Niet toegestaan
Werkzoekenden mogen in het kader van re-integratie of een participatietraject aan het werk gezet worden, om zo hun kansen op de arbeidsmarkt te vergroten. Maar 32 uur per week werken als tegenprestatie voor een uitkering, is niet toegestaan. ‘Bij Orionis werken mensen soms maandenlang als tegenprestatie voor een bijstandsuitkering’, zegt Sem Stroosnijder van de SP in Vlissingen. ‘En dat mag niet. Orionis heeft zelf ook aangegeven dat er geen onderscheid wordt gemaakt tussen tegenprestatie en re-integratie.’

Geen sanctie
Bestuursvoorzitter De Zwarte van Orionis erkent dat er nog mensen zijn met een contract dat hen verplicht 32 uur te werken. ‘Maar we sanctioneren niet meer’, voegt hij daaraan toe. De rechtszaak ging over een sanctie die we hadden opgelegd. Dat mag niet van de rechter. En dus sanctioneren we niet meer.’ Overigens herkent De Zwarte zich niet in de aantallen die de SP noemt. ‘Er zijn op dit moment geen 200 of 300 maar 150 mensen met een conttact van 32 uur.’

Evaluaties
Volgens de SP heeft Orionis de zaken ook na de uitspraak niet op orde. ‘Als iemand werkt in het kader van re-integratie dan moeten er eveluaties zijn, dan is het werk gericht op uitstroom naar een gewone baan en dan gaat het om tijdelijk werk’, aldus Stroosnijder. ‘Maar bij Orionis is deze evaluatie er helemaal niet. En als ze zelf al aangeven dat niet bekend is in welke fase mensen zitten, dan is het lastig om te handhaven.’

Maatcontracten
De Zwarte erkent dat Orionis in het verleden onvoldoende duidelijk heeft gemaakt of iemand het werk moest doen in het kader van een re-integratietraject of als tegenprestatie. ‘Dat zijn we nu aan het corrigeren. Alle contracten worden omgezet in maatcontracten waarbij het duidelijk moet worden of het om re-integratie gaat of om een tegenprestatie.’

Communicatie niet goed
En mensen die nu nog een contract voor 32 uur hebben, kunnen die nu stoppen met werken? ‘Wij gaan niet sanctioneren’, aldus De Zwarte. Maar of ze helemaal mogen stoppen of slechts voor een deel, wordt niet duidelijk. De bestuursvoorzitter herhaalt nog eens: ‘Wij gaan niet sanctioneren’. Wel zal hij aan de directie en het management van Orionis doorgeven dat er veel onduidelijkheid is bij de mensen die het betreft. ‘De communicatie was blijkbaar niet duidelijk genoeg, dus dat moeten we nog een keer bekijken.’

Claimen
De SP ziet het liefst dat Orionis per direct de contracten stopt voor mensen waarvan niet bekend is of  ze werken als tegenprestatie of als re-integratie. De partij vreest dat mensen met de gerechtelijke uitspraak in de hand een claim gaan indienen om loon te krijgen voor het werk dat ze met behoud van uitkering hebben gedaan. Tot nu toe hebben 2 mensen aangegeven van plan te zijn een claim in te dienen. ‘Dat zijn er nog niet zo veel, omdat mensen bang zijn nog meer gekort te worden’, aldus Stroosnijder. ‘En we hebben het natuurlijk wel over mensen die toch al op het minimum zitten.’ De Zwarte is niet bang voor claims. Hij verwacht niet dat die toegekend zullen worden.