of 59232 LinkedIn
Vakgebied:
Zorg, welzijn en onderwijs
Opleiding:
hbo
Branche:
Gemeente
Provincie:
Noord-Brabant
Functie:
Beleidsmedewerker Sociaal Domein, aandachtsgebied gezondheid en intensieve veehouderij
Plaats:
Gemert
Organisatie:
Gemeente Gemert-Bakel
Dienstverband:
Fulltime
Startersfunctie:
Nee
Vacaturenummer:
456409

Beleidsmedewerker Sociaal Domein, aandachtsgebied gezondheid en intensieve veehouderij

 Binnen het team Sociaal Domein (SD) bij de gemeente Gemert-Bakel  is een vacature voor de functie van:
  
 Beleidsmedewerker Sociaal Domein, 
 aandachtsgebied gezondheid en intensieve veehouderij (m/v)
  
 Het gaat hier om een structurele formatieplaats
 36 uur per week / functieniveau 10
 
Je maakt deel uit van het team Sociaal Domein en je staat samen met hen voor de opgave de lokale uitvoering beleid- en regelarm, lokaal en integraal in te richten.
 
Functie-inhoud

Je bent verantwoordelijk voor het lokale gezondheid- en preventiebeleid. Je stelt onder andere beleid op en je zorgt samen met de GGD dat onderwerpen die gezondheid en preventie betreffen, aangepakt worden. Het gaat om onderwerpen zoals: 
 ·  zorgvuldige veehouderij 
 ·  alcohol en drugs preventie 
 ·  dementie 
 ·  gehoorschade   
·  AED’s  
·  onverzekerde zorg
 Je bent sparringpartner van het bestuur op het gebied van zorgvuldige veehouderij in relatie tot volksgezondheid;
Je verzorgt afstemming en de subsidieovereenkomst met de GGD. Je organiseert de noodzakelijke afspraken inclusief de noodzakelijke besluitvorming;
 Je kunt ook extra taken krijgen wanneer de opgaves binnen het team daarom vragen. 
Gevraagde eigenschappen

Flexibiliteit / Aanpassingsvermogen; je blijft effectief functioneren door soepel in te spelen op gedrag van anderen of op veranderingen in werkwijzen, procedures, taken, richtlijnen, strategie, beleid. 
 Organisatiesensitiviteit; je toont je bewust van de invloed en de gevolgen van beslissingen en gedragingen van mensen in een organisatie.
 Resultaatgerichtheid / Doelgerichtheid; je blijft je richten op het bereiken van het doel ondanks problemen, tegenslag, tegenwerking of afleidingen.
 Zorgvuldigheid / Accuratesse; Je bent gericht op detailinformatie en gaat hiermee accuraat en effectief om. Je bewaakt de voortgang van afspraken.  
 Functie-eisen

Minimaal HBO denk- en werkniveau.
 Ruime kennis van gezondheid en preventie gerelateerde onderwerpen.
 Ervaring op het gebied van (beleids-)advies en uitvoering en toetsing. 
Politiek bestuurlijk sensitiviteit. 
Functieprofiel
 Inpassing vindt plaats in functieprofiel Beleidsmedewerker B met functieniveau 10 (= maximaal € 4.121 bruto per maand op basis van 36 uur). Het generieke functieprofiel met de daarbij behorende competenties kun je opvragen via administratiepo@gemert-bakel.nl.
  
 
Assessment
 Testen op geschiktheid voor de functie maken onderdeel uit van de selectieprocedure.
 

Belangstelling? 
 Je kunt vóór 24 oktober 2017 solliciteren via de website: www.werkeninzuidoostbrabant.nl .
 Mocht je nog geen persoonlijk account hebben voor de website van werkeninzuidoostbrabant.nl , dan dien je deze eerst aan te maken. Volg hiervoor de aanwijzingen op de website. Mocht je problemen hebben met het aanmaken van een account of met inloggen neem dan contact op met het helpcentrum: 072-5400676 of mail naar: servicedesk@werkeninzuidoostbrabant.nl .
  
