of 59244 LinkedIn
Vakgebied:
Financiën en economie
Opleiding:
hbo,
universitair
Branche:
Rijksoverheid
Provincie:
Utrecht
Functie:
Adviseur interne controle
Plaats:
Utrecht
Organisatie:
Belastingdienst
Dienstverband:
Fulltime
Startersfunctie:
Nee
Vacaturenummer:
465553

Adviseur interne controle

Functieomschrijving
“Ik geef mijn eigen functie vorm en wil een belangrijke bijdrage leveren aan de Belastingdienst van de toekomst en die van Ddatafundamenten en analytics in het bijzonder. Ik voel me prima op mijn gemak in een omgeving waarin nog niet alles is vastgelegd en waarin ik vandaag niet hetzelfde doe als gisteren óf als morgen.”  Komt straks achter deze uitspraak jouw naam te staan als adviseur interne controle bij Datafundamenten en Analytics van de Belastingdienst?

Datafundamenten en Analytics van de Belastingdienst (DF&A) wil door het slim toepassen van analyses op data de Belastingdienst slimmer, sneller en effectiever laten zijn. Het gebruik van bigdataplatforms en -systemen leidt tot innovatie en datagedreven producten en diensten waardoor we burgers en bedrijven een steeds betere service verlenen, belastingopbrengsten verhogen, fraude effectief bestrijden én een gezonde bv Nederland helpen realiseren. DF&A, de afdeling waar jij werkt, beschikt hiervoor over de grootste hoeveelheid data van Nederland die zijn opgeslagen in tal van verschillende systemen.

In jouw rol van adviseur interne controle draag je hieraan bij door samen met het lijnmanagement een controleaanpak op te stellen. Op basis van beschrijvingen en analyses adviseer je over de controles die jij samen met proceseigenaren en lijnmanagers zou moeten uitvoeren om procesverstoringen te voorkomen. En over de uitkomsten van die controles rapporteer je dan aan ons management. 

Je toetst processen en werkinstructies op kwaliteitseisen en wet- en regelgeving. Je werkt nauw samen met ‘kwaliteit’, je deelt jouw kennis en kunde over IC-procedures en - richtlijnen en je ziet er op toe dat die worden nageleefd en zijn geborgd in de planning- & controlcyclus. Je hebt een heel onafhankelijke én zelfstandige rol binnen DF&A: jouw netwerk bevindt zich binnen het vakgebied interne controle van de Belastingdienst en je onderhoudt contacten met actoren als de Auditdienst Rijk. 

Als adviseur interne controle beperk je jezelf echter niet tot uitsluitend jouw vakgebied. Je komt ook met andere aspecten van ons organisatieonderdeel in aanraking. Dankzij onze eigen academy en tijd en budget voor opleidingen en trainingen kun je jouw kennis op bijvoorbeeld het gebied van privacy, nieuwe communicatietools of prestatietechnieken verbreden. Met jouw frisse kijk, energieke persoonlijkheid en verrassende ideeën help je onze afdeling vooruit, en krijg je in een dynamische omgeving vooral kansen om jezelf te ontwikkelen. Dus…

Zullen we zaken doen en word jij onze nieuwe collega? Of wil je liever eerst eens praten over jouw, misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact met ons op!

Functie-eisen


Je hebt een bachelor-diploma in een voor de functie relevante richting.
Je hebt recente en aantoonbare werkervaring op het gebied van interne controle en affiniteit met administratieve organisatie.
Je hebt een heldere visie op proces-, kwaliteits- en risicomanagement. Jouw competenties? 


analyseren
initiatief nemen
oordeelsvorming
overtuigingskracht
samenwerking
plannen en organiseren. Herken jij jezelf hierin? 
Je beweegt je gemakkelijk in een politiek-bestuurlijke organisatie en je begrijpt de afwegingen die daarin worden gemaakt. Je kunt anderen meenemen in en – zo nodig overtuigen van – jouw gedachten en ideeën. Je maakt gemakkelijk contact en je bouwt snel een netwerk op. Je neemt initiatief en je bent oplossingsgericht.

Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau  schaal 10
Maandsalaris  Min €2631 - €4229 (bruto)
Contractduur  -
Minimum aantal uren per week  32
Maximum aantal uren per week  36

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer ouderschapsverlof, studiefaciliteiten en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. En we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen aanstelling.

De organisatie - Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken 28.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Op dit moment is de Belastingdienst volop in beweging; de rol van data wordt steeds groter en werkzaamheden worden in toenemende mate gedigitaliseerd. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen om burgers en bedrijven in Nederland nog beter van dienst te kunnen zijn. De Belastingdienst is op weg naar de toekomst!

De afdeling - Corporate Dienst Datafundamenten en Analytics
De Corporate Dienst Datafundamenten en Analytics (DF&A) werkt voor directies van de Belastingdienst die belast zijn met de fiscale behandeling van burgers en bedrijven én voor bedrijfsvoering. DF&A levert signaalmodellen en informatiedashboards die zijn gebaseerd op de analyse van ‘big data’ en die de organisatie inzicht geven in de mogelijkheden om werkzaamheden slimmer en beter uit te voeren. Zo kunnen op informatie-gestuurde wijze keuzes worden gemaakt in bijvoorbeeld handhavingsstrategieën, behandeladviezen en procesinrichtingen. 
De signaalmodellen en dashboards worden gebouwd door gebruik te maken van innovatieve IT-ontwikkelingen en het koppelen van zeer divers aangeleverde data. DF&A maakt hiervoor gebruik van een zelfontwikkelde methodiek om data op te bouwen tot datafundamenten, die de basis zijn voor de producten.

Bijzonderheden
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die beschikking mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.

