gebruik van het verkeer- en vervoerssysteem en de openbare ruimte.

Binnen de directie V&OR zorgt de afdeling Kennis en Kaders voor een zorgvuldige en transparante afweging tussen de verschillende belangen op het gebied van mobiliteit en openbare ruimte en legt deze voor aan het bestuur. Kennis en Kaders weet hoe de stad beweegt, signaleert veranderende trends en agendeert deze. Op basis van deze kennis stelt de afdeling richtinggevende stedelijke (beleids)kaders en plannen op en levert bijdragen binnen grootstedelijke ontwikkelingen en regionale samenwerkingsverbanden om Amsterdam in de toekomst bereikbaar en aantrekkelijk te houden. Kennis en Kaders werkt evidence based, integraal, schakelt strategisch tussen stad en regio en zorgt ervoor dat het beleid echt werkt.


Dit breng je mee

Voor de functie beleidsadviseur openbaar vervoer en spoor beschik je over:

  • Wo werk- en denkniveau;
  • Minimaal 10 jaar werkervaring en bij voorkeur een opleiding in de ruimtelijke sector;
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het werken voor de overheid, in dienstverband en/of als opdrachtnemer;
  • Je bent op de hoogte van de regionale en landelijke ontwikkelingen rondom mobiliteit in het algemeen en regionale (spoor)bereikbaarheid in het bijzonder;
  • Je hebt inhoudelijke kennis ten aanzien van ov-bereikbaarheid én de actoren die hierin opereren;
  • Je bent in staat je inhoudelijke kennis en zienswijze op een heldere manier over te brengen op collega’s, externe samenwerkingspartners én bestuur;
  • Je hebt affiniteit met bestuurlijke besluitvorming;
  • Je hebt er geen moeite mee om zelfstandig je weg te vinden in complexe dossiers.

Aan competenties (op gevorderd/expert niveau) breng je mee:

  • Analytisch vermogen;
  • Omgevingsbewustzijn;
  • Besluitvaardig;
  • Stressbestendig;
  • Initiatief;
  • Verantwoordelijkheid.


Dit bieden we jou

Als beleidsadviseur openbaar vervoer en spoor kom je ons 28 tot 36 uur per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

  • Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.447,- en maximaal € 6.103,- (salarisschaal 12) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd als je op dit moment nog geen, of een tijdelijke, arbeidsovereenkomst hebt bij de gemeente Amsterdam.
  • Als je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd hebt bij de gemeente Amsterdam, dan behoud je deze en word je overgeplaatst.
  • Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
  • Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
  • Een pensioenregeling bij ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs.
  • Een reiskostenvergoeding van € 0,10 per kilometer, tot 45 kilometer enkele reis woon-werkafstand voor het aantal dagen dat je op kantoor werkt en/of een thuiswerkvergoeding van € 2,- netto per werkdag dat je thuis werkt.
  • Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk de Personeelsregelingen Gemeente Amsterdam (PGA).

Graag maken we je erop attent dat de gemeente Amsterdam ook op zoek is naar een Beleidsadviseur: https://werkenbij.amsterdam.nl/vacatures/beleidsadviseur-openbaar-vervoer-en-mobiliteit-aa175daa-ec3e-460b-91e0-21d5384f5d61


Solliciteren naar deze baan

  • Spreekt deze vacature je aan, dan ontvangen we jouw sollicitatie graag uiterlijk 6 september via de sollicitatiebutton.
  • Wij ontvangen graag je motivatie, waarin je in maximaal 1 A4 pagina toelicht waarom jouw werkervaring en competenties aansluiten bij deze functie. Je motivatie wordt meegewogen tijdens de selectieprocedure.
  • De selectiegesprekken vinden in september 2022 plaats en worden mogelijk opgevolgd door een tweede gesprek en/of een assessment.
  • Sluit jouw cv aan bij de functie-eisen, dan nodigen we je graag uit voor een sollicitatiegesprek.
  • Een reactie op je sollicitatie kun je verwachten tussen 12 en 23 september 2022.
  • Deze vacature staat gelijktijdig intern en extern uit. Medewerkers van de gemeente Amsterdam hebben voorrang in de procedure.
  • Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen we niet in behandeling.