 
Sollicitatiegesprekken
 De gesprekken vinden plaats op 31 oktober en/of 2 november 2017.
  
 
Informatie
 Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je terecht bij Remco Groenendal, manager Sociaal Domein, tel. 0492 378 500. 
 Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Kim van den Reek, P&O consulent, tel. 0492 378 724.
Binnen het team Sociaal Domein (SD) bij de gemeente Gemert-Bakel  is een vacature voor de functie van:
 
Beleidsmedewerker Sociaal Domein,
aandachtsgebied gezondheid en intensieve veehouderij (m/v)

 
Het gaat hier om een structurele formatieplaats
36 uur per week / functieniveau 10

Je maakt deel uit van het team Sociaal Domein en je staat samen met hen voor de opgave de lokale uitvoering beleid- en regelarm, lokaal en integraal in te richten.

Functie-inhoud
  • Je bent verantwoordelijk voor het lokale gezondheid- en preventiebeleid. Je stelt onder andere beleid op en je zorgt samen met de GGD dat onderwerpen die gezondheid en preventie betreffen, aangepakt worden. Het gaat om onderwerpen zoals:
    ·  zorgvuldige veehouderij
    ·  alcohol en drugs preventie
    ·  dementie
    ·  gehoorschade  
    ·  AED’s
    ·  onverzekerde zorg
  • Je bent sparringpartner van het bestuur op het gebied van zorgvuldige veehouderij in relatie tot volksgezondheid;
  • Je verzorgt afstemming en de subsidieovereenkomst met de GGD. Je organiseert de noodzakelijke afspraken inclusief de noodzakelijke besluitvorming;
  • Je kunt ook extra taken krijgen wanneer de opgaves binnen het team daarom vragen.

Gevraagde eigenschappen
  • Flexibiliteit / Aanpassingsvermogen; je blijft effectief functioneren door soepel in te spelen op gedrag van anderen of op veranderingen in werkwijzen, procedures, taken, richtlijnen, strategie, beleid.
  • Organisatiesensitiviteit; je toont je bewust van de invloed en de gevolgen van beslissingen en gedragingen van mensen in een organisatie.
  • Resultaatgerichtheid / Doelgerichtheid; je blijft je richten op het bereiken van het doel ondanks problemen, tegenslag, tegenwerking of afleidingen.
  • Zorgvuldigheid / Accuratesse; Je bent gericht op detailinformatie en gaat hiermee accuraat en effectief om. Je bewaakt de voortgang van afspraken.
 
Functie-eisen

  • Minimaal HBO denk- en werkniveau.
  • Ruime kennis van gezondheid en preventie gerelateerde onderwerpen.
  • Ervaring op het gebied van (beleids-)advies en uitvoering en toetsing.
  • Politiek bestuurlijk sensitiviteit.

Functieprofiel
Inpassing vindt plaats in functieprofiel Beleidsmedewerker B met functieniveau 10 (= maximaal € 4.121 bruto per maand op basis van 36 uur). Het generieke functieprofiel met de daarbij behorende competenties kun je opvragen via administratiepo@gemert-bakel.nl.
 

Assessment
Testen op geschiktheid voor de functie maken onderdeel uit van de selectieprocedure.


Belangstelling?

Je kunt vóór 24 oktober 2017 solliciteren via de website: www.werkeninzuidoostbrabant.nl.
Mocht je nog geen persoonlijk account hebben voor de website van werkeninzuidoostbrabant.nl, dan dien je deze eerst aan te maken. Volg hiervoor de aanwijzingen op de website. Mocht je problemen hebben met het aanmaken van een account of met inloggen neem dan contact op met het helpcentrum: 072-5400676 of mail naar: servicedesk@werkeninzuidoostbrabant.nl.
 

Sollicitatiegesprekken
De gesprekken vinden plaats op 31 oktober en/of 2 november 2017.
 

Informatie

Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je terecht bij Remco Groenendal, manager Sociaal Domein, tel. 0492 378 500.
Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Kim van den Reek, P&O consulent, tel. 0492 378 724.