Daarna kunnen we beoordelen of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Een assessment maakt deel uit van het sollicitatieproces (uitgezonderd interne horizontale kandidaten) evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je reageert via deze link en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Functieomschrijving
“Ik geef mijn eigen functie vorm en wil een belangrijke bijdrage leveren aan de Belastingdienst van de toekomst en die van Ddatafundamenten en analytics in het bijzonder. Ik voel me prima op mijn gemak in een omgeving waarin nog niet alles is vastgelegd en waarin ik vandaag niet hetzelfde doe als gisteren óf als morgen.” Komt straks achter deze uitspraak jouw naam te staan als adviseur interne controle bij Datafundamenten en Analytics van de Belastingdienst?

Datafundamenten en Analytics van de Belastingdienst (DF&A) wil door het slim toepassen van analyses op data de Belastingdienst slimmer, sneller en effectiever laten zijn. Het gebruik van bigdataplatforms en -systemen leidt tot innovatie en datagedreven producten en diensten waardoor we burgers en bedrijven een steeds betere service verlenen, belastingopbrengsten verhogen, fraude effectief bestrijden én een gezonde bv Nederland helpen realiseren. DF&A, de afdeling waar jij werkt, beschikt hiervoor over de grootste hoeveelheid data van Nederland die zijn opgeslagen in tal van verschillende systemen.

In jouw rol van adviseur interne controle draag je hieraan bij door samen met het lijnmanagement een controleaanpak op te stellen. Op basis van beschrijvingen en analyses adviseer je over de controles die jij samen met proceseigenaren en lijnmanagers zou moeten uitvoeren om procesverstoringen te voorkomen. En over de uitkomsten van die controles rapporteer je dan aan ons management. 

Je toetst processen en werkinstructies op kwaliteitseisen en wet- en regelgeving. Je werkt nauw samen met ‘kwaliteit’, je deelt jouw kennis en kunde over IC-procedures en - richtlijnen en je ziet er op toe dat die worden nageleefd en zijn geborgd in de planning- & controlcyclus. Je hebt een heel onafhankelijke én zelfstandige rol binnen DF&A: jouw netwerk bevindt zich binnen het vakgebied interne controle van de Belastingdienst en je onderhoudt contacten met actoren als de Auditdienst Rijk. 

Als adviseur interne controle beperk je jezelf echter niet tot uitsluitend jouw vakgebied. Je komt ook met andere aspecten van ons organisatieonderdeel in aanraking. Dankzij onze eigen academy en tijd en budget voor opleidingen en trainingen kun je jouw kennis op bijvoorbeeld het gebied van privacy, nieuwe communicatietools of prestatietechnieken verbreden. Met jouw frisse kijk, energieke persoonlijkheid en verrassende ideeën help je onze afdeling vooruit, en krijg je in een dynamische omgeving vooral kansen om jezelf te ontwikkelen. Dus…

Zullen we zaken doen en word jij onze nieuwe collega? Of wil je liever eerst eens praten over jouw, misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact met ons op!


Functie-eisen
  • Je hebt een bachelor-diploma in een voor de functie relevante richting.
  • Je hebt recente en aantoonbare werkervaring op het gebied van interne controle en affiniteit met administratieve organisatie.
  • Je hebt een heldere visie op proces-, kwaliteits- en risicomanagement.
Jouw competenties? 
  • analyseren
  • initiatief nemen
  • oordeelsvorming
  • overtuigingskracht
  • samenwerking
  • plannen en organiseren.
Herken jij jezelf hierin? 
Je beweegt je gemakkelijk in een politiek-bestuurlijke organisatie en je begrijpt de afwegingen die daarin worden gemaakt. Je kunt anderen meenemen in en – zo nodig overtuigen van – jouw gedachten en ideeën. Je maakt gemakkelijk contact en je bouwt snel een netwerk op. Je neemt initiatief en je bent oplossingsgericht.

Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau schaal 10
Maandsalaris Min €2631 - €4229 (bruto)
Contractduur -
Minimum aantal uren per week 32
Maximum aantal uren per week 36

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer ouderschapsverlof, studiefaciliteiten en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. En we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen aanstelling.


De organisatie - Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken 28.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Op dit moment is de Belastingdienst volop in beweging; de rol van data wordt steeds groter en werkzaamheden worden in toenemende mate gedigitaliseerd. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen om burgers en bedrijven in Nederland nog beter van dienst te kunnen zijn. De Belastingdienst is op weg naar de toekomst!

De afdeling - Corporate Dienst Datafundamenten en Analytics
De Corporate Dienst Datafundamenten en Analytics (DF&A) werkt voor directies van de Belastingdienst die belast zijn met de fiscale behandeling van burgers en bedrijven én voor bedrijfsvoering. DF&A levert signaalmodellen en informatiedashboards die zijn gebaseerd op de analyse van ‘big data’ en die de organisatie inzicht geven in de mogelijkheden om werkzaamheden slimmer en beter uit te voeren. Zo kunnen op informatie-gestuurde wijze keuzes worden gemaakt in bijvoorbeeld handhavingsstrategieën, behandeladviezen en procesinrichtingen. 
De signaalmodellen en dashboards worden gebouwd door gebruik te maken van innovatieve IT-ontwikkelingen en het koppelen van zeer divers aangeleverde data. DF&A maakt hiervoor gebruik van een zelfontwikkelde methodiek om data op te bouwen tot datafundamenten, die de basis zijn voor de producten.


Bijzonderheden
We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die beschikking mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.

Daarna kunnen we beoordelen of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Een assessment maakt deel uit van het sollicitatieproces (uitgezonderd interne horizontale kandidaten) evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je reageert via deze link en